Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue Operational Excellence auf und implementiere eine Lean-Kultur bei Osypka GmbH.
- Unternehmen: Osypka GmbH, ein führendes Medizintechnikunternehmen mit Herz und Vision.
- Vorteile: Leistungsorientierte Vergütung, 30 Tage Urlaub und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Innovative Kultur, in der deine Ideen geschätzt werden.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der MedTech-Branche und hinterlasse nachhaltige Wirkung.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Ingenieursdisziplin und Erfahrung in der MedTech-Branche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Das Freiburg Institut sucht ab sofort für Osypka GmbH einen Head of Operational Excellence.
Aufgaben
- Lean-Kultur und Shopfloor Management auf allen Ebenen einführen, ausrollen und kulturell verankern
- Tiered Daily Management (TDM) auf 3 Hierarchieebenen moderieren und Teamleiter gezielt coachen
- Regelmäßige Gemba Walks eigenverantwortlich organisieren, moderieren und dokumentieren
- CI-Roadmap entwickeln und erste Projekte umsetzen (VSM, Kaizen, 5S, PDCA)
- KPI-Kaskade und strategisches Performance-Tracking aufbauen (OEE, Scrap, Liefertreue)
- Lean Six Sigma Programm als interner Trainer und Mentor etablieren
- PMO-Governance und Stage-Gate-Prozesse einführen sowie aktive Mitarbeit in S&OP und CI-Projekten
- Einhaltung des QM-Systems sicherstellen und direkte Mitarbeitende in QMS-Anforderungen einweisen
Qualifikation
- Abgeschlossenes Studium (MSc oder PhD) in einer Ingenieursdisziplin
- Lean Six Sigma Green Belt, bevorzugt Black Belt, oder vergleichbare Ausbildung
- mehrjährige Berufserfahrung in der MedTech-Branche oder einer regulierten Industrie (Pharma oder Aerospace)
- Nachweisliche Erfolge beim Aufbau und Roll-out von Operational Excellence Programmen
- Erfahrung beim Aufbau und/oder Roll-out von Operational Excellence Programmen und Shopfloor Management
- Kenntnisse in Datenanalytik, Wertstromanalysen und Performance-Metriken
- Ausgeprägte Coaching- und Trainerkompetenz
- Hands-on Mentalität: direkt, umsetzungsstark und leistungsorientiert
Benefits
- Ein wertegeführtes Unternehmen mit Herz und Vision
- Ein zukunftsorientierter und sicherer Arbeitsplatz bei einem der führenden mittelständischen Medizintechnikunternehmen
- Umfassende Weiterbildungsangebote für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung – wir unterstützen Sie dabei, Ihre Fähigkeiten zu erweitern und Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben
- Leistungsorientierte Vergütung und zahlreiche Benefits: z. B. 100 % Übernahme der Hansefit-Mitgliedschaft, JobRad, Mitarbeiterlounge mit Verpflegungsmöglichkeiten, 30 Tage Urlaub
- Eine gelebte Innovationskultur, in der Ihre Ideen und Impulse geschätzt und gefördert werden
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung für die Osypka GmbH.
Pharmazeutisch kaufmännische Angestellte Arbeitgeber: DJB
Die Osypka GmbH ist ein wertegeführtes Unternehmen, das seinen Mitarbeitern nicht nur einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in der Medizintechnik bietet, sondern auch umfassende Weiterbildungsangebote zur persönlichen und beruflichen Entwicklung. Mit einer gelebten Innovationskultur, in der Ideen geschätzt werden, und attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub und der Übernahme von Hansefit-Mitgliedschaften, ist die Osypka GmbH ein hervorragender Arbeitgeber für alle, die in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pharmazeutisch kaufmännische Angestellte erhalten könnten
✨Netzwerke nutzen: Die Pharma-Community wartet auf dich!
