Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personalakten und unterstütze bei administrativen Aufgaben.
- Unternehmen: Inhabergeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktives Büro, abwechslungsreiche Aufgaben und ein sicherer Arbeitsplatz.
- Weitere Informationen: Zukunftsorientierte Arbeitsumgebung mit viel Raum für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte unsere Expansion aktiv mit.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Personalwesen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Aktuell suchen wir für unsere Zentrale in Hamburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Mitarbeiter/-in für die Personalsachbearbeitung mit der Motivation uns auf unserem Expansionskurs zu unterstützen.
Ihre Aufgaben bei uns:
- Durchführung von administrativen und organisatorischen Tätigkeiten
- Das Führen von Personalakten
- Die Bearbeitung der Zeitwirtschaft
- Die Erstellung von Beitragsnachweisen und Meldungen
- Die Durchführung des Bescheinigungswesens
- Ansprechpartner der Sozialversicherungsträger und Krankenkassen
- Ansprechpartner für Mitarbeiter
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Berufserfahrung im Bereich Personalwesen
- Gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
- Gute Organisationsfähigkeit, hohe Selbstständigkeit
- Kommunikationsstärke, gute Menschenkenntnis, sympathisches Auftreten
- Serviceorientierte Einstellung
Wir bieten:
- Flache Hierarchie in einem inhabergeführten Unternehmen
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
- Attraktives Büro in zentraler Lage
- Zukunftsorientierter und sicherer Arbeitsplatz in einem aufgeschlossenen und motivierten Team
Personalsachbearbeiter/-in Arbeitgeber: DJZ Direct Job Zeitarbeit GmbH
Unser Unternehmen bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung im Herzen Hamburgs, wo Teamarbeit und individuelle Entwicklung großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und einer umfassenden Einarbeitung durch erfahrene Trainer:innen fördern wir nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung unserer Mitarbeiter:innen. Zudem profitieren Sie von attraktiven Vergütungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einem Zuschuss zum Deutschlandticket, was uns zu einem der besten Arbeitgeber in der Branche macht.
Kontaktdaten:
DJZ Direct Job Zeitarbeit GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Personalsachbearbeiter/-in erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Personalsachbearbeiter/-in interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig uns, dass du motiviert bist und Fragen zur Position oder zum Unternehmen hast.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Personalwesen arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Trends im Personalwesen und über unser Unternehmen. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich an uns interessiert bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt uns, dass du dich mit unserem Unternehmen auseinandergesetzt hast und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter/-in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Das macht deine Bewerbung authentisch und sympathisch.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um deine bisherigen Erfahrungen im Personalwesen hervorzuheben. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit ähnliche Aufgaben gemeistert hast und was du dabei gelernt hast. Das gibt uns ein besseres Bild von dir!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DJZ Direct Job Zeitarbeit GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über die Unternehmenskultur und die aktuellen Projekte. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Personalwesen unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Bearbeitung von Personalakten oder der Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern zu sprechen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Position viel Kontakt mit Mitarbeitern und externen Partnern erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten zeigst. Übe, klar und freundlich zu sprechen, und sei bereit, auf Fragen einzugehen, die deine Menschenkenntnis betreffen.
✨Stelle Fragen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik, die Herausforderungen im Personalwesen oder die nächsten Schritte im Auswahlprozess zu erfahren. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
