Teamkoordinator (m/w/d) Käserei

Teamkoordinator (m/w/d) Käserei

Westerstede Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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DMK Deutsches Milchkontor GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team in der Käserei und koordiniere die Produktion.
  • Arbeitgeber: DMK Group ist die größte deutsche Molkereigenossenschaft mit über 6.800 Mitarbeitern.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 45 freie Tage, Urlaubsgeld und Firmenfitness.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Lebensmittelindustrie mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Idealerweise Meister oder Techniker mit Erfahrung in der Lebensmittelindustrie.
  • Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur, in der jeder zählt und wertgeschätzt wird.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die größte deutsche Molkereigenossenschaft verarbeitet mit rund 6.800 Mitarbeitern an mehr als 20 Standorten in Deutschland, den Niederlanden und weiteren internationalen Hubs Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Das Produktportfolio reicht von Käse, Molkereiprodukten und Ingredients über Babynahrung, Eis und Molkenprodukte bis hin zu veganen Produkten. Marken wie MILRAM, Oldenburger, Uniekaas, Alete bewusst und Humana genießen bei Verbrauchern im In- und Ausland großes Vertrauen und machen das Unternehmen zur festen Größe in seinen Heimat- und ausgewählten Zielmärkten rund um den Globus. Als einer der größten Lieferanten des deutschen Lebensmitteleinzelhandels und mit einem Umsatz von 5,5 Milliarden Euro gehört die DMK Group europaweit zu den führenden Unternehmen der Ernährungswirtschaft. Sie wollen als fachliche Führungskraft in der Lebensmittelindustrie durchstarten? Wenn Sie neben den fachlichen Anforderungen auch noch eine durchsetzungsstarke, kommunikative Persönlichkeit mitbringen, die Ihre Kollegen (m/w/d) motivieren und überzeugen kann, dann suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teamkoordinator (m/w/d) Käserei in Edewecht Referenznummer 10624 Dank Ihnen sind wir bestens aufgestellt | Ihre Aufgaben Sie übernehmen souverän die fachliche Führung und das Anleiten der Mitarbeiter (m/w/d), inklusive der Personal- und Schichtbesetzungsplanung. Bei auftretenden technischen Störungen übernehmen Sie die Koordination und Behebung in Zusammenarbeit mit den zuständigen Fachabteilungen. Sie steuern den Einsatz von Rohstoffen und stellen sicher, dass qualitative Zielvorgaben zuverlässig erreicht werden. Aktive Mitarbeit im Rahmen von CI / KVP bei der kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozesse. Nicht zuletzt wirken Sie am kontinuierlichen Verbesserungsprozess mit – zum Beispiel in der Umsetzungsphase von Investitionsprojekten, sodass wir auch in Zukunft bestens aufgestellt sind. Passt zu uns | Ihr Profil Idealerweise eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d) mit Lebensmittelhintergrund Erste Erfahrung in der fachlichen Mitarbeiterführung wäre wünschenswert Hohes Sicherheits- und Qualitätsbewusstsein Fundiertes technologisches Verständnis sowie Erfahrung in der Lebensmittelindustrie – idealerweise Milchindustrie Routiniert im Umgang mit MS Office und SAP Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System sowie an Wochenenden und Feiertagen Überzeugt ganz sicher | Unser Angebot Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer umfassenden Einarbeitung in einem kollegialen Team. Neben einer tariflichen Bezahlung, attraktiven Schichtzuschlägen sowie einer betrieblichen Altersvorsorge dürfen Sie sich auf Urlaubsgeld und ein 13. Monatsgehalt freuen. Konkret sind Sie bei uns 40 Std. pro Woche im Einsatz – für den optimalen Ausgleich können Sie mit 12 Ausgleichstagen, 30 Tagen Urlaub sowie 3 Tagen Umkleidezeit pro Jahr rechnen. Das sind in Summe 45 freie Tage! Attraktive Mitarbeiterangebote bei Partnern des Handels und Firmenfitness bei Hansefit. Freuen Sie sich auf eine Unternehmenskultur, in der Sie als Mensch zählen. Konkret heißt das: Wir legen großen Wert auf einen offenen und respektvollen Umgang miteinander. Sie sind sich nicht sicher, ob Sie alle Anforderungen erfüllen? Lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, ob wir zueinander passen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre persönliche Ansprechpartnerin: Tamara Gerski DMK Deutsches Milchkontor GmbH Maria-Cunitz-Straße 5 28199 Bremen, Deutschland tamara.gerski@dmk.de Zum Online-Formular Die größte deutsche Molkereigenossenschaft verarbeitet mit rund 6.800 Mitarbeitern an mehr als 20 Standorten in Deutschland, den Niederlanden und weiteren internationalen Hubs Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Das Produktportfolio reicht von Käse, Molkereiprodukten und Ingredients über Babynahrung, Eis und Molkenprodukte bis hin zu veganen Produkten. Marken wie MILRAM, Oldenburger, Uniekaas, Alete bewusst und Humana genießen bei Verbrauchern im In- und Ausland großes Vertrauen und machen das Unternehmen zur festen Größe in seinen Heimat- und ausgewählten Zielmärkten rund um den Globus. Als einer der größten Lieferanten des deutschen Lebensmitteleinzelhandels und mit einem Umsatz von 5,5 Milliarden Euro gehört die DMK Group europaweit zu den führenden Unternehmen der Ernährungswirtschaft.

