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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wachse mit uns und baue deinen eigenen Kundenstamm auf!
- Arbeitgeber: Ein inhabergeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem motivierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, viel Raum für eigene Ideen und ein zukunftssicherer Arbeitsplatz.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv unsere Expansion und bring deine Ideen ein in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewirb dich einfach über unsere Homepage oder telefonisch!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Aktuell suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Mitarbeiter/-in mit dem Wunsch eigene Ideen umsetzen zu können und der Motivation uns auf unserem Expansionskurs zu unterstützen.
Ihre Aufgaben bei uns:
- Ausbau des bestehenden Kundenpotentials durch eigenen Kundenstamm und/oder Akquise
- Eigenständiges Durchführen des Bewerbermanagements
- Vorauswahl von Bewerbern
- Mündliche und schriftliche Kommunikation mit Kunden
- Organisation und Durchführung von Telefoninterviews und Vorstellungsgesprächen
- Wahrnehmen von Kundenterminen
- Personaldisposition
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Personaldienstleistungsbranche
- Idealerweise Kenntnisse in Landwehr L1
- Gute Organisationsfähigkeit, hohe Selbstständigkeit
- Kommunikationsstärke, gute Menschenkenntnis, sympathisches Auftreten
- Serviceorientierte Einstellung
- Betriebswirtschaftliches Denken und Handeln
Wir bieten:
- Flache Hierarchie in einem inhabergeführten Unternehmen
- Sehr gutes Startgehalt mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
- Viel Raum für eigene Ideen und deren Umsetzung
- Attraktives Büro in zentraler Lage
- Zukunftsorientierter und sicherer Arbeitsplatz in einem aufgeschlossenen und motivierten Team
Bewerben Sie sich ganz einfach und bequem hier über die Homepage, telefonisch unter 040 – 27147-300 oder per Email unter
#J-18808-Ljbffr
Personal- und Vertriebsdisponent/-in Arbeitgeber: DJZ Direct Job Zeitarbeit GmbH
Kontaktperson:
DJZ Direct Job Zeitarbeit GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personal- und Vertriebsdisponent/-in
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Personaldienstleistungsbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf die mündliche Kommunikation vor. Da du viel mit Kunden und Bewerbern kommunizieren wirst, übe deine Gesprächsführung und stelle sicher, dass du selbstbewusst und sympathisch auftrittst.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends in der Personaldienstleistungsbranche. Zeige in Gesprächen, dass du über den Tellerrand hinausblickst und innovative Ideen zur Akquise und Kundenbindung hast.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme. Wenn du das Gefühl hast, dass du gut zu uns passt, zögere nicht, uns direkt anzusprechen oder Fragen zu stellen, um dein Interesse zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personal- und Vertriebsdisponent/-in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und dessen Werte. Verstehe die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle, um deine Bewerbung entsprechend anzupassen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Personal- und Vertriebsdisponent/-in wichtig sind. Betone deine Kommunikationsstärke und Organisationstalent.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle darlegst und erläuterst, wie du mit eigenen Ideen zur Expansion des Unternehmens beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die angegebene Homepage ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DJZ Direct Job Zeitarbeit GmbH vorbereitest
✨Sei bereit, deine Ideen zu teilen
Da das Unternehmen Wert auf eigene Ideen legt, solltest du im Interview konkrete Vorschläge oder Ansätze mitbringen, wie du zur Expansion beitragen kannst. Überlege dir, wie du dein bestehendes Kundenpotenzial ausbauen würdest.
✨Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
Die mündliche und schriftliche Kommunikation ist ein zentraler Bestandteil der Rolle. Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikationsstärke und Menschenkenntnis unter Beweis stellen, um zu zeigen, dass du gut mit Kunden und Bewerbern umgehen kannst.
✨Zeige deine Organisationsfähigkeit
Da die Position eine hohe Selbstständigkeit erfordert, solltest du im Interview konkrete Beispiele für deine Organisationsfähigkeiten nennen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Aufgaben erfolgreich geplant und durchgeführt hast.
✨Informiere dich über Landwehr L1
Idealerweise hast du Kenntnisse in Landwehr L1. Wenn du bereits Erfahrung mit dieser Software hast, bringe dies im Gespräch zur Sprache. Falls nicht, zeige deine Bereitschaft, dich schnell in neue Systeme einzuarbeiten.
