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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du unterstützt das Team in Compliance, Risikomanagement und IT.
- Arbeitgeber: Wir sind eine Tochtergesellschaft der DKB AG, spezialisiert auf Immobilien und Finanzdienstleistungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Neugier und Offenheit für neue Herausforderungen sind wichtig.
- Andere Informationen: Klicke auf 'bewerben', um mehr über die Stelle zu erfahren.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind eine 100%ige Tochtergesellschaft der DKB AG und auf den Vertrieb von Immobilien sowie Finanzdienstleistungen spezialisiert. Im Team Unternehmensentwicklung verantworten wir vielfältige Themenbereiche. Das Spektrum reicht von Controlling über Personal bis hin zu Datenschutz und Compliance. Du bist neugierig und stehst neuen Herausforderungen aufgeschlossen gegenüber.
Kontaktperson:
DKB Grund GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter in (m/w/d) Unternehmensentwicklung - Schwerpunkt Compliance/risikomanagement Und It
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die DKB AG und ihre Tochtergesellschaften. Verstehe die Unternehmensstruktur und die spezifischen Herausforderungen im Bereich Compliance und Risikomanagement, um in Gesprächen gezielt darauf eingehen zu können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der DKB AG oder ähnlicher Unternehmen. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu aktuellen Trends im Compliance- und Risikomanagement vor. Zeige, dass du über die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Neugierde und Offenheit für neue Herausforderungen in deinem Gespräch. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeit zur Anpassung und Problemlösung unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter in (m/w/d) Unternehmensentwicklung - Schwerpunkt Compliance/risikomanagement Und It
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die DKB AG und ihre Tochtergesellschaften. Verstehe die Unternehmensstruktur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen der Stelle im Bereich Unternehmensentwicklung.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere Kenntnisse im Bereich Compliance, Risikomanagement und IT.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Neugier und Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Herausforderungen betonst. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zum Unternehmen beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DKB Grund GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über die DKB AG und ihre Tochtergesellschaften. Ein gutes Verständnis der Unternehmensstruktur hilft dir, die Rolle und die Erwartungen besser zu verstehen.
✨Bereite Beispiele für Compliance-Situationen vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du mit Compliance oder Risikomanagement zu tun hattest. Diese Beispiele zeigen deine praktische Erfahrung und dein Verständnis für die Herausforderungen in diesem Bereich.
✨Zeige deine Neugierde
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Unternehmensentwicklung und den spezifischen Herausforderungen im Bereich Compliance und Risikomanagement zeigen. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.
✨Kenne aktuelle Trends im Risikomanagement
Halte dich über aktuelle Entwicklungen und Trends im Bereich Risikomanagement und Compliance auf dem Laufenden. Dies zeigt, dass du informiert bist und die Branche verstehst.
