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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Vision und Strategie fĂĽr unser Card-Management-Backend und leite ein agiles Team.
- Arbeitgeber: DKB AG, eine innovative Bank mit Fokus auf Vielfalt und Chancengerechtigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexibles Arbeiten, moderne Technik und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Card Managements und arbeite an spannenden Projekten mit echtem Impact.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Product Owner, idealerweise in Backend-Teams.
- Andere Informationen: Duz-Kultur, kein Dresscode und zahlreiche Gesundheitsangebote.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
DKB AG • Standort: Berlin • unbefristet • Vollzeit • ab sofort
Deine Aufgaben
- Du entwickelst Vision, Strategie und Roadmap für unser Card‑Management‑Backend und richtest alle Entscheidungen klar an Outcome und Nutzen der Kundinnen und Kunden aus.
- Du priorisierst datenbasiert und transparent und steuerst ein interdisziplinäres agiles Team mit Fokus auf Klarheit und Impact.
- Du führst Product Discovery durch, um Bedürfnisse der Nutzerinnen, regulatorische Anforderungen und Integrationsherausforderungen im Card Management tief zu verstehen und Lösungen abzuleiten.
- Du entwickelst gemeinsam mit deinem Team moderne Card‑Management‑Features und begleitest sie ganzheitlich von Discovery bis Delivery.
- Du stellst sicher, dass unsere Backend‑Services zuverlässig, performant und sicher laufen und arbeitest dafür eng mit Frontend‑POs, Kartenanbieterinnen und externen Dienstleisterinnen zusammen.
- Du verantwortest Betrieb und Weiterentwicklung unserer Plattform und identifizierst kontinuierliche Optimierungspotenziale entlang der gesamten Systemlandschaft.
- Du misst Produkterfolg ĂĽber klare Metriken und KPIs, testest Hypothesen und leitest kontinuierlich Verbesserungen ab.
- Du übernimmst aktives Stakeholder‑Management, moderierst, schaffst Alignment und setzt realistische Erwartungshorizonte.
Dein Profil
- Du bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung als Product Owner*in mit – idealerweise in Backend‑ oder Integrations‑Teams.
- Du hast bereits in skalierenden Produktumgebungen oder Migrationsprojekten gearbeitet und kannst fundierte Beispiele aus deiner Praxis einbringen.
- Nice to have: Erfahrung in Payments, Card‑Lifecycle‑Management oder Abomodellen.
- Du priorisierst und entscheidest daten- und faktenbasiert und handelst souverän auch in unsicheren Situationen.
- Du bewegst dich sicher zwischen Business, Tech und externen Partnerinnen, kommunizierst klar auf Deutsch und Englisch und bringst Teams sowie Stakeholderinnen verlässlich auf gemeinsamen Kurs.
- Du bleibst in kritischen Situationen belastbar, lösungsorientiert und souverän.
- Ownership ist für dich selbstverständlich: Du übernimmst Verantwortung, treibst Themen aktiv voran und schaffst Klarheit.
Die DKB steht für Vielfalt und Chancengerechtigkeit. Egal, woher du kommst, wie alt du bist, welches Geschlecht, welche Genderidentität, sexuelle Orientierung oder Religion du hast, ob mit oder ohne Behinderung – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Deine Benefits und mehr
- Attraktive VergĂĽtung (tariflich oder auĂźertariflich).
- Flexibles und mobiles Arbeiten – temporär auch im EU-Ausland.
- Du hast die Wahl: Benefits Pass, Jobticket oder Jobrad.
- Moderne Technik‑Ausstattung und Tool Stack.
- Individuelle Qualifizierungs möglichkeiten.
- Duz‑Kultur und kein Dresscode.
- Externe Mitarbeitendenberatung.
- Angebote zum Gesundbleiben.
- Weitere Extras wie z.B. betriebliche Altersvorsorge und Versicherungsschutz.
Immer fĂĽr dich ansprechbar: Annika Sparfeldt, Expertise Lead, Deutsche Kreditbank AG.
Du möchtest mehr zur DKB erfahren? Dann schau auf unserer Karriereseite vorbei.
(Senior) Product Owner - Card Management Arbeitgeber: DKB Service GmbH
Kontaktperson:
DKB Service GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Product Owner - Card Management
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Product Ownern und Fachleuten in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und lerne von anderen – das kann dir helfen, die richtigen Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit parat hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast und welche Erfolge du erzielt hast – das beeindruckt die Arbeitgeber!
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv und zeige dein Interesse an der DKB! Besuche unsere Karriereseite und informiere dich ĂĽber aktuelle Projekte und Entwicklungen. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und bereit bist, Verantwortung zu ĂĽbernehmen.
✨Tip Nummer 4
Nutze Mock-Interviews, um deine Interviewfähigkeiten zu verbessern. Übe mit Freunden oder Kollegen, um sicherer zu werden. Je besser du vorbereitet bist, desto mehr kannst du im Gespräch glänzen und deine Souveränität zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Product Owner - Card Management
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen.
Mach es klar und strukturiert!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung und beziehe dich direkt auf die Anforderungen. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DKB Service GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Vision und Strategie
Mach dich mit der Vision und Strategie des Unternehmens vertraut, insbesondere im Bereich Card Management. Ăśberlege dir, wie deine Erfahrungen als Product Owner dazu passen und welche Ideen du einbringen kannst, um die Roadmap zu unterstĂĽtzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, in denen du als Product Owner gearbeitet hast, besonders in Backend- oder Integrations-Teams. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast.
✨Stakeholder-Management demonstrieren
Bereite dich darauf vor, ĂĽber deine Erfahrungen im Stakeholder-Management zu sprechen. Zeige, wie du Teams und externe Partner auf einen gemeinsamen Kurs gebracht hast und welche Methoden du verwendet hast, um Alignment zu schaffen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur der DKB. Stelle Fragen zu den Werten, der Duz-Kultur und den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Integration ins Team.