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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Unternehmen bei Rechtsstreitigkeiten und arbeite eng mit einem innovativen Team zusammen.
- Arbeitgeber: DLA Piper ist eine internationale Kanzlei, die innovative Rechtsdienstleistungen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße mobiles Arbeiten, attraktive Vergünstigungen und ein vielfältiges Gesundheitsangebot.
- Warum dieser Job: Erlebe ein spannendes, internationales Umfeld mit Raum für eigene Ideen und echte Werte.
- Gewünschte Qualifikationen: Zwei juristische Examina, idealerweise erste Erfahrung im Bereich Litigation & Arbitration.
- Andere Informationen: Befristete Anstellung von 12 Monaten mit Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bist Du interessiert an einer abwechslungsreichen und spannenden Mitarbeit in einem internationalen Umfeld bei Law&, der innovativen NewLaw-Einheit von DLA Piper? Für unser Legal Delivery Centre suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung durch einen Litigation Lawyer (m/w/d) in Vollzeit in München oder Leipzig.
Als Litigation Lawyer (m/w/d) im Legal Delivery Centre unterstützt Du nationale und internationale Unternehmen bei Rechtsstreitigkeiten und bei der prozessualen Durchsetzung vor staatlichen Gerichten und Schiedsinstitutionen. Im Rahmen der Tätigkeit arbeitest Du eng mit den Kollegen und Kolleginnen aus dem Bereich Litigation & Regulatory sowie weiteren Praxisgruppen von DLA Piper zusammen. Massenverfahren sind ein weiterer wichtiger Bestandteil Deiner Tätigkeit. In dieser Rolle bist Du aktiv an der Erbringung innovativer Rechtsdienstleistungen zusammen mit unserem Legal Technology Team beteiligt.
- zwei juristischen Examina mind. durchschnittlich
- idealerweise erste relevante Berufserfahrung im Bereich Litigation & Arbitration
- ausgeprägtes Interesse an innovativen Rechtsdienstleistungen und Legal Technologie Lösungen
- verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Lernbereitschaft und Neugierde
- Freude am täglichen Kontakt mit Kollegen und Mandanten
Ein spannendes, internationales und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, in dem Werte wie Diversity und Inclusion nicht nur eine Worthülse sind, sondern auch gelebt werden. Mobiles Arbeiten, das zeitliche und örtliche Flexibilität ermöglicht. Raum, um eigene Ideen im Team einzubringen und zu gestalten.
- befristete Anstellung von 12 Monaten
- Attraktive Vergünstigungen in Form einer Fahrtkostenerstattung und eines Verpflegungszuschusses
- Vielfältiges Angebot im Bereich Health and Wellbeing zur Unterstützung im Arbeits- und Privatleben. Hierzu zählen z.B. Sportmitgliedschaften, Beratungs- und Coachingangebote sowie Mitarbeiterrabatte
- Angebote zur Kinderbetreuung sowie der Pflege Angehöriger für eine sorgenfreie Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Weiterbildungsangebote zur fachlichen und individuellen Karriereentwicklung
Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen für eine Tätigkeit als Litigation Lawyer (m/w/d) im Legal Delivery Centre über unsere Karriereseite oder per E-Mail an recruiting.germany@dlapiper.com.
Informationen zum Umgang mit personenbezogenen Daten durch DLA Piper findest Du in unserer Datenschutzerklärung.
DLA Piper UK LLP HR Ansprechpartnerin: Lena Kaiser (Recruitment Specialist) Maximilianstr. 2, 80539 München T +49 89 23 23 72 327 JBRP1_DE
Litigation Lawyer (m/w/d) Arbeitgeber: DLA Piper UK LLP
Kontaktperson:
DLA Piper UK LLP HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Litigation Lawyer (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von DLA Piper zu vernetzen. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und deine Chancen erhöhen, wahrgenommen zu werden.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Halte dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Litigation und Legal Technology auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Innovationen in diesem Bereich hast.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Übe typische Interviewfragen für Juristen, insbesondere solche, die sich auf Litigation und Arbitration beziehen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten und dein Interesse an innovativen Rechtsdienstleistungen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Betone in Gesprächen deine Neugierde und Lernbereitschaft, insbesondere im Hinblick auf neue Technologien im Rechtsbereich. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die bereit sind, sich weiterzuentwickeln und neue Ansätze zu erlernen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Litigation Lawyer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Recherchiere das Unternehmen: Informiere dich über DLA Piper und deren innovative NewLaw-Einheit Law&. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen hast, einschließlich deines Lebenslaufs, relevanter Zeugnisse, Nachweise über Sprachkenntnisse sowie ein überzeugendes Motivationsschreiben.
Motivationsschreiben verfassen: Betone in deinem Motivationsschreiben dein Interesse an innovativen Rechtsdienstleistungen und Legal Technologie. Hebe deine Erfahrungen im Bereich Litigation & Arbitration hervor und erläutere, warum du gut ins Team passt.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die Karriereseite von DLA Piper ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DLA Piper UK LLP vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Litigation Lawyers
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Litigation Lawyers. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Rechtsstreitigkeit verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Litigation & Arbitration unter Beweis stellen. Dies könnte ein erfolgreiches Projekt oder eine Herausforderung sein, die du gemeistert hast.
✨Zeige Interesse an Legal Technology
Da die Stelle auch die Zusammenarbeit mit dem Legal Technology Team umfasst, solltest du dich über aktuelle Trends und Technologien im Rechtsbereich informieren. Diskutiere, wie du diese Technologien nutzen würdest, um die Effizienz und Qualität der Rechtsdienstleistungen zu verbessern.
✨Kommuniziere klar und präzise
Achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu kommunizieren. Dies ist besonders wichtig, da du in der Rolle oft mit Mandanten und Kollegen interagieren wirst. Übe, deine Gedanken strukturiert und verständlich zu präsentieren.
