Business Analyst Sales (gn) full-time / part-time (hybrid)

Business Analyst Sales (gn) full-time / part-time (hybrid)

Ratingen Teilzeit 41850 - 51150 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
DKV Euro Service

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere und implementiere kundenindividuelle Preisbedingungen in SAP und unterstütze das Vertriebsteam.
  • Unternehmen: Führende europäische B2B-Plattform für Zahlungslösungen im Straßenverkehr.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Gesundheitsmanagement und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Kultur und Unterstützung für Teilzeitmodelle.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Mobilität der Zukunft aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung in vertriebsorientierten Rollen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.

Ihre Aufgaben bei DKV Mobility? Als Teil einer führenden europäischen B2B-Plattform für Zahlungslösungen unterwegs arbeiten Sie in einem spannenden Umfeld. Unsere Aufgaben sind durch unser Ziel definiert: Den Übergang zu einer effizienten und nachhaltigen Zukunft der Mobilität voranzutreiben. Wir bieten Ihnen zahlreiche Möglichkeiten, die Mobilität von morgen in einem dynamischen und agilen Umfeld mitzugestalten. Unsere rund 2.700 Mitarbeiter in ganz Europa vereint eine gemeinsame Leidenschaft: Jeden Tag unser Bestes für unsere Kunden in mehr als 50 Ländern zu geben. Treu unserem Motto: Sie fahren, wir kümmern uns. Werden Sie Teil unseres vielfältigen, engagierten und einzigartigen Teams!

Was Sie erwartet:

  • Sie stellen die genaue Umsetzung und Verarbeitung von Kundenpreiskonditionen in SAP und Preissystemen sicher und wahren ein hohes Maß an Daten-, Prozess- und Abrechnungsqualität.
  • Sie analysieren und bearbeiten Ausnahmen innerhalb automatisierter Preisprozesse und setzen kundenspezifische Preis- und Handelsvereinbarungen um.
  • Sie führen Massendatenaktualisierungen von Kundenpreiskonditionen durch und unterstützen Bonus-, Rabatt- und Abrechnungsprozesse.
  • Sie fungieren als Ansprechpartner für Vertrieb, Produktmanagement und Fachabteilungen zu preisspezifischen Themen und deren Umsetzung in den Systemen.
  • Sie analysieren Fehlerbilder, koordinieren die Lösungsentwicklung mit IT- und Fachstakeholdern und unterstützen die Geschäftstestaktivitäten im SAP-Umfeld.
  • Sie erstellen Berichte und Analysen, um ein hohes Maß an Prozess- und Datenqualität sicherzustellen.
  • Sie tragen zur Weiterentwicklung und Standardisierung von Preis-, Angebots- und Geschäftsprozessen bei.
  • Sie unterstützen schrittweise die Weiterentwicklung des DKV-weiten Angebotsprozesses und tragen zur Umsetzung standardisierter Governance- und Genehmigungsstandards bei.

Was Sie auszeichnet:

  • Sie haben ein Studium mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt, eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen und bereits Erfahrung in vertriebsbezogenen oder prozessorientierten Rollen gesammelt.
  • Sie haben Erfahrung im Umgang mit SAP oder vergleichbaren ERP-Systemen und sind versiert im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel.
  • Sie haben ein starkes Verständnis für Kunden-, Vertriebs- und Geschäftsprozesse und interessieren sich dafür, wie diese in IT-Systemen abgebildet werden.
  • Sie arbeiten strukturiert, sorgfältig und lösungsorientiert und behalten auch in komplexen Situationen den Überblick.
  • Sie analysieren gerne die Ursachen von Problemen und entwickeln nachhaltige Lösungen.
  • Sie kommunizieren sicher mit verschiedenen Stakeholdern und arbeiten gerne mit Vertrieb, Fachabteilungen und IT-Teams zusammen.
  • Sie zeigen Eigeninitiative, ein starkes Verantwortungsbewusstsein und ein großes Interesse an der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen.
  • Sie sind motiviert, aktiv die Preis-, Angebots- und Geschäftsprozesse mitzugestalten und weiterzuentwickeln.
  • Sie verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und auf Bewerber, die unsere vielfältige Kultur bereichern! Unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft sowie sexueller Identität und Orientierung. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Diese Position kann in Vollzeit oder Teilzeit (min. 30h/Woche) besetzt werden. DKV Mobility sucht die besten Talente und weiß, dass diese nicht immer in Vollzeit verfügbar sind. Viele unserer Mitarbeiter arbeiten in Teilzeit oder in flexiblen Arbeitsmodellen. Sprechen Sie uns während des Bewerbungsprozesses über die Flexibilität an, die Sie benötigen.

Warum DKV Mobility? Hier sind fünf gute Gründe...

  • Bei DKV Mobility sind wir Teamplayer - denn nur gemeinsam sind wir erfolgreich!
  • Sie sollten sich von Anfang an bei uns willkommen fühlen!
  • Wir wachsen seit etwa 90 Jahren.
  • Wie machen wir das? Wir passen unsere Produkte und unser Geschäftsmodell an die sich ändernden Kundenbedürfnisse an. So bleiben wir mobil und meistern jede Herausforderung, die die Zukunft bereithält.
  • Es gibt viele weitere gute Gründe, bei DKV Mobility zu arbeiten. Zum Beispiel bieten wir Ihnen ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement, Eltern-Kind-Büros (ab 2023) und unterstützen Sie beim Leasing Ihres eBikes über unseren Partner Jobrad!

Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf! Deshalb bieten wir flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle. Darüber hinaus setzen wir auf eine ausgewogene Mischung aus Präsenzmeetings und Homeoffice.

Wir unterstützen Sie in Ihrer Entwicklung. Wir bieten Ihnen optimale Bedingungen, um sich einzuarbeiten, damit Sie schnell zurechtkommen und Teil des Teams werden! Zur Förderung Ihrer persönlichen Entwicklung bieten wir Ihnen Zugang zu einer modernen Lernumgebung - unabhängig von Zeit und Ort. So können Sie auch den Herausforderungen von morgen begegnen!

Wir setzen uns für eine net-zero Zukunft ein. Nach Erreichung unseres Klimaziels Green Pledge im Jahr 2023, indem wir die Kohlenstoffemissionen in unseren eigenen Geschäftsabläufen im Vergleich zum Basisjahr 2019 um 50,4 % reduziert haben, setzen wir uns ehrgeizige net-zero Klimaziele. Die Ziele wurden von der Science Based Targets Initiative validiert. Bis 2050 verpflichtet sich DKV Mobility, netto null Treibhausgasemissionen entlang der gesamten Wertschöpfungskette ab dem Basisjahr 2022 zu erreichen. Sie möchten aktiv gegen den Klimawandel vorgehen? Begleiten Sie uns auf unserem Weg zu net-zero.

Wir sind ein zertifizierter Arbeitgeber. Unsere Mitarbeiter vertrauen uns. Als Arbeitgeber erhalten wir regelmäßig Auszeichnungen von unabhängigen Instituten, z.B. als Top Employer Deutschland und als Great Place to Work! Wussten Sie, dass wir in den letzten Jahren mehrere Auszeichnungen als Arbeitgeber erhalten haben?

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wenn Sie noch offene Fragen haben, kontaktieren Sie bitte Cristina Moraru unter cristina.moraru@dkv-mobility.com.

Business Analyst Sales (gn) full-time / part-time (hybrid) Arbeitgeber: DKV Euro Service

DKV Mobility ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und agilen Umfeld an der Mobilität von morgen zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Flexibilität, einschließlich Teilzeitmodellen, fördert das Unternehmen eine Kultur, in der jeder Mitarbeiter sein Bestes geben kann. Zudem profitieren die Mitarbeiter von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und der Integration innovativer Technologien wie SAP BW4HANA, was die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unterstützt.

DKV Euro Service

Kontaktdaten:

DKV Euro Service Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Analyst Sales (gn) full-time / part-time (hybrid) mit Bravour zu bestehen

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