Senior Expert Strategy & Business Development (gn) full-time/ part-time (hybrid)

Ihre Aufgabe bei DKV Mobility? Als Teil einer führenden europäischen B2B-Plattform für Zahlungslösungen auf der Straße arbeiten Sie in einem spannenden Umfeld. Unsere Aufgaben sind durch unseren Zweck definiert: Den Übergang zu einer effizienten und nachhaltigen Zukunft der Mobilität voranzutreiben. Wir bieten Ihnen zahlreiche Möglichkeiten, die Mobilität von morgen in einem dynamischen und agilen Umfeld mitzugestalten. Unsere rund 2.700 Mitarbeiter in ganz Europa vereint eine gemeinsame Leidenschaft: Jeden Tag ihr Bestes für unsere Kunden in mehr als 50 Ländern zu geben. Treu unserem Anspruch: Sie fahren, wir kümmern uns. Werden Sie Teil unseres vielfältigen, engagierten und einzigartigen Teams!

Was Sie erwarten können:

• Sie treiben ausgewählte strategische Initiativen, die mit der strategischen Agenda von DKV Mobility verbunden sind, und kombinieren strategisches Denken mit praktischer Umsetzung zusammen mit den Geschäftspartnern.
• Sie übersetzen strategische Prioritäten in klare Arbeitspläne, Meilensteine, Roadmaps und Umsetzungsstrukturen und bringen Struktur und Schwung in unklare Situationen.
• Sie gewinnen interne und externe Stakeholder für strategische Richtungen, indem Sie überzeugende, substanzgetriebene Erzählungen entwickeln, die auf intellektueller Ehrlichkeit und Pragmatismus basieren.
• Sie treiben die funktionsübergreifende Umsetzung effektiv voran, ohne sich auf formale Autorität zu verlassen, indem Sie Stakeholder abstimmen, Ergebnisse klären und Abhängigkeiten sowie Risiken managen.
• Sie identifizieren, was gut funktioniert, wo Initiativen neu fokussiert werden müssen und wo zusätzliche Maßnahmen erforderlich sind, stets mit einem klaren Fokus auf Ergebnisse statt auf Optik.
• Sie heben Probleme frühzeitig an, wenn Zeitpläne, Qualität oder Geschäftsauswirkungen gefährdet sind, und unterstützen aktiv Korrekturmaßnahmen mit Dringlichkeit und Eigenverantwortung.
• Sie arbeiten eng mit Initiativeninhabern und funktionalen Teams zusammen und gehen bei Bedarf ins Detail, um Reibungen zu beseitigen und die Ausführungsgeschwindigkeit zu erhöhen.
• Sie unterstützen die Entscheidungsfindung durch strukturierte Analysen, praktische Empfehlungen und hochwertige Steuerungsmaterialien, die eine zuverlässige Nachverfolgung ermöglichen.
• Sie überwachen den Fortschritt gegenüber Meilensteinen und relevanten KPIs, um Transparenz, Ausführungsdisziplin und nachhaltigen Schwung zu schaffen.
• Sie tragen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Umsetzungsfähigkeiten von DKV Mobility bei, indem Sie Vertrauen durch Substanz, Zuverlässigkeit und konsistente Lieferung innerhalb von Strategie & Business aufbauen.

Was Sie auszeichnet:

• Sie bringen 7–10 Jahre relevante Erfahrung in Strategie, Transformation, strategischen Projekten oder der Umsetzung komplexer Initiativen mit.
• Idealerweise haben Sie einen starken Hintergrund in Strategie oder Managementberatung.
• Sie haben nachweislich Erfahrung in der Umsetzung in funktionsübergreifenden, multi-stakeholder Umgebungen.
• Sie sind erfahren darin, strategische Prioritäten in konkrete Umsetzungen zu übersetzen.
• Sie zeigen starke analytische Fähigkeiten, Problemlösungsfähigkeiten und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
• Idealerweise bringen Sie neben Ihrem Beratungshintergrund auch einige Inhouse-Erfahrungen mit.
• Sie zeigen ein klares Potenzial, im Laufe der Zeit in breitere Führungsverantwortung zu wachsen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und auf Bewerber, die unsere vielfältige Kultur bereichern! Unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft und sexueller Identität und Orientierung. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt.

Diese Position kann in Vollzeit oder Teilzeit (min. 30h/Woche) sein. DKV Mobility sucht die besten Talente und weiß, dass diese nicht immer in Vollzeit verfügbar sind. Viele unserer Mitarbeiter arbeiten Teilzeit oder in flexiblen Arbeitsmodellen. Bitte sprechen Sie während des Bewerbungsprozesses mit uns über die Flexibilität, die Sie benötigen.

Warum DKV Mobility? Hier sind fünf gute Gründe...

• Bei DKV Mobility sind wir Teamplayer - denn nur gemeinsam sind wir erfolgreich!
• Sie sollten sich von Anfang an bei uns willkommen fühlen!
• Wir wachsen seit etwa 90 Jahren.
• Wie machen wir das? Wir passen unsere Produkte und unser Geschäftsmodell an die sich ändernden Kundenbedürfnisse an. So bleiben wir mobil und meistern jede Herausforderung, die die Zukunft bereithält.
• Es gibt viele weitere gute Gründe, bei DKV Mobility zu arbeiten. Zum Beispiel bieten wir Ihnen umfassendes Betriebliches Gesundheitsmanagement, Eltern-Kind-Büros (ab 2023) und unterstützen Sie beim Leasing Ihres eBikes über unseren Partner Jobrad!
• Wir legen großen Wert auf Work-Life-Balance. Wir stehen für die Vereinbarkeit von Familie und Karriere! Deshalb bieten wir flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle. Darüber hinaus setzen wir auf eine ausgewogene Mischung aus Präsenzmeetings und Homeoffice.
• Wir unterstützen Sie in Ihrer Entwicklung. Wir bieten Ihnen optimale Bedingungen, um sich einzuarbeiten, damit Sie schnell Ihren Platz im Team finden! Zur Förderung Ihrer persönlichen Entwicklung bieten wir Ihnen Zugang zu einer modernen Lernumgebung - unabhängig von Zeit und Ort. So können Sie auch den Herausforderungen von morgen begegnen!
• Wir setzen uns für eine net-zero Zukunft ein. Nach Erreichung unseres Green Pledge Klimaziels im Jahr 2023, indem wir die Kohlenstoffemissionen in unseren eigenen Geschäftsabläufen um 50,4 % im Vergleich zum Basisjahr 2019 reduziert haben, setzen wir uns ehrgeizige net-zero Klimaziele. Die Ziele wurden von der Science Based Targets Initiative validiert. Bis 2050 verpflichtet sich DKV Mobility, netto null Treibhausgasemissionen entlang der gesamten Wertschöpfungskette ab dem Basisjahr 2022 zu erreichen. Sie möchten Klimaschutz betreiben? Begleiten Sie uns auf unserem Weg zu netto null.
• Wir sind ein zertifizierter Arbeitgeber. Unsere Mitarbeiter vertrauen uns. Als Arbeitgeber erhalten wir regelmäßig Auszeichnungen von unabhängigen Instituten, z.B. als Top Employer Deutschland und als Great Place to Work!

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wenn Sie noch offene Fragen haben, wenden Sie sich bitte an Sarah Issiakou unter Sarah.Issiakou@dkv-mobility.com.