Auf einen Blick
- Aufgaben: Übersetze Geschäftsanforderungen in präzise Spezifikationen für unser Entwicklungsteam.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen mit flachen Hierarchien und offener Duz-Kultur.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, hochwertige Ausstattung und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Hybrides Arbeiten und enge Zusammenarbeit mit Senior Engineers für optimale Unterstützung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung und arbeite an innovativen Projekten mit KI-Unterstützung.
- Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung und als Technical Product Manager oder ähnliche Rolle.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Dein zukünftiger Job
Du übersetzt Geschäftsanforderungen in präzise, umsetzbare Spezifikationen für unser Entwicklungsteam. Unsere