Gehe zu pharmazeutischen Konferenzen und Messen, wie der CPhI oder der BIO International Convention. Dort kannst du potenzielle Arbeitgeber treffen und vielleicht sogar das ein oder andere Networking-Gespräch führen, das dir den Schlüssel zur Tür öffnet!
✨Finde Mentoren in der Branche
Auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Pharma-Industrie kann es super hilfreich sein, einen Mentor zu haben. Tritt Organisationen wie dem Deutschen Verband der Pharmazeutischen Industrie bei, um Zugang zu Experten zu erhalten, die dir wertvolle Tipps geben können.
✨Bau dir ein beeindruckendes LinkedIn-Profil auf
Mach dein LinkedIn-Profil zum Magneten für Recruiter. Teile regelmäßig Inhalte aus der Pharmawelt, sei es über aktuelle Forschungsergebnisse oder Trends in der Branche. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und Interesse an deiner Fachrichtung hast.
✨Bewirb dich direkt bei DJB!
Nutze unsere Website, um dich direkt bei DJB für eine Vollzeitstelle zu bewerben. Dort findest du aktuelle Stellenangebote und kannst uns in deiner Bewerbung direkt von deinen Fähigkeiten und deiner Leidenschaft für die Pharma-Industrie erzählen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pharmazeutisch kaufmännische Angestellte mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine pharmazeutischen Kenntnisse hervor:Da du dich für eine Vollzeitstelle im Pharma-Bereich bewirbst, solltest du alle relevanten pharmazeutischen Kenntnisse und Erfahrungen unmissverständlich in deinem Lebenslauf angeben. Dazu gehören Praktika, relevante Kurse sowie eventuell erworbene Zertifikate oder Weiterbildungen, die deine Expertise belegen.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Motivation für das Arbeiten in der Pharmaindustrie klar machen, sondern auch darauf eingehen, wie du zur Mission von DJB passt. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in der Branche hast und dass dir Qualität und Innovation am Herzen liegen.
Berücksichtige deine Soft Skills:Im Pharma-Sektor sind soziale Kompetenzen wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösungsfähigkeit entscheidend. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Fähigkeiten in deinen bisherigen Erfahrungen eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder einen positiven Beitrag zum Team zu leisten.
Passe deinen Lebenslauf an die Stellenausschreibung an:Jede Stelle ist einzigartig! Achte darauf, deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen und Erwartungen für die Vollzeitstelle bei DJB anzupassen. Betone die relevantesten Erfahrungen und Qualifikationen, die in der Ausschreibung gefordert sind. Das zeigt, dass du die Details verstanden hast und dich gezielt bewirbst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DJB vorbereitet
✨Vertraue auf dein Fachwissen
In der Pharmaindustrie solltest du mit deinem Fachwissen glänzen. Mach dich mit aktuellen Entwicklungen und Trends im Sektor vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, wie etwa zu den neuesten Forschungsergebnissen oder regulatorischen Anforderungen.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Erwarte, dass du in deinem Interview konkrete Fallstudien oder Szenarien diskutieren musst, bei denen du dein Problemlösungsvermögen und deine Analysefähigkeiten demonstrieren kannst. Das könnte zum Beispiel eine Diskussion über die Entwicklung eines Medikaments oder den Umgang mit spezifischen regulatorischen Herausforderungen sein.
✨Zeig deine Teamfähigkeit
In einem Vollzeitjob im Pharmabereich wirst du oft im Team arbeiten. Sei bereit, Beispiele dafür zu geben, wie du erfolgreich mit anderen aus verschiedenen Disziplinen zusammengearbeitet hast. Das könnte auch den Umgang mit interdisziplinären Teams oder Projekten beinhalten.
✨Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten
In einer Vollzeitposition ist es wichtig, dass du auch langfristig an deinen Fähigkeiten arbeiten möchtest. Frag nach möglichen Schulungsprogrammen oder Weiterbildungsangeboten bei DJB. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Karriere und Entwicklung im Unternehmen.