Teamkoordinator (m/w/d) Käserei Arbeitgeber: DMK Deutsches Milchkontor GmbH

Die DMK Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine umfassende Einarbeitung in einem kollegialen Team bietet, sondern auch attraktive Zusatzleistungen wie Urlaubsgeld, ein 13. Monatsgehalt und 45 freie Tage pro Jahr. Die Unternehmenskultur fördert einen respektvollen Umgang und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, während die Lage in Edewecht eine ideale Balance zwischen Arbeit und Freizeit ermöglicht.
DMK Deutsches Milchkontor GmbH

Kontaktperson:

DMK Deutsches Milchkontor GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamkoordinator (m/w/d) Käserei

Tip Nummer 1

Informiere dich über die DMK Group und ihre Produkte. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an der Marke und den Produkten hast. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung konkret zu erläutern. Überlege dir Beispiele, wie du dein Team motiviert und erfolgreich geleitet hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

Tip Nummer 3

Zeige dein technologisches Verständnis, insbesondere im Bereich der Lebensmittelindustrie. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein Wissen über Produktionsprozesse und Qualitätsmanagement betreffen.

Tip Nummer 4

Sei bereit, über deine Flexibilität zu sprechen, insbesondere bezüglich der Schichtarbeit und der Bereitschaft, an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten. Dies zeigt dein Engagement und deine Anpassungsfähigkeit an die Anforderungen der Position.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamkoordinator (m/w/d) Käserei

Fachliche Führungskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Motivationsfähigkeit
Personal- und Schichtbesetzungsplanung
Technisches Verständnis
Erfahrung in der Lebensmittelindustrie
Qualitätsbewusstsein
Sicherheitsbewusstsein
MS Office Kenntnisse
SAP Kenntnisse
Teamarbeit
Problemlösungsfähigkeiten
Kontinuierliche Verbesserung (CI/KVP)
Flexibilität für Schichtarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Teamkoordinators in der Käserei erforderlich sind. Notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die DMK Group und die spezifische Rolle zugeschnitten ist. Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Lebensmittelindustrie hervor und zeige, wie du die geforderten Qualifikationen erfüllst.

Betone deine Führungskompetenzen: Da die Position eine fachliche Führungskraft erfordert, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung anführen. Beschreibe, wie du Teams motiviert und geleitet hast.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DMK Deutsches Milchkontor GmbH vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position des Teamkoordinators in der Käserei technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Produktionsprozessen und technischen Störungen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Problemlösungsfähigkeiten zeigen.

Zeige deine Führungsqualitäten

Die Rolle erfordert eine starke fachliche Führung. Bereite Beispiele vor, in denen du Mitarbeiter erfolgreich angeleitet oder motiviert hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du ein positives Teamklima fördern kannst.

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die DMK Group und ihre Marken. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese in deiner täglichen Arbeit umzusetzen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews ist es wichtig, Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du an der Position und dem Unternehmen interessiert bist.

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