Auf einen Blick
- Aufgaben: Lade Gepäck ein und aus, sichere Flugzeuge und bediene verschiedene Geräte.
- Unternehmen: dnata Switzerland AG, Teil der renommierten Emirates Group.
- Vorteile: Familiäre Kultur, 5 Wochen Ferien, kostenlose Massagen und attraktive Vergünstigungen.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und spannende Karrierechancen in über 35 Ländern.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in einem dynamischen Team am Flughafen.
- Qualifikationen: Teamgeist und Bereitschaft zur Arbeit im Freien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
dnata Switzerland AG ist ein international tätiges Dienstleistungsunternehmen an den Flughäfen Zürich und Genf und Teil der weltweit renommierten Emirates Group.
Mit über 1’200 Mitarbeitenden sorgen wir täglich dafür, dass am Flughafen für unsere Airline‑Kund: innen und Passagiere aus aller Welt alles optimal zusammenspielt – vom ersten Kontakt am Check‑in über die Betreuung bis hin zum Verladen des Gepäcks und dem sicheren Push‑back des Flugzeugs.
Gleichzeitig bewegen wir im Hintergrund tausende Tonnen Fracht und halten so den globalen Warenfluss in Bewegung. Über 35’000 Flüge, 7 Millionen Passagiere und 85’000 Tonnen Fracht pro Jahr, für mehr als 100 Airlines weltweit.
Was uns als dnata Team ausmacht? Teamwork, Dynamik und der gemeinsame Anspruch, täglich höchste Qualität und Zuverlässigkeit sicherzustellen.
Kurze Vorstellung: Wir sind dort im Einsatz, wo für andere die Reise beginnt.
- Deine Aufgaben
- Ein- und Ausladen von Gepäck sowie Sicherung des Flugzeugs mit Radschuhen und Pylonen
- Be- und Entladung der Flugzeuge unserer Kundenairlines
- Bedienung verschiedener Geräte und Fahrzeuge rund um das Flugzeug, beispielsweise Transportbänder, Containertransporter, Highloader etc.
- Deine Benefits
- DU‑Kultur & familiärer Umgang – bei uns zählt jede: r, egal auf welcher Hierarchiestufe!
- Spannende Karriere‑ und Entwicklungsmöglichkeiten – gestalte deine Zukunft innerhalb von dnata und der Emirates Gruppe in über 35 Ländern auf sechs Kontinenten.
- dnata Wellbeing – kostenlose Massagen am Arbeitsplatz und weitere Angebote für dein Wohlbefinden.
- 5 Wochen Ferien pro Jahr; ab 50 Jahren 6 Wochen.
- Attraktive Vergünstigungen – Spezialrabatte am Flughafen Zürich, bei Airlines und Partnern wie Swibeco.
- Regelmäßige Team‑Events – erlebe dnata auch außerhalb des Arbeitsalltags und feiere gemeinsame Erfolge.
- Arbeitsvertrag
Anstellung im Stundenlohn (Aushilfsvertrag): Du bestimmst deine Verfügbarkeiten nach einem von unseren Aushilfs‑Modellen selbst und gestaltest so dein Pensum und deine Work‑Life‑Balance.
Anstellung im Monatslohn (Festanstellung): Ein sicheres Pensum mit fixer Planung – und auf Wunsch zusätzliche Flexibilität dank unserer "Part‑Time‑Plus"-Option.
Part‑Time‑Plus bedeutet, dein Pensum ist garantiert.
Wenn du mehr arbeiten möchtest (und es betrieblich passt), kannst du bis zu 100 % eingesetzt werden.
Jede Stunde über dein gewähltes Pensum hinaus wird dir monatlich direkt ausbezahlt.
Bewerbungsfrist: Montag, 31 August 2026.
Ready, for take off ?
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Ramp Agent Arbeitgeber: dnata Switzerland AG
dnata Switzerland AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein dynamisches und teamorientiertes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit dem Aufbau des neuen dnata Cargo Centers am Flughafen Zürich schaffen wir eine der modernsten Cargo-Infrastrukturen, in der Sie aktiv an spannenden Projekten mitwirken können. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Qualität, während wir gleichzeitig auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden eingehen und ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld bieten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ramp Agent erhalten könntest
✨Nutze lokale Netzwerke
Schau dich in deiner Nähe um und sprich mit Leuten in deiner Umgebung. Besonders in der Außendienstbranche sind persönliche Empfehlungen Gold wert. Geh zu lokalen Events und messe, um potenzielle Arbeitgeber und Partner kennenzulernen!
