Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung der Mitarbeitenden und Verwaltung von Personalangelegenheiten.
- Unternehmen: DKS Surface GmbH, führend in der Oberflächenveredlung von Kunststoffen.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und kostenlose Snacks.
- Weitere Informationen: Kollegiales Umfeld mit exzellenten Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams und entwickle deine Karriere im Personalwesen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrungen im Personalwesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Stellenbeschreibung
Arbeitgeber: DKS Surface GmbH
Beginn ab:
Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)
Vertragsart: unbefristet
Arbeitsort: Katzenelnbogen
Über uns
Wir haben über 45 Jahre Expertenerfahrung in der Oberflächenveredlung von Kunststoffen. Wir produzieren an 2 Standorte in Deutschland mit ca. 160 Mitarbeitenden. Wir begeistern uns für wertige, metallisch anmutende Oberflächen im edlen Design. Wir wollen stetig wachsen und uns weiterentwickeln.
Ihre Aufgaben
- Betreuung der Mitarbeitenden sowie Übernahme administrativer Tätigkeiten vom On‑bis Offboarding
- Pflege und Betreuung des Zeiterfassungssystems
- Übernahme der allgemeinen Personalverwaltung
- Erstellung der monatlichen Gehaltsabrechnung inklusive aller Vor- und Nacharbeiten
- Personalbeschaffung und Bewerbermanagement
- Unterstützung bei der Erstellung von Auswertungen und Statistiken
- Erstellung, Anpassung und Verwaltung von Arbeitsverträgen
- Vorbereitung & Abstimmung personalrelevanter Vorgänge in Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Erste Erfahrung im Personalwesen wünschenswert
- Kenntnisse im Lohnsteuer‑, Sozialversicherungs‑ & Arbeitsrecht von Vorteil
- Selbstständige, strukturierte & zuverlässige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit & ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Erfahrungen mit Zeus und eGecko von Vorteil
Vorteile
- 30 Tage Urlaub
- Urlaubsgeld & Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
- Weiterbildungs‑ und Entwicklungsmöglichkeiten
- Kostenfreie Versorgung mit frischem Obst, Wasser & Kaffee
- Eigener PKW‑Stellplatz direkt am Unternehmen
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen, wertschätzenden Team
Bewerbung
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Entgeltvorstellung. Ihr Ansprechpartner ist Kim Lara Fuhr.
Unternehmensdarstellung
Betriebsgröße ca. 160 Mitarbeiter. Die DKS Surface GmbH gehört zu den führenden Herstellern von Echtmetall‑beschichteten Kunststoffteilen für die Automobil‑, Sanitär‑ und Haushaltsindustrie. Mit rund 160 Mitarbeitern sorgen wir an zwei Standorten - in Katzenelnbogen und Seelbach - dafür, dass die Automobilindustrie sowie Hersteller weiterer Spezialbranchen mit hochwertigen Bauteilen aus Kunststoff beliefert werden. Neben der Herstellung von Kunststoffteilen im Spritzgussverfahren ist die DKS Surface GmbH Experte auf dem Gebiet der Veredelung von Kunststoffoberflächen. So wird mit dem Galvanisierungsverfahren eine hochwertige und edle Optik erzielt, die durch hervorragende Qualität sowie metallische Haptik besticht.
Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) Arbeitgeber: DKS Surface GmbH
Die DKS Surface GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur 30 Tage Urlaub und ein attraktives Gehalt bietet, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine freundliche Teamatmosphäre. Mit der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, und einem firmeneigenen PKW-Stellplatz schaffen wir ein flexibles Arbeitsumfeld, das die persönliche und berufliche Entwicklung fördert und gleichzeitig die Work-Life-Balance unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) erhalten könntest
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf DKS Surface GmbH aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch DKS Surface GmbH, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei DKS Surface GmbH klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DKS Surface GmbH vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie DKS Surface GmbH die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
