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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Leitung im Gebäudemanagement und koordiniere spannende Projekte.
- Arbeitgeber: Kommunaler Dienstleister in Nauen mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Sonderzahlungen.
- Andere Informationen: Freier Eintritt ins Stadtbad und regelmäßige Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Nauen und arbeite an vielfältigen kommunalen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bauwesen oder Gebäudemanagement, Teamgeist und Organisationstalent.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die Dienstleistungsgesellschaft Nauen mbH (DLG) erbringt als kommunaler Dienstleister und Tochterunternehmen der Stadt Nauen vielfältige Leistungen im Auftrag der Stadt Nauen. Das aufstrebende Mittelzentrum Nauen, mit ca. 20.000 Einwohnern, mitten im Havelland gelegen, vereint städtisches Altstadtflair mit der Nähe zur Natur. Einen Schwerpunkt der Aufgabenerbringung des Unternehmens DLG stellt das Gebäudemanagement dar. So werden bei der DLG diverse Liegenschaften der Stadt Nauen betreut. Das Aufgabengebiet umfasst die Verwaltung, teilweise die Bewirtschaftung und die Unterhaltung von kommunalen Einrichtungen, wie KITAS, Schulen, Sportplätzen, Dorfgemeinschaftshäusern, das Rathaus, das Stadtbad sowie weitere kommunale Liegenschaften.
Verantwortlichkeiten:
- Unterstützung der Leitung Gebäudemanagement bei der Steuerung und Weiterentwicklung des gesamten Bereichs
- Vertretung der Bereichsleitung bei Abwesenheit
- Fachliche Anleitung und Koordination der Mitarbeitenden in Absprache mit der Bereichsleitung
- Eigenständige Planung, Beauftragung und Begleitung von Instandhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen
- Projektsteuerung im Hochbau, einschließlich Ausschreibung, Vergabe und Abrechnung (UVgO/VOB)
- Mitwirkung bei der Haushaltsplanung und dem Budgetcontrolling
- Überwachung der Betreiberpflichten und Gebäudesicherheit
- Koordinierung mit Ämtern, Gremien und externen Dienstleistern
- Unterstützung bei der Optimierung interner Prozesse und Schnittstellen
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in den Bereichen Bauwesen, Gebäudemanagement, Facility Management oder vergleichbar
- Erste Führungserfahrung ist wünschenswert, aber kein Muss
- Kenntnisse im Vergaberecht (UVgO/VOB) sind von Vorteil
- Organisationstalent, Teamgeist und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Führerschein der Klasse B
Das bieten wir Ihnen:
- Ein Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit mit flexiblen Arbeitszeiten
- Ein moderner Arbeitsplatz in einem engagierten Team
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine leistungsgerechte Vergütung und Sonderzahlungen
- Freier Eintritt ins Stadtbad Nauen
- Regelmäßige Firmenfeiern und Teamevents
Stellvertretende Leitung Gebäudemanagement (m/w/d) Arbeitgeber: dlg-nauen
Kontaktperson:
dlg-nauen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Leitung Gebäudemanagement (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen und dein Interesse zu bekunden. Manchmal kann ein persönlicher Eindruck den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Ein einfacher Bewerbungsprozess macht es dir leicht, den ersten Schritt zu gehen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Leitung Gebäudemanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als stellvertretende Leitung Gebäudemanagement interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in der Vergangenheit gesammelt hast. Ob im Gebäudemanagement oder in ähnlichen Bereichen – wir wollen wissen, was du mitbringst und wie du unser Team unterstützen kannst.
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut strukturierter Text macht einen besseren Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei dlg-nauen vorbereitest
✨Informiere dich über die DLG
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Dienstleistungsgesellschaft Nauen mbH verschaffen. Schau dir ihre Projekte und Werte an, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut zur Unternehmenskultur passt.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Gebäudemanagement und in der Teamführung unter Beweis stellen. So kannst du während des Interviews anschaulich erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu aktuellen Projekten sind immer gut!
✨Präsentiere deine Soft Skills
In dieser Position sind Organisationstalent und Kommunikationsfähigkeit entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, die deine Teamarbeit und deine Fähigkeit zur Problemlösung verdeutlichen. Zeige, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich ins Team passt.