Director FP&A (gn) full-time/ part-time

Ihr Job bei DKV Mobility? Als Teil einer führenden europäischen B2B-Plattform für Zahlungslösungen auf der Straße arbeiten Sie in einem spannenden Umfeld. Unsere Aufgaben sind durch unser Ziel definiert: Den Übergang zu einer effizienten und nachhaltigen Zukunft der Mobilität voranzutreiben. Wir bieten Ihnen zahlreiche Möglichkeiten, die Mobilität von morgen in einem dynamischen und agilen Umfeld mitzugestalten. Unsere rund 2.700 Mitarbeiter in ganz Europa vereint eine gemeinsame Leidenschaft: Jeden Tag ihr Bestes für unsere Kunden in mehr als 50 Ländern zu geben. Treu unserem Motto: Sie fahren, wir kümmern uns. Werden Sie Teil unseres vielfältigen, engagierten und einzigartigen Teams!

Was Sie erwarten können:

• Sie berichten direkt an den VP Finance und arbeiten eng mit dem CFO und dem Vorstand zusammen.
• Sie leiten die konzernweite Funktion für Finanzplanung und -analyse und führen ein zentrales Team von derzeit 15 FTEs in einem hochdynamischen, kapitalmarktorientierten Umfeld.
• Sie sind Mitglied des Finance Leadership Teams und arbeiten eng mit Buchhaltung, Treasury, Digital Finance und Zentraldiensten zusammen.
• Sie fungieren als vertrauenswürdiger Sparringspartner für das obere Management und unterstützen strategische sowie operative Entscheidungsprozesse.
• Sie fördern die enge Zusammenarbeit mit den Geschäftseinheiten und unterstützen deren Entscheidungsfindung und Optimierungsbemühungen, während Sie einen starken Fokus auf die gesamte Unternehmensstrategie beibehalten.
• Sie etablieren einen funktionsübergreifenden Ansatz zur ganzheitlichen Geschäftsanalytik und identifizieren Möglichkeiten zur Optimierung der Kapital- und Ressourcenallokation.
• Sie bauen eine zukunftsfähige und skalierbare Controlling-Organisation auf, die als strategischer Finanzgeschäftspartner dient und nachhaltiges Wachstum sowie operative Exzellenz ermöglicht.
• Sie tragen die Gesamtverantwortung für die kontinuierliche Entwicklung des konzernweiten KPI-basierten Performance-Management-Frameworks.
• Sie entwickeln Reportingstrukturen und Analyselösungen weiter, um umsetzbare Geschäftseinblicke zu generieren.
• Sie optimieren Planungs-, Prognose- und Budgetierungsprozesse im gesamten Unternehmen.
• Sie unterstützen M&A-Projekte mit Ihrer finanziellen Expertise, insbesondere bei der Entwicklung und Bewertung von Geschäftsfällen.
• Sie spielen eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung von Strukturen, Prozessen und Systemen an der Schnittstelle von Mobilität, Digitalisierung und Nachhaltigkeit.

Was Sie auszeichnet:

• Sie berichten direkt an den VP Finance und arbeiten eng mit dem CFO und dem Vorstand zusammen.
• Sie leiten die konzernweite Funktion für Finanzplanung und -analyse und führen ein zentrales Team von 15 FTEs in einem hochdynamischen, kapitalmarktorientierten Umfeld.
• Sie sind Mitglied des Finance Leadership Teams und arbeiten eng mit Buchhaltung, Treasury, Digital Finance und Zentraldiensten zusammen.
• Sie fungieren als vertrauenswürdiger Berater für das obere Management und unterstützen sowohl strategische als auch operative Entscheidungsfindungen.
• Sie bauen starke Partnerschaften mit den Geschäftseinheiten auf, um informierte Entscheidungen zu ermöglichen und Optimierungsinitiativen voranzutreiben, die mit der gesamten Unternehmensstrategie in Einklang stehen.
• Sie etablieren einen unternehmensweiten Ansatz zur ganzheitlichen Geschäftsanalytik, um Möglichkeiten zur Optimierung der Kapital- und Ressourcenallokation zu identifizieren.
• Sie entwickeln eine zukunftssichere und skalierbare Controlling-Organisation, die als strategischer Finanzgeschäftspartner fungiert und nachhaltiges Wachstum sowie operative Exzellenz unterstützt.
• Sie tragen die Gesamtverantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung des konzernweiten KPI-basierten Performance-Management-Frameworks.
• Sie treiben die Entwicklung von Reportingstrukturen und Analyselösungen voran, um bedeutende Geschäftseinblicke zu generieren.
• Sie optimieren Planungs-, Prognose- und Budgetierungsprozesse im gesamten Unternehmen.
• Sie unterstützen M&A-Aktivitäten mit Ihrer finanziellen Expertise, insbesondere bei der Bewertung und Entwicklung von Geschäftsfällen.
• Sie spielen eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung von Strukturen, Prozessen und Systemen an der Schnittstelle von Mobilität, Digitalisierung und Nachhaltigkeit.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und auf Bewerber, die unsere vielfältige Kultur bereichern! Unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft und sexueller Identität und Orientierung. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Diese Position kann in Vollzeit oder Teilzeit (min. 30 Stunden/Woche) besetzt werden. DKV Mobility sucht die besten Talente und weiß, dass diese nicht immer in Vollzeit verfügbar sind. Viele unserer Mitarbeiter arbeiten Teilzeit oder in flexiblen Arbeitsmodellen. Bitte sprechen Sie während des Bewerbungsprozesses mit uns über die Flexibilität, die Sie benötigen.

Warum DKV Mobility? Hier sind fünf gute Gründe...

• Bei DKV Mobility sind wir Teamplayer - denn nur gemeinsam sind wir erfolgreich! #teamofteams
• Sie sollten sich von Anfang an bei uns willkommen fühlen!
• Wir wachsen seit etwa 90 Jahren.
• Wie machen wir das? Wir passen unsere Produkte und unser Geschäftsmodell an die sich ändernden Kundenbedürfnisse an. So bleiben wir mobil und meistern jede Herausforderung, die die Zukunft bereithält.
• Es gibt viele weitere gute Gründe, bei DKV Mobility zu arbeiten. Zum Beispiel bieten wir Ihnen ein umfassendes Betriebliches Gesundheitsmanagement, Eltern-Kind-Büros (ab 2023) und unterstützen Sie beim Leasing Ihres eBikes über unseren Partner Jobrad!
• Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf! Deshalb bieten wir flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle.
• Darüber hinaus setzen wir auf eine ausgewogene Mischung aus Präsenzmeetings und Homeoffice.
• Wir unterstützen Sie in Ihrer Entwicklung. Wir bieten Ihnen optimale Bedingungen, um sich einzuarbeiten, damit Sie schnell Ihren Platz im Team finden!
• Um Ihre persönliche Entwicklung voranzutreiben, bieten wir Ihnen Zugang zu einer modernen Lernumgebung - unabhängig von Zeit und Ort. So können Sie auch den Herausforderungen von morgen begegnen!
• Wir setzen uns für eine net-zero Zukunft ein. Nach Erreichung unseres Klimaziels "Green Pledge" im Jahr 2023, indem wir die Kohlenstoffemissionen in unseren eigenen Geschäftsabläufen um 50,4 % im Vergleich zum Basisjahr 2019 reduziert haben, setzen wir uns ehrgeizige net-zero Klimaziele. Die Ziele wurden von der Science Based Targets Initiative validiert. Bis 2050 verpflichtet sich DKV Mobility, netto null Treibhausgasemissionen entlang der gesamten Wertschöpfungskette ab dem Basisjahr 2022 zu erreichen. Sie möchten Klimaschutz betreiben? Begleiten Sie uns auf unserem Weg zu net-zero.
• Wir sind ein zertifizierter Arbeitgeber. Unsere Mitarbeiter vertrauen uns. Als Arbeitgeber erhalten wir regelmäßig Auszeichnungen von unabhängigen Instituten, z.B. als Top Employer Deutschland und als Great Place to Work!
• Wussten Sie, dass wir in den letzten Jahren mehrere Auszeichnungen als Arbeitgeber erhalten haben?
• Hat es Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wenn Sie noch offene Fragen haben, kontaktieren Sie bitte Sarah Issiakou unter sarah.issiakou@dkv-mobility.com.