Marketing-Manager (m/w/d)

Marketing-Manager (m/w/d)

Frankfurt am Main Vollzeit Kein Homeoffice möglich
DLG e.V. - German Agricultural Society

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte datengetriebene Kommunikation für eine starke Community in der Agrarwirtschaft.
  • Unternehmen: DLG e.V. - Impulsgeber für Fortschritt in Landwirtschaft und Ernährung.
  • Vorteile: Innovative Projekte, Teamarbeit und die Möglichkeit, mit KI im Marketing zu arbeiten.
  • Weitere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem spannenden Umfeld mit exzellenten Wachstumschancen.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Agrar- und Ernährungsbranche.
  • Qualifikationen: Studium in BWL, Kommunikation oder Marketing und Erfahrung im CRM und Community-Management.

Die DLG e.V. versteht sich als Impulsgeber für den Fortschritt in der Land- und Ernährungswirtschaft. Sie unterstützt Persönlichkeiten, Organisationen und Unternehmen aus Landwirtschaft, Ernährungshandwerk und -industrie, Wissenschaft und Verwaltung, um Innovationen zielgerichtet umzusetzen. Dazu bietet sie kompetente und praxisnahe Dienstleistungen in der Information, Prüfung und Wissensvermittlung an und organisiert darüber hinaus internationale Leitausstellungen in der Agrarwirtschaft.

Für den DLG-Servicebereich Kommunikation und Marketing suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Product Manager CRM & Community Marketing (m/w/d). Gestalten Sie datengetriebene Kommunikation für eine starke Community. Sie sind verantwortlich für die datenbasierte Ansprache unserer Community – von Landwirten und Fachbesuchern bis hin zu Kunden unserer Testangebote und weiterer Services. Dabei nutzen Sie CRM-Systeme als zentrale Grundlage, um Zielgruppen besser zu verstehen, Kommunikation zu personalisieren und Kampagnen wirksam zu steuern. Gleichzeitig treiben Sie innovative Ansätze voran.

Folgende Tätigkeiten kennzeichnen Ihren Aufgabenbereich:

  • Weiterentwicklung unseres CRM-gestützten Community-Marketings und Führungsverantwortung für 2 Teammitglieder
  • Analyse und Segmentierung unserer Zielgruppen (z. B. Landwirte, Kunden, Partner)
  • Planung und Umsetzung von E-Mail-Kampagnen und Customer Journeys
  • Auswertung von Daten (z. B. Engagement, Conversion) und Ableitung konkreter Maßnahmen
  • Entwicklung von Strategien zur Personalisierung und Kundenbindung
  • Einsatz und Weiterentwicklung von KI-gestützten Marketinglösungen
  • Zusammenarbeit mit Kommunikation, IT und Fachbereichen
  • Steuerung externer Dienstleister und Tools

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Kommunikation, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise im Verbands- oder Vereinsumfeld
  • Erfahrung im Bereich CRM, datengetriebenes Marketing oder Community-Management
  • Sicherer Umgang mit Daten, Segmentierung und KPIs sowie praktische Kenntnisse im Bereich Datenschutz und Compliance
  • Erfahrung mit CRM-Systemen und Marketing-Automation
  • Interesse an und erste Erfahrung mit KI im Marketing
  • Strukturierte, analytische und zugleich pragmatische Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Gespür für unterschiedliche Zielgruppen
  • Idealerweise Bezug zur Agrar- oder Ernährungsbranche

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Marketing-Manager (m/w/d) Arbeitgeber: DLG e.V. - German Agricultural Society

Die DLG e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in der Agrar- und Ernährungswirtschaft bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf datengetriebenes Marketing und innovativen Ansätzen fördert die DLG eine offene und kollaborative Unternehmenskultur, in der Teamarbeit und Kreativität geschätzt werden. Zudem profitieren Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsmodellen und einer sinnstiftenden Tätigkeit, die direkt zur Förderung von Fortschritt und Innovation in der Branche beiträgt.

DLG e.V. - German Agricultural Society

Kontaktdaten:

DLG e.V. - German Agricultural Society Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Marketing-Manager (m/w/d) erhalten könntest

Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie DLG e.V. - German Agricultural Society.

Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei DLG e.V. - German Agricultural Society ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei DLG e.V. - German Agricultural Society könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von DLG e.V. - German Agricultural Society beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing-Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

CRM-Systeme
Datenanalyse
Segmentierung
E-Mail-Kampagnen
Customer Journeys
Personalisierung
Kundenbindung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für DLG e.V. - German Agricultural Society:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was DLG e.V. - German Agricultural Society einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DLG e.V. - German Agricultural Society vorbereitet

Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von DLG e.V. - German Agricultural Society einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für DLG e.V. - German Agricultural Society relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von DLG e.V. - German Agricultural Society einfügt.