Werkstudent Geschäftsentwicklung - Digitalisierung / ERP / Prozesse (m/w/d)
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Werkstudent Geschäftsentwicklung - Digitalisierung / ERP / Prozesse (m/w/d)

Mönchengladbach Werkstudent Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze spannende Digitalisierungsprojekte und entwickle Prozesse für unser Unternehmen.
  • Arbeitgeber: Ein dynamisches, familiengeführtes Immobilienunternehmen mit über 60 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Erhalte Einblicke in strategische Entscheidungen und arbeite an der Zukunft des Unternehmens.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftswissenschaften oder verwandten Bereichen, Interesse an digitalen Technologien.
  • Andere Informationen: Bewerbung in wenigen Minuten ohne Anschreiben über Workwise möglich.

Über das Unternehmen
Wir sind ein regionaler, mittelständischer Immobilien-Bestandshalter in Familienbesitz, mit Schwerpunkt Wohn- und Gewerbeimmobilien im Großraum Mönchengladbach und linker Niederrhein. Hervorgegangen aus der Textilindustrie mit Baumwollspinnereien im In- und Ausland, wechselte der unternehmerische Schwerpunkt zu Beginn der 1960er Jahre in den Immobilienbereich.

Heute schaffen wir als Familienunternehmen in der 4. Generation und mit mehr als 60 Jahren Erfahrung in der Immobilienwirtschaft Lebens- und Arbeitsräume für tausende Menschen, sind wichtiger Partner für Politik, Wirtschaft und soziale Verbände und prägen das Bild der Stadt Mönchengladbach an vielen Stellen.

Als Bestandshalter konzentrieren wir uns auf die Verwaltung und Entwicklung von im eigenen Besitz befindlichen Wohn- und Gewerbeimmobilien und expandieren kontinuierlich weiter durch Ankauf und Projektentwicklung.
Wir sind ein dynamisches Familienunternehmen im Bereich Immobilien, Bau und Handwerk und befinden uns durch Nachfolge und die Herausforderungen unserer Industrie aktuell in einem spannenden Transformationsprozess. Als Werkstudent Geschäftsentwicklung und Digitalisierung unterstützt du unsere wichtigsten Projekte, bekommst spannende Einblicke in strategische Entscheidungen und arbeitest so an der Zukunft unseres Unternehmens.

Was bieten wir dir?

  • Eine dynamische und wachsende Unternehmensgruppe im Transformationsprozess der Nachfolge
  • Einen sicheren und fair bezahlten Arbeitsplatz
  • Fördernde & fordernde Vorgesetzte (beides ehemalige, erfahrene Unternehmensberater mit Leidenschaft für deine persönliche und fachliche Entwicklung)
  • Unterstützung bei Weiterbildung und Entwicklung
  • Voll ausgestatteter, moderner Arbeitsplatz (sofern sinnvoll/ vor Ort)
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben, Familie & Beruf
  • Offenes Arbeitsklima und ein aus dynamischen und erfahrenen Kollegen:innen gemischtes Team

Was erwartet dich?

  • Aktive Mitarbeit in der Geschäftsentwicklung: Du unterstützt unser Team bei verschiedenen Projekten, die darauf abzielen, die Digitalisierung des Unternehmens voranzutreiben und die Expansion des Unternehmens zu fördern
  • Engagement in zentralen Digitalisierungsprojekten: Du arbeitest an der Neuordnung der Datenablage des Unternehmens, möglicherweise durch die Einführung eines Dokumentenmanagement-Systems
  • Mitwirkung bei der Implementierung neuer Systeme: Du unterstützt bei der Einführung von Branchensoftware, zum Beispiel für die Bau- und Handwerksabteilung oder eines neuen ERP-Systems
  • Optimierung bestehender Prozesse: Du hilfst beim Aufbau digitaler Prozesse zum Beispiel im Controlling, beim Rechnungslauf und beim Immobilien-Ankauf
  • Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung: Du arbeitest eng mit der Geschäftsleitung (beides ehemalige, erfahrene Unternehmensberater) zusammen und gewinnst Einblicke in strategische Entscheidungsprozesse unseres mittelständischen Unternehmens
  • Freiraum und Selbstständigkeit: Nach deiner Einarbeitung und dem notwendigen Vertrauensaufbau geben wir dir Freiraum, damit du dich entfalten kannst. Das bedeutet eigenständige Einteilung deiner Arbeit sowie selbstständige Erarbeitung deiner Vorgehensweise. Dabei lassen wir dich natürlich nicht alleine, sondern begleiten dich eng und unterstützen dich, wo du es brauchst

Was solltest du mitbringen?