✨Besuche Jobmessen regelmäßig
Jobmessen sind eine großartige Möglichkeit, um direkt mit Unternehmen und Personalvermittlern zu sprechen. Viele Firmen suchen ständig nach Minijob-Aushilfen. Bereite ein kurzes Pitch vor, um dich und deine Stärken schnell vorzustellen!
✨Präsentiere dich auf Social Media
Nutze Plattformen wie Instagram oder Facebook, um deine Schwerpunkte im Außendienst zu zeigen. Wenn du beispielsweise Tipps zur Kundenakquise oder erfolgreiche Verkaufsstrategien teilst, kannst du Aufmerksamkeit auf dich ziehen und dich als Experten positionieren.
✨Direktbewerbungen haben Vorteile
Oft übersieht man die direkten Bewerbungsoptionen. Wenn du lokale Firmen oder dein Wunschunternehmen dnata Switzerland AG im Auge hast, frag einfach nach, ob sie Aushilfen suchen. Bewirb dich direkt über unsere Website, um deine Chancen zu erhöhen und persönlich Eindruck zu hinterlassen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ramp Agent mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Verkaufserfahrung:Im Außendienst geht es viel um den direkten Kontakt zu Kunden und Verkauf. Wenn du bereits Erfahrung im Verkauf oder Kundenservice hast, bring das unbedingt in deinem Lebenslauf zur Geltung! Zeige, wie du Kunden überzeugt hast oder in schwierigen Situationen Lösungen gefunden hast.
Persönliche Note im Anschreiben:Als Minijob-Aushilfe im Außendienst ist es wichtig, deine Motivation und deinen Enthusiasmus zu zeigen. Erkläre, warum du diese Tätigkeit spannend findest und was dich antreibt, im direkten Kundenkontakt zu arbeiten. Ein bisschen Persönlichkeit macht dein Anschreiben interessanter!
Flexibilität ist gefragt:Für einen Minijob im Außendienst ist es wichtig, deine flexiblen Arbeitszeiten zu erwähnen. Stelle sicher, dass du im Lebenslauf oder im Anschreiben klar machst, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist. Das zeigt, dass du bereit bist, dich anzupassen!
Nutze unser Online-Formular:Wir bei StudySmarter können es kaum erwarten, dein Bewerbungsschreiben und deinen Lebenslauf zu sehen! Nutze unser Bewerbungsformular auf der Webseite, um sicherzustellen, dass du alle erforderlichen Informationen und Dokumente schnell und einfach einreichst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei dnata Switzerland AG vorbereitet
✨Kenntnisse im Verkauf hervorheben
Im Außendienst ist es wichtig, dass du deine Verkaufskompetenzen zeigst. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu nennen, bei denen du erfolgreich Produkte verkauft oder Kunden von deinem Standpunkt überzeugen konntest. Wir sollten uns darauf konzentrieren, wie wir unsere Kommunikationsfähigkeiten betonen.
✨Präsentation deiner Verkäuferpersönlichkeit
Da es sich um einen Minijob handelt, möchte der Arbeitgeber vielleicht sehen, wie gut du im persönlichen Kundenkontakt bist. Übe ein kurzes Verkaufsgespräch oder eine Produktpräsentation, die du im Interview vortragen kannst. So zeigst du dein Talent und deinen Enthusiasmus!
✨Flexibilität und Einsatzbereitschaft betonen
Minijobs im Außendienst erfordern oft Flexibilität. Bereite dich darauf vor, über deine Verfügbarkeit und deine Bereitschaft zu sprechen, auch kurzfristig arbeiten zu können. Das zeigt, dass du anpassungsfähig und motiviert bist, was für Arbeitgeber sehr attraktiv ist.
✨Praktische Erfahrungen zeugen lassen
Falls du bereits praktische Erfahrungen im Kundenkontakt hast, sei es durch Praktika oder andere Nebenjobs, bringe diese ins Gespräch. Zeige, wie du diese Erfahrungen genutzt hast, um deine Fähigkeiten zu verbessern und was du daraus gelernt hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Kandidaten abzuheben.
