Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache und optimiere Field-Sales-KPIs für eine nachhaltige Mobilität.
- Unternehmen: Führende europäische B2B-Plattform für On-the-Road-Paymentlösungen.
- Vorteile: Flexibles Arbeitsumfeld, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem agilen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Mobilität von morgen in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Bachelor/Master in BWL oder verwandten Bereichen, Erfahrung in Sales Operations.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 34800 € pro Jahr.
Deine Aufgabe bei DKV Mobility? Als Teil einer führenden europäischen B2B Plattform für On-the-Road‑Paymentlösungen arbeitest Du in einem spannenden Umfeld. Unsere Aufgaben definieren sich durch unseren Purpose: To drive the transition towards an efficient and sustainable future of mobility. Wir bieten Dir zahlreiche Möglichkeiten, in einem dynamischen und agilen Umfeld die Mobilität von morgen mitzugestalten.
Was Dich erwartet:
- Du verantwortest das Monitoring aller relevanten Field‑Sales‑KPIs (z. B. Visits, Begegnungsfrequenz, Segmentabdeckung, Pipeline‑Health, Win Rates) und leitest Maßnahmen zur Steigerung der Field‑Sales‑Effektivität ab.
- Du entwickelst eine einheitliche Steuerungslogik für den Außendienst auf europäischer Ebene.
- Du bereitest regelmäßige Performance Reviews mit Ländern und Channel Management vor und führst sie durch.
- Du stellst ein sauberes Pipeline‑Management für alle Field‑Sales‑Teams sicher.
- Du überprüfst Opportunity‑Qualität, Forecast‑Genauigkeit und Aktivitätsniveaus und analysierst Segmente, Kundentypen und Dealgrößen, um die Vertriebskapazitäten zu optimieren.
- Du arbeitest eng mit Inside Sales zusammen, um eine optimale Übergabe von Leads und Opportunities sicherzustellen.
- Du baust, entwickelst und pflegst Power BI‑Dashboards für: Pipeline & Forecast, Aktivitäts‑Monitoring, Segment‑ und Potenzialanalysen.
- Du stellst die Datenqualität aus Dynamics und lokalen Systemen sicher.
- Du analysierst und optimierst alle Kernprozesse im Field‑Sales‑Zyklus (Visit‑Planung, Pre‑Call‑Planung, Nachverfolgung, Pipeline).
- Du bist Sparringspartner des Field Sales Channel Managers und der lokalen Country Sales Manager.
Was Dich auszeichnet:
- Du hast einen Bachelor‑ oder Masterabschluss in BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder Wirtschaftsinformatik.
- Du bringst Statistik‑ und Prozesskompetenz mit.
- Du verfügst über 4–6 Jahre Berufserfahrung in Sales Operations oder Commercial Excellence.
- Du hast Erfahrung mit KPI‑Frameworks, Pipeline‑ und Forecast‑Qualität, europäischer Steuerungslogik und Performance Reviews.
- Du beherrschst Power BI (inkl. DAX, RLS, Data Modeling) sowie Power Query und kennst Dich mit Dynamics 365 und lokalen CRM‑Systemen aus.
- Du hast Erfahrung mit SQL/Snowflake und Excel auf fortgeschrittenem Niveau.
- Du bist vertraut mit KPI‑Governance, Pipeline‑Health & Forecast Accuracy, Segment‑ und Kapazitätsanalysen sowie Review‑ und Maßnahmensteuerung.
- Du bringst eine Sparringspartner‑Mentalität mit und Stakeholder‑Management (Channels/Länder) liegt dir.
- Du kommunizierst klar und präzise und treibst Prozessharmonisierung und Enablement voran.
- Du verfügst über sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft und sexueller Identität und Orientierung. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Channel Performance Manager Field Sales (gn) Teilzeit/Vollzeit Arbeitgeber: DKV Mobility
Als führendes europäisches B2B-Plattformunternehmen für mobile Zahlungslösungen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem spannenden, dynamischen und agilen Umfeld zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Innovation und Zusammenarbeit, während wir gleichzeitig auf eine nachhaltige Zukunft der Mobilität hinarbeiten. Wir legen großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten flexible Arbeitsmodelle, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Channel Performance Manager Field Sales (gn) Teilzeit/Vollzeit erhalten könntest
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Insights über die Firma oder die Position, die dich interessiert – oft helfen persönliche Empfehlungen mehr als jede Bewerbung!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frag nach möglichen offenen Positionen – das kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und wirklich an der Stelle interessiert bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Channel Performance Manager Field Sales (gn) Teilzeit/Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Jobbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich interessiert bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DKV Mobility vorbereitet
✨Verstehe die KPIs
Mach dich mit den wichtigsten KPIs vertraut, die für die Position des Channel Performance Managers relevant sind. Überlege dir, wie du diese KPIs in der Vergangenheit beeinflusst hast und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Power BI Kenntnisse zeigen
Da Power BI ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, solltest du deine Kenntnisse in diesem Bereich hervorheben. Bereite dich darauf vor, über spezifische Dashboards oder Analysen zu sprechen, die du erstellt hast, und wie sie zur Verbesserung der Performance beigetragen haben.
✨Stakeholder-Management betonen
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du Herausforderungen im Stakeholder-Management gemeistert hast und welche Strategien du angewendet hast, um die Zusammenarbeit zu optimieren.
✨Prozessoptimierung im Fokus
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Prozessoptimierung zu sprechen. Überlege dir, welche Methoden du verwendet hast, um Prozesse im Field-Sales-Zyklus zu verbessern, und bringe konkrete Ergebnisse mit, die du erzielt hast.
