Sales Business Analyst (gn) Vollzeit/Teilzeit

Was Sie erwarten können

Sie transformieren Kundendaten in umsetzbare Erkenntnisse, die das Umsatzwachstum vorantreiben. Sie optimieren Verkaufsprozesse und -tools, damit das Team effizienter und erfolgreicher arbeitet, und stellen sicher, dass Vertriebsleiter und -teams die richtigen Informationen und optimierten Arbeitsabläufe haben. Sie verbessern die Effizienz, indem Sie Verkaufsprozesse vereinfachen und Engpässe beseitigen. Sie treiben Innovationen voran, indem Sie intelligente Tools und Automatisierung für die Lösung des Vertriebsteams einführen. Sie entwickeln und pflegen Power BI-Dashboards und -berichte, um Umsatz, Pipeline und Kampagnenleistung zu visualisieren. Sie liefern regelmäßige und ad-hoc Berichte über Verkaufstrends, Prognosen und Kampagneneffektivität. Sie führen Kundenanalysen durch, um Cross-Sell- und Upsell-Möglichkeiten für digitale Produkte zu identifizieren. Sie integrieren und validieren Daten aus mehreren Quellen (CRM, BI-Systeme, externe Benchmarks) und geben umsetzbare Empfehlungen zur Unterstützung des Lösungvertriebs und der strategischen Planung. Sie schulen Vertriebsteams in BI-Tools und Dashboards, um die Akzeptanz und den Einfluss sicherzustellen. Sie analysieren aktuelle Verkaufsabläufe und entwerfen effizientere Prozesse, indem Sie neue Tools und Methoden einführen, die den Verkauf beschleunigen. Sie automatisieren sich wiederholende Aufgaben wie Prognosen und KPI-Überwachung und stellen die Datenintegrität und Compliance in CRM- und BI-Systemen sicher. Sie arbeiten eng mit Vertriebs- und Marketingteams zusammen, um datengestützte Empfehlungen mit Go-to-Market-Strategien abzustimmen. Sie definieren KPIs und Erfolgsmessgrößen für digitale Produktkampagnen und überwachen die Leistung.

Was Sie auszeichnet

Sie haben fundierte Erfahrungen mit Power BI, BW Analyzer und anderen BI-Tools. Sie verfügen über Kenntnisse in der Datenmodellierung und DAX für fortgeschrittene Analysen. Sie sind mit CRM-Systemen (z.B. Dynamics) vertraut. Sie bringen Erfahrung mit Automatisierungstools und KI-gesteuerten Analysen mit. Sie verstehen Segmentierungstechniken und prädiktive Analytik. Sie haben ein tiefes Verständnis für Verkaufsprozesse, Pipeline-Management und Prognosen. Sie analysieren Segmente und Kundenverhalten, um Wachstumschancen zu identifizieren. Sie interpretieren Leistungskennzahlen zur Unterstützung strategischer Entscheidungen. Sie identifizieren Ineffizienzen und entwerfen intelligentere Arbeitsabläufe. Sie haben ein starkes Verständnis für digitale Produktportfolios und Monetarisierungsstrategien. Sie kommunizieren fließend in Deutsch (geschäftlich) und Englisch (fließend) – sowohl schriftlich als auch mündlich.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und auf Bewerber, die unsere vielfältige Kultur bereichern! Unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft sowie sexueller Identität und Orientierung. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Diese Position kann in Vollzeit oder Teilzeit (min. 30h/Woche) sein. DKV Mobility sucht die besten Talente und weiß, dass diese nicht immer in Vollzeit verfügbar sind. Viele unserer Mitarbeiter arbeiten Teilzeit oder in flexiblen Arbeitsmodellen. Bitte sprechen Sie während des Bewerbungsprozesses mit uns über die Flexibilität, die Sie benötigen.

Warum DKV Mobility? Hier sind fünf gute Gründe...

• Bei DKV Mobility sind wir Teamplayer - denn nur gemeinsam sind wir erfolgreich! #teamofteams
• Sie sollten sich von Anfang an bei uns willkommen fühlen!
• Wir wachsen seit etwa 90 Jahren.
• Wie machen wir das? Wir passen unsere Produkte und unser Geschäftsmodell an die sich ändernden Kundenbedürfnisse an. So bleiben wir mobil und meistern jede Herausforderung, die die Zukunft bereithält.
• Es gibt viele weitere gute Gründe, bei DKV Mobility zu arbeiten. Zum Beispiel bieten wir Ihnen ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement, Eltern-Kind-Büros (ab 2023) und unterstützen Sie beim Leasing Ihres eBikes über unseren Partner Jobrad!
• Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie! Deshalb bieten wir flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle. Darüber hinaus setzen wir auf eine ausgewogene Mischung aus Präsenzmeetings und Homeoffice.
• Wir unterstützen Sie in Ihrer Entwicklung. Wir bieten Ihnen optimale Bedingungen, um sich einzuarbeiten, damit Sie schnell Ihren Platz im Team finden! Um Ihre persönliche Entwicklung voranzutreiben, bieten wir Ihnen Zugang zu einer modernen Lernumgebung - unabhängig von Zeit und Ort. So können Sie auch den Herausforderungen von morgen begegnen!
• Wir setzen uns für eine net-zero Zukunft ein. Nach Erreichung unseres Klimaziels Green Pledge im Jahr 2023, indem wir die Kohlenstoffemissionen in unseren eigenen Geschäftsbetrieben im Vergleich zum Basisjahr 2019 um 50,4 % reduziert haben, setzen wir uns ehrgeizige Klimaziele für net-zero. Die Ziele wurden von der Science Based Targets Initiative validiert. Bis 2050 verpflichtet sich DKV Mobility, netto null Treibhausgasemissionen entlang der gesamten Wertschöpfungskette ab dem Basisjahr 2022 zu erreichen. Sie möchten aktiv gegen den Klimawandel vorgehen? Begleiten Sie uns auf unserem Weg zu net-zero.
• Wir sind ein zertifizierter Arbeitgeber. Unsere Mitarbeiter vertrauen uns. Als Arbeitgeber erhalten wir regelmäßig Auszeichnungen von unabhängigen Instituten, z.B. als Top Employer Deutschland und als Great Place to Work!