Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der Ansprechpartner für Vertriebspartner und Kunden, koordiniere operative Prozesse und unterstütze bei Vertriebsmaßnahmen.
- Unternehmen: Dr. Jens Ehrhardt Gruppe, führender Anbieter in Vermögensverwaltung und Fondsmanagement.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und regelmäßige Mitarbeitergespräche für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und arbeite in einem tollen Team mit flachen Hierarchien.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Bankausbildung oder vergleichbare Ausbildung, Erfahrung im Kundenkontakt und technische Affinität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
ÜBER UNS
Die Dr. Jens Ehrhardt Gruppe ist in den Bereichen Vermögensverwaltung, Fondsmanagement und -vertrieb einer der führenden bankenunabhängigen Anbieter im deutschsprachigen Raum. Seit der Firmengründung im Jahr 1974 haben wir unser Renommee als zuverlässiger Partner privater und institutioneller Kunden kontinuierlich ausgebaut. An unseren Standorten in Deutschland, Luxemburg und in der Schweiz sind derzeit rund 200 Mitarbeiter beschäftigt.
IHRE AUFGABEN
- Ansprechpartner für unsere Vertriebspartner und Kunden der Fondsvermögensverwaltung
- Verantwortung für operative Prozesse im Rahmen der Anbindung neuer Vertriebspartner (technisches Onboarding)
- Durchführung von Kundenanbindungen bei der Fondsvermögensverwaltung (inkl. Kontrollen, Dokumentationen und Systempflege)
- Koordination und Bearbeitung von Aufgaben zwischen internen Bereichen und externen Dienstleistern, z. B. über ein Ticket-System
- Laufende Administration und Pflege der Vermögensverwaltungssoftware (Datenmanagement, Formulare, Auswertungen)
- Unterstützung bei Vertriebsmaßnahmen, wie der Erstellung von Newslettern oder dem Versand von Informationen an Vertriebspartner und deren Kunden
IHR PROFIL
- Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung
- Erfahrung im direkten Umgang mit Kunden und Geschäftspartnern sowie ein souveränes, serviceorientiertes Auftreten
- Technische Affinität, insbesondere sicherer Umgang mit Office-365-Anwendungen
- Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Ausgeprägte Zuverlässigkeit, Organisationstalent und Teamfähigkeit
- Verbindliches und freundliches Auftreten
DAS BIETEN WIR
- Onboarding & Entwicklung: Intensive Einarbeitung, regelmäßige Mitarbeitergespräche und zahlreiche Weiterbildungs- sowie langfristige Entwicklungsmöglichkeiten
- Vergütung & Benefits: Attraktives Gehaltspaket mit Erfolgsbeteiligung, betrieblicher Altersvorsorge sowie Mitarbeiterangebote (Corporate-Benefits, bezuschusstes JobRad, stark reduziertes Deutschlandticket-Job), ein Betriebsrestaurant am Firmenstandort und regelmäßige kostenfreie Mittagsverpflegung
- Teamspirit: Es erwartet dich ein tolles Team, in dem ehrlich, verlässlich und auf Augenhöhe miteinander gearbeitet und kommuniziert wird
- Hands-On Mentalität: Freude und Motivation am Mitgestalten, Handlungsfähigkeit, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu 2 Tage pro Woche)
KONTAKT
Jetzt bewerben
Manager (m/w/d) Client & Sales Support Arbeitgeber: DJE Kapital AG
Die Dr. Jens Ehrhardt Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Pullach nicht nur ein attraktives Gehaltspaket mit Erfolgsbeteiligung und umfangreichen Benefits bietet, sondern auch eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre fördert. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen und individuelle Karrierechancen sowie flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, schafft das Unternehmen ein Umfeld, in dem Teamarbeit und persönliche Entfaltung großgeschrieben werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Manager (m/w/d) Client & Sales Support erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Gespräche von offenen Stellen, die nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Firma und ihre Werte kennst – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Position! Wenn du im Gespräch zeigst, dass du wirklich an der Rolle interessiert bist, hinterlässt das einen positiven Eindruck bei den Entscheidern.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du hast die besten Chancen, direkt in den Auswahlprozess einzutreten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager (m/w/d) Client & Sales Support mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen und zu verstehen, warum du die perfekte Wahl bist.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DJE Kapital AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Dr. Jens Ehrhardt Gruppe und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu leben. Das hilft dir, einen guten Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Kundenkontakt und in der Organisation zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Technische Affinität demonstrieren
Da technische Kenntnisse wichtig sind, solltest du dich mit den Office-365-Anwendungen vertraut machen. Sei bereit, im Interview zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren oder Probleme zu lösen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten im Onboarding-Prozess.
