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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Lohn- und Gehaltsabrechnungen und arbeite mit einem dynamischen Team zusammen.
- Arbeitgeber: Moderne Kanzlei in Neubrandenburg mit kollegialer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexibles Arbeiten und bis zu 50.000 € Gehalt jährlich.
- Andere Informationen: Strukturiertes Onboarding und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lohnbuchhaltung in einem innovativen Umfeld.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und Erfahrung in der Lohnbuchhaltung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 50000 € pro Jahr.
Was erwartet mich als Lohnbuchhalter? Für eine Kanzlei in Neubrandenburg suchen wir einen Lohnbuchhalter oder eine Lohnbuchhalterin. Sie erwartet ein modernes Arbeitsumfeld, ein strukturiertes Onboarding sowie ein kollegiales Team mit fachlichem Austausch und wertschätzender Zusammenarbeit. Gesucht wird eine Fachkraft mit Erfahrung aus einer Steuerkanzlei oder der Wirtschaft, die ihre Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung langfristig einbringen möchte - inklusive der eigenständigen Abrechnung von ca. 800–900 Entgeltabrechnungen pro Monat.
Welche Aufgaben habe ich als Lohnbuchhalter?
- Erstellung der laufenden Lohn‑ und Gehaltsabrechnungen pro Monat
- Durchführung des Melde‑, Bescheinigungs‑ und Abzugswesens sowie Bearbeitung lohnsteuer‑ und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen
- Unterstützung bei Prüfungen, Auswertungen und der Weiterentwicklung digitaler Payroll‑Prozesse (optional: Baulohn)
- Sicherstellung einer termingerechten, fehlerfreien und gesetzeskonformen Entgeltabrechnung
- Zusammenarbeit mit Payroll, HR, Finanzbuchhaltung und externen Stellen (Krankenkassen, Behörden, Sozialversicherungsträger); tägliche Arbeit mit Lohnsoftware und digitalen Meldesystemen
Welche Anforderungen soll ich als Lohnbuchhalter mitbringen?
- Abgeschlossene kaufmännische, steuerfachliche oder vergleichbare Ausbildung
- Praktische Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung
- Sichere Kenntnisse im Sozialversicherungs‑ und Lohnsteuerrecht
- Strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise; Teamfähigkeit; Interesse am fachlichen Austausch; sicheres, professionelles Auftreten
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse fĂĽr fachliche Korrespondenz und gesetzliche Dokumente
Welche Benefits kann ich als Lohnbuchhalter erwarten?
- Unbefristete Position (Vollzeit oder Teilzeit ab 25 Std. / Woche) mit Gehalt bis zu 50.000 € brutto / Jahr
- Flexible Arbeitsmodelle: bis zu 2 Tage Homeoffice / Woche nach Einarbeitung, optional 4‑Tage‑Woche, Gleitzeit 9:00–15:00
- Strukturiertes Onboarding und ein harmonisches, fachlich aktives Team
- Höherer Digitalisierungsgrad und Parkplätze
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Sabbatical- / Sonderurlaub‑Optionen
Warum sollten Sie sich als Lohnbuchhalter bei DKW bewerben? Das Kontaktwerk ist eine spezialisierte Personalberatung, die Sie vertraulich und kostenfrei durch den gesamten Bewerbungsprozess begleitet. Wir kennen den Kunden, bereiten Sie auf Interviews vor und verhandeln in Ihrem Sinne. Nach Ihrer Bewerbung melden wir uns innerhalb von 3 Werktagen - mehr Informationen.
Lohnbuchhalter I Neubrandenburg (m/w/d) Arbeitgeber: DKW Consulting GmbH
Kontaktperson:
DKW Consulting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lohnbuchhalter I Neubrandenburg (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Kanzlei und ihre Arbeitsweise. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft fĂĽr die Lohnbuchhaltung! Sprich ĂĽber deine Erfahrungen und wie du zur Weiterentwicklung digitaler Payroll-Prozesse beitragen kannst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lohnbuchhalter I Neubrandenburg (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Lohnbuchhalter interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine praktischen Erfahrungen in der Lohnbuchhaltung hervor. Wenn du bereits mit Lohnsoftware gearbeitet hast oder Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht besitzt, lass uns das wissen! Das macht dich fĂĽr uns besonders interessant.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine übersichtliche Formatierung. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden und sehen, dass du organisiert und professionell bist.
Bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt ĂĽber unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DKW Consulting GmbH vorbereitest
✨Kenntnis der Lohnbuchhaltung
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Lohnbuchhaltung vertraut. Du solltest die Grundlagen der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie die relevanten Gesetze im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht gut verstehen. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktisch anwenden kannst.
✨Vorbereitung auf typische Fragen
Bereite dich auf häufige Interviewfragen vor, wie z.B. zu deiner Erfahrung in der Lohnbuchhaltung oder wie du mit Herausforderungen umgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Teamfähigkeit betonen
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wichtig ist, solltest du deine Teamfähigkeit hervorheben. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu zeigen, dass du gut ins kollegiale Umfeld passt.
✨Fragen stellen
Zeige Interesse an der Kanzlei und der Position, indem du Fragen stellst. Frag nach dem Onboarding-Prozess oder wie das Team die digitale Transformation in der Lohnbuchhaltung angeht. Das zeigt, dass du engagiert bist und mehr über die Arbeitsweise erfahren möchtest.