  • Du bist aktuell in einem Studiengang im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Studiengang immatrikuliert
  • Du zeigst großes Interesse an digitalen Technologien und deren Einsatz in der Unternehmensentwicklung
  • Du hast idealerweise bereits erste Erfahrungen in der Arbeit mit Systemen und Prozessen gesammelt, z. B. im Projektmanagement, in der Unternehmensberatung oder bei Projekten mit ERP-Systemen, Dokumentenmanagement-Systemen oder ähnlichen digitalen Tools
  • Du bist in der Lage, selbstständig zu arbeiten, neue Aufgaben proaktiv anzugehen und eigenverantwortlich Projekte voranzutreiben
  • Du bringst die Fähigkeit mit, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und praktikable Lösungen zu entwickeln
  • Du arbeitest effektiv im Team, bist kommunikativ und in der Lage, deine Ideen klar und verständlich zu präsentieren
  • Du sprichst Deutsch auf C1 Niveau

Unser Jobangebot Werkstudent Geschäftsentwicklung – Digitalisierung / ERP / Prozesse (m/w/d)klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Bei unserem Partner Workwise kann man sich in nur wenigen Minuten ohne Anschreiben für diesen Job bewerben und den Status der Bewerbung live verfolgen.

Werkstudent Geschäftsentwicklung - Digitalisierung / ERP / Prozesse (m/w/d) Arbeitgeber: DLL - Dr. Dieter Langen Liegenschaften

Als regionales, mittelständisches Familienunternehmen in Mönchengladbach bieten wir dir als Werkstudent im Bereich Geschäftsentwicklung eine einzigartige Gelegenheit, aktiv an der Digitalisierung und Prozessoptimierung unseres Unternehmens mitzuwirken. Du profitierst von einem offenen Arbeitsklima, einer engen Zusammenarbeit mit erfahrenen Vorgesetzten und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten, die deine persönliche und fachliche Entwicklung fördern. Zudem unterstützen wir dich bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und bieten dir einen sicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen Umfeld.
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Kontaktperson:

DLL - Dr. Dieter Langen Liegenschaften HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Werkstudent Geschäftsentwicklung - Digitalisierung / ERP / Prozesse (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder ehemaligen Praktikanten, die bereits in der Immobilien- oder Digitalisierungsbranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern im Unternehmen herstellen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends in der Digitalisierung und ERP-Systemen. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen unterstützen können. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Branche.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Digitalisierung und Prozessoptimierung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch überzeugen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. In einem dynamischen Umfeld ist es wichtig, gut im Team arbeiten zu können. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, bei denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent Geschäftsentwicklung - Digitalisierung / ERP / Prozesse (m/w/d)

Wirtschaftswissenschaften
Wirtschaftsinformatik
Interesse an digitalen Technologien
Erfahrung mit ERP-Systemen
Projektmanagement
Dokumentenmanagement-Systeme
Selbstständiges Arbeiten
Proaktive Herangehensweise
Komplexe Sachverhalte erfassen
Praktikable Lösungen entwickeln
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeit
Präsentationsfähigkeiten
Deutschkenntnisse auf C1 Niveau

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen. Verstehe die Unternehmensgeschichte, die aktuellen Projekte und die Werte, die es vertritt. Dies hilft dir, deine Motivation in der Bewerbung klar zu formulieren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position im Bereich Geschäftsentwicklung und Digitalisierung wichtig sind. Betone insbesondere deine Kenntnisse in digitalen Technologien und Projektmanagement.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an dieser Position interessiert bist und wie deine bisherigen Erfahrungen dich darauf vorbereiten. Gehe auf spezifische Projekte ein, die du unterstützen möchtest.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und aktuell sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DLL - Dr. Dieter Langen Liegenschaften vorbereitest

Verstehe die Unternehmensgeschichte

Informiere dich über die Geschichte des Unternehmens und seine Entwicklung im Immobilienbereich. Zeige während des Interviews, dass du die Transformation des Unternehmens verstehst und wie deine Rolle als Werkstudent dazu beitragen kann.

Bereite dich auf digitale Themen vor

Da der Fokus auf Digitalisierung und ERP-Systemen liegt, solltest du dich mit aktuellen Trends und Technologien in diesen Bereichen vertraut machen. Sei bereit, deine Ideen zur Optimierung von Prozessen und zur Implementierung neuer Systeme zu teilen.

Zeige Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Das Unternehmen legt Wert auf effektive Teamarbeit. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation verdeutlichen. Überlege dir, wie du deine Ideen klar und verständlich präsentieren kannst.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten und der Unterstützung bei deiner persönlichen Entwicklung zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Wachstum im Unternehmen.

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