Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die strategische und operative Geschäftsführung eines innovativen Pharmaunternehmens.
- Unternehmen: Medinova GmbH, Teil der DKSH-Gruppe, mit Sitz in Mainz.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Führung eines multidisziplinären Teams von 20 bis 50 Mitarbeitern.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Gesundheitswesen und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Master-Abschluss und über 15 Jahre Erfahrung in der Gesundheitsbranche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 € pro Jahr.
Als General Manager von Medinova GmbH (einem in der Schweiz ansässigen Pharmaunternehmen, das Teil der DKSH-Gruppe ist), tragen Sie die Gesamtverantwortung für das strategische und operative Management des Unternehmens, einschließlich vollständiger Gewinn- und Verlustverantwortung (P&L), Geschäftsentwicklung und organisatorischer Führung. Diese Rolle mit Sitz in Mainz, Deutschland, ist entscheidend für das Erreichen nachhaltigen Wachstums, die Gewährleistung der Einhaltung von Vorschriften und die Ausrichtung an globalen Geschäftsprioritäten im europäischen Gesundheits- und Lebenswissenschaftssektor.
Was Sie liefern werden:
- Definition und Implementierung der Unternehmensstrategie in Übereinstimmung mit den globalen Geschäftsprioritäten, um die Gesamtgeschäftsleistung und nachhaltiges langfristiges Wachstum voranzutreiben.
- Leitung und Management aller Geschäftsoperationen mit voller P&L-Verantwortung, einschließlich Budgetierung, Prognose und Finanzleistungsmanagement.
- Sicherstellung der Erreichung finanzieller Ziele, einschließlich EBIT und Nettoumsatz, sowie Überwachung und Genehmigung von Verkaufszielen, Budgets und Ausgabenplänen.
- Überwachung und Analyse der Verkaufsleistung im Vergleich zu Zielen und Budgets sowie Definition und Umsetzung zeitgerechter Korrekturmaßnahmen.
- Bewertung von Verkaufsleistungsindikatoren, einschließlich CRM-Daten, Abdeckung und Häufigkeit, um kontinuierliche Verbesserungen im Verkaufsbereich sicherzustellen.
- Entwicklung neuer Verkaufsmodelle, Kanäle und Kundensegmente zur Erweiterung der Marktpräsenz und Wettbewerbspositionierung.
- Definition von Preisen, Rabatten und kommerziellen Bedingungen in Übereinstimmung mit der Gesamtverkaufsstrategie.
- Vorantreiben von Geschäftsentwicklungsinitiativen, einschließlich Portfolioentwicklung, Partnerschaften und M&A-Aktivitäten.
- Sicherstellung der vollständigen rechtlichen und regulatorischen Compliance, einschließlich Vertragsmanagement und Pflege erforderlicher Lizenzen.
- Implementierung und Aufrechterhaltung von Unternehmensrichtlinien, einschließlich Compliance, Governance und Verhaltensstandards.
- Aufbau und Pflege starker Beziehungen zu internen Stakeholdern, externen Partnern, Behörden und Branchennetzwerken.
- Führung, Management und Entwicklung einer multidisziplinären Organisation von 20 bis 50 Mitarbeitern, einschließlich 6 bis 8 direkter Berichte.
- Überwachung des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus, einschließlich Rekrutierung, Entwicklung, Leistungsmanagement und Vergütung.
- Förderung der Mitarbeiterentwicklung, Motivation und Engagement im gesamten Unternehmen.
- Definition und Ausrichtung von organisatorischen Zielen und Leistungszielen in allen Abteilungen.
- Administrative Aufgaben und Koordinationsaufgaben nach Bedarf.
Was Sie mitbringen:
- Master-Abschluss in Wissenschaften, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich, idealerweise ergänzt durch einen MBA oder eine andere Führungsausbildung.
- Mehr als 15 Jahre Erfahrung in der Gesundheitsbranche, davon mehr als 8 Jahre in Führungspositionen mit multidisziplinären Teams.
- Starkes Wissen über den europäischen Gesundheits- und Lebenswissenschaftssektor, einschließlich des regulatorischen Umfelds und der Marktdynamik.
- Umfassende allgemeine Managementkompetenz in Strategie, Finanzen, Betrieb, Personalwesen, Governance und Risikomanagement.
- Nachgewiesene Fähigkeit zur Entwicklung und Umsetzung von Geschäftsstrategien und organisatorischen Transformationsprogrammen.
- Starke Führungs-, Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
- Starke analytische Fähigkeiten mit der Fähigkeit, fundierte, datengestützte Entscheidungen in komplexen Umgebungen zu treffen.
- Emotionale Intelligenz, die Vielfalt schätzt und vertrauensvolle Beziehungen aufbaut.
- Agil und zukunftsorientiert, mit der Fähigkeit, zukünftige Entwicklungen vorherzusehen und schnell auf Veränderungen zu reagieren.
- Selbstbewusst und wachstumsorientiert, aktiv auf Feedback ausgerichtet und zeigt Resilienz.
Warum Sie sich DKSH anschließen sollten:
Bei DKSH helfen wir Unternehmen, in Asien zu wachsen, und ermöglichen es den Menschen, ihr Bestes zu leisten. Sie werden Teil einer Organisation, die Verantwortung, Zusammenarbeit und langfristige Partnerschaften schätzt. Wir bieten ein dynamisches Umfeld, in dem Ihre Beiträge sichtbar sind und Sie eine sinnvolle Karriere im Gesundheitswesen aufbauen können.
General Manager, Medinova GmbH in Mainz Arbeitgeber: DKSH
DKSH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Saignelégier ein dynamisches Arbeitsumfeld in der renommierten Uhrenindustrie bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer Kultur der Zusammenarbeit fördert das Unternehmen kreative Ansätze im digitalen Marketing. Die Möglichkeit, an innovativen Projekten zu arbeiten und mit externen Partnern zusammenzuarbeiten, macht diese Position besonders attraktiv für Fachkräfte, die in einem inspirierenden Umfeld wachsen möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so General Manager, Medinova GmbH in Mainz erhalten könntest
✨Netzwerke nutzen: Die Pharma-Community wartet auf dich!
Gehe zu pharmazeutischen Konferenzen und Messen, wie der CPhI oder der BIO International Convention. Dort kannst du potenzielle Arbeitgeber treffen und vielleicht sogar das ein oder andere Networking-Gespräch führen, das dir den Schlüssel zur Tür öffnet!
✨Finde Mentoren in der Branche
Auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Pharma-Industrie kann es super hilfreich sein, einen Mentor zu haben. Tritt Organisationen wie dem Deutschen Verband der Pharmazeutischen Industrie bei, um Zugang zu Experten zu erhalten, die dir wertvolle Tipps geben können.
✨Bau dir ein beeindruckendes LinkedIn-Profil auf
Mach dein LinkedIn-Profil zum Magneten für Recruiter. Teile regelmäßig Inhalte aus der Pharmawelt, sei es über aktuelle Forschungsergebnisse oder Trends in der Branche. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und Interesse an deiner Fachrichtung hast.
✨Bewirb dich direkt bei DKSH!
Nutze unsere Website, um dich direkt bei DKSH für eine Vollzeitstelle zu bewerben. Dort findest du aktuelle Stellenangebote und kannst uns in deiner Bewerbung direkt von deinen Fähigkeiten und deiner Leidenschaft für die Pharma-Industrie erzählen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um General Manager, Medinova GmbH in Mainz mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine pharmazeutischen Kenntnisse hervor:Da du dich für eine Vollzeitstelle im Pharma-Bereich bewirbst, solltest du alle relevanten pharmazeutischen Kenntnisse und Erfahrungen unmissverständlich in deinem Lebenslauf angeben. Dazu gehören Praktika, relevante Kurse sowie eventuell erworbene Zertifikate oder Weiterbildungen, die deine Expertise belegen.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Motivation für das Arbeiten in der Pharmaindustrie klar machen, sondern auch darauf eingehen, wie du zur Mission von DKSH passt. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in der Branche hast und dass dir Qualität und Innovation am Herzen liegen.
Berücksichtige deine Soft Skills:Im Pharma-Sektor sind soziale Kompetenzen wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösungsfähigkeit entscheidend. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Fähigkeiten in deinen bisherigen Erfahrungen eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder einen positiven Beitrag zum Team zu leisten.
Passe deinen Lebenslauf an die Stellenausschreibung an:Jede Stelle ist einzigartig! Achte darauf, deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen und Erwartungen für die Vollzeitstelle bei DKSH anzupassen. Betone die relevantesten Erfahrungen und Qualifikationen, die in der Ausschreibung gefordert sind. Das zeigt, dass du die Details verstanden hast und dich gezielt bewirbst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DKSH vorbereitet
✨Vertraue auf dein Fachwissen
In der Pharmaindustrie solltest du mit deinem Fachwissen glänzen. Mach dich mit aktuellen Entwicklungen und Trends im Sektor vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, wie etwa zu den neuesten Forschungsergebnissen oder regulatorischen Anforderungen.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Erwarte, dass du in deinem Interview konkrete Fallstudien oder Szenarien diskutieren musst, bei denen du dein Problemlösungsvermögen und deine Analysefähigkeiten demonstrieren kannst. Das könnte zum Beispiel eine Diskussion über die Entwicklung eines Medikaments oder den Umgang mit spezifischen regulatorischen Herausforderungen sein.
✨Zeig deine Teamfähigkeit
In einem Vollzeitjob im Pharmabereich wirst du oft im Team arbeiten. Sei bereit, Beispiele dafür zu geben, wie du erfolgreich mit anderen aus verschiedenen Disziplinen zusammengearbeitet hast. Das könnte auch den Umgang mit interdisziplinären Teams oder Projekten beinhalten.
✨Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten
In einer Vollzeitposition ist es wichtig, dass du auch langfristig an deinen Fähigkeiten arbeiten möchtest. Frag nach möglichen Schulungsprogrammen oder Weiterbildungsangeboten bei DKSH. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Karriere und Entwicklung im Unternehmen.
