Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager (m/w/d) im Homeoffice
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Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager (m/w/d) im Homeoffice

Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager (m/w/d) im Homeoffice

Chemnitz Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Identifiziere und kontaktiere potenzielle B2B-Kunden über verschiedene Kanäle.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das Wert auf Weiterbildung und Mitarbeiterzufriedenheit legt.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße Homeoffice, Kita-Zuschuss, Gesundheitsangebote und Corporate Benefits.
  • Warum dieser Job: Starte deine Sales-Karriere in einem zukunftsorientierten Team mit spannenden Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrungen im Vertrieb sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir bieten individuelle Workshops zur Weiterbildung und eine Workation-Option.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Innovationstage zur Weiterbildung in individuellen Workshop Sessions zu den unterschiedlichsten Themen.

Kita-Zuschuss für die Betreuung und Verpflegung Deiner Kinder.

Health Care in Form von Ernährungsimpulsen, Gesundheitsscreenings, Massagen & Yogakursen.

Corporate Benefits mit Rabatten auf Sportartikel, Reisen, Technik, Veranstaltungen & vieles mehr.

Zukunftsorientierte Zusammenarbeit: wir wertschätzen langjährige Mitarbeitende mit zusätzlichen Benefits, z. B. JobRad und einer Workation-Option.

  • Identifikation und proaktive Ansprache potenzieller Kunden (B2B) über unterschiedliche Kanäle (Telefon, E-Mail, soziale Netzwerke etc.)
  • Vorqualifizierung und Entwicklung von Leads für unser Sales Team.
  • Analyse von Kundenbedürfnissen für eine erfolgreiche und langfristige Zusammenarbeit.
  • Mitwirkung bei der strategischen Weiterentwicklung von Kampagnen und Prozessen im Vertriebskontext.

Berufs- oder Quereinstieg? Gehe mit uns den ersten Schritt Deiner Sales-Karriere!

Erste Erfahrungen im Vertrieb, Kundenservice oder Business Development sind von Vorteil, aber kein Muss.

Du bringst Interesse für komplexe Web-Projekte mit.

Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens).

Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager (m/w/d) im Homeoffice Arbeitgeber: DMK E-BUSINESS GmbH

Unser Unternehmen bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung für Vertriebsmitarbeiter im Homeoffice, die Wert auf persönliche und berufliche Entwicklung legen. Mit innovativen Weiterbildungsmöglichkeiten, einem Kita-Zuschuss und umfassenden Gesundheitsangeboten schaffen wir ein unterstützendes Arbeitsklima, das die Work-Life-Balance fördert. Zudem bieten wir attraktive Corporate Benefits und die Möglichkeit, langfristig in einem zukunftsorientierten Team zu wachsen.
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Kontaktperson:

DMK E-BUSINESS GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager (m/w/d) im Homeoffice

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die im Vertrieb tätig sind, und frage nach ihren Erfahrungen und Tipps für den Einstieg bei uns.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Vertrieb und B2B-Marketing. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, dich weiterzubilden und anzupassen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Identifizierung und Ansprache von Kunden vor. Überlege dir Strategien, wie du potenzielle Kunden ansprechen würdest und welche Kanäle du nutzen möchtest.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für unsere Produkte und Dienstleistungen. Informiere dich über unsere Angebote und überlege, wie du diese potenziellen Kunden präsentieren würdest, um sie zu überzeugen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager (m/w/d) im Homeoffice

Vertriebskompetenz
Kundenakquise
Kommunikationsfähigkeiten
Analytisches Denken
Bedarfsanalyse
Lead-Generierung
Kenntnisse in Social Media
Teamarbeit
Selbstmotivation
Zeitmanagement
Verhandlungsgeschick
Interesse an Web-Projekten
Flexibilität
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und spezifische Anforderungen für die Position als Vertriebsmitarbeiter zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine bisherigen Erfahrungen im Vertrieb oder Kundenservice, auch wenn sie nicht direkt aus dem Bereich kommen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Identifikation und Ansprache potenzieller Kunden beitragen können. Zeige dein Interesse an komplexen Web-Projekten.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DMK E-BUSINESS GmbH vorbereitest

Bereite dich auf typische Vertriebsfragen vor

Sei bereit, Fragen zu deiner Erfahrung im Vertrieb und zur Identifikation von Kundenbedürfnissen zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus der Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Kundenansprache und Lead-Entwicklung zeigen.

Zeige dein Interesse an Web-Projekten

Da das Unternehmen komplexe Web-Projekte anbietet, solltest du dich über aktuelle Trends und Technologien informieren. Bereite einige Fragen oder Anmerkungen vor, die dein Interesse und Verständnis für diese Themen unter Beweis stellen.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Als Vertriebsmitarbeiter ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, und achte darauf, aktiv zuzuhören, wenn dir Fragen gestellt werden.

Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte

Recherchiere das Unternehmen gründlich, um dessen Mission, Werte und Kultur zu verstehen. Dies zeigt dein Engagement und hilft dir, während des Interviews gezielte Fragen zu stellen, die dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit verdeutlichen.

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