IT System Engineer IAM/ITSM (gn) full-time / part-time (hybrid)

Ihre Aufgabe bei DKV Mobility? Als Teil einer führenden europäischen B2B-Plattform für Zahlungslösungen unterwegs arbeiten Sie in einem spannenden Umfeld. Unsere Aufgaben sind durch unseren Zweck definiert: Den Übergang zu einer effizienten und nachhaltigen Zukunft der Mobilität voranzutreiben. Wir bieten Ihnen zahlreiche Möglichkeiten, die Mobilität von morgen in einem dynamischen und agilen Umfeld mitzugestalten. Unsere rund 2.700 Mitarbeiter in ganz Europa vereint eine gemeinsame Leidenschaft: Jeden Tag ihr Bestes für unsere Kunden in mehr als 50 Ländern zu geben. Treu unserem Anspruch: Sie fahren, wir kümmern uns. Werden Sie Teil unseres vielfältigen, engagierten und einzigartigen Teams!

Was Sie erwartet

• Sie übernehmen die Verantwortung für die Analyse und Bewertung funktionaler, technischer und geschäftlicher Anforderungen mit dem Ziel, Lösungen für Identity & Access Management und ITSM zu implementieren und zu integrieren.
• Sie kommunizieren professionell und kundenorientiert mit Nutzern und erstellen Schulungsmaterialien und Videos.
• Durch das Entwerfen von Lösungsszenarien, die Bewertung alternativer Ansätze und die Erstellung von Entscheidungsdokumenten tragen Sie zur Optimierung und Qualitätssicherung bei.
• Sie analysieren und lösen Vorfälle, um einen reibungslosen und zuverlässigen Betrieb sicherzustellen.
• Sie identifizieren potenzielle Prozessverbesserungen, implementieren effiziente Schnittstellen- und Automatisierungslösungen, beraten die Fachabteilungen bei der Abbildung von IAM- und ITSM-Prozessen und führen deren Umsetzung eigenständig durch.
• Zusätzlich zur Implementierung, Administration, Überwachung und Wartung der Systeme, für die Sie verantwortlich sind, erstellen und pflegen Sie die notwendige Dokumentation für den Betrieb und Support.
• Sie stellen die Einhaltung der ISO 27001-Anforderungen und der Datenschutzbestimmungen sicher.

Was Sie auszeichnet

• Sie haben ein Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare IT-Qualifikation abgeschlossen.
• Sie verfügen über fundierte Erfahrungen mit Lösungen für Identity & Access Management und ITSM-Systemen und haben erfolgreich IT-Lösungen und Schnittstellen implementiert und optimiert.
• Sie haben auch Erfahrung in der Erstellung von PowerShell-Skripten und können diese zur Implementierung von Services in ITSM-Systemen anwenden.
• Idealerweise haben Sie Erfahrung mit Omada und Matrix42 oder anderen führenden IAM- und ITSM-Tools.
• Ihre schnelle Auffassungsgabe und analytische Denkweise ermöglichen es Ihnen, lösungsorientiert und selbstständig zu arbeiten.
• Sie sind ein starker Kommunikator, arbeiten gerne sowohl im Team als auch eigenständig und legen großen Wert auf qualitativ hochwertige Ergebnisse.
• Ihre sehr guten Deutschkenntnisse werden durch fließende Englischkenntnisse ergänzt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und auf Bewerber, die unsere vielfältige Kultur bereichern! Unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft und sexueller Identität und Orientierung. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt.

Diese Position kann in Vollzeit oder Teilzeit (min. 30h/Woche) besetzt werden. DKV Mobility sucht die besten Talente und weiß, dass diese nicht immer in Vollzeit verfügbar sind. Viele unserer Mitarbeiter arbeiten Teilzeit oder in flexiblen Arbeitsmodellen. Sprechen Sie mit uns über die Flexibilität, die Sie während des Bewerbungsprozesses benötigen.

Warum DKV Mobility? Hier sind fünf gute Gründe...

• Bei DKV Mobility sind wir Teamplayer - denn nur gemeinsam sind wir erfolgreich!
• Sie sollten sich von Anfang an bei uns willkommen fühlen!
• Wir wachsen seit etwa 90 Jahren.
• Wie machen wir das? Wir passen unsere Produkte und unser Geschäftsmodell an die sich ändernden Kundenbedürfnisse an. So bleiben wir mobil und meistern jede Herausforderung, die die Zukunft bereithält.
• Es gibt viele weitere gute Gründe, bei DKV Mobility zu arbeiten. Zum Beispiel bieten wir Ihnen ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement, Eltern-Kind-Büros (ab 2023) und unterstützen Sie beim Leasing Ihres eBikes über unseren Partner Jobrad!
• Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf! Deshalb bieten wir flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle.
• Darüber hinaus setzen wir auf eine ausgewogene Mischung aus Präsenzmeetings und Homeoffice.
• Wir unterstützen Sie in Ihrer Entwicklung. Wir bieten Ihnen optimale Bedingungen, um sich einzuarbeiten, damit Sie schnell Ihren Platz im Team finden!
• Um Ihre persönliche Entwicklung voranzutreiben, bieten wir Ihnen Zugang zu einer modernen Lernumgebung - unabhängig von Zeit und Ort. So können Sie auch den Herausforderungen von morgen begegnen!
• Wir setzen uns für eine net-zero Zukunft ein. Nach Erreichung unseres Klimaziels Green Pledge im Jahr 2023, indem wir die CO2-Emissionen in unseren eigenen Geschäftsbetrieben um 50,4 % im Vergleich zum Basisjahr 2019 reduziert haben, setzen wir uns ehrgeizige net-zero Klimaziele.
• Die Ziele wurden von der Science Based Targets Initiative validiert. Bis 2050 verpflichtet sich DKV Mobility, netto null Treibhausgasemissionen entlang der gesamten Wertschöpfungskette ab dem Basisjahr 2022 zu erreichen. Sie möchten aktiv gegen den Klimawandel vorgehen? Begleiten Sie uns auf unserem Weg zu net-zero.
• Wir sind ein zertifizierter Arbeitgeber. Unsere Mitarbeiter vertrauen uns. Als Arbeitgeber erhalten wir regelmäßig Auszeichnungen von unabhängigen Instituten, z.B. als Top Arbeitgeber Deutschland und als Great Place to Work!
• Wussten Sie, dass wir in den letzten Jahren mehrere Auszeichnungen als Arbeitgeber erhalten haben?
• Hat es Ihre Neugier geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wenn Sie noch offene Fragen haben, kontaktieren Sie bitte Ekaterina Kolesnikova unter Ekaterina.Kolesnikova@dkv-mobility.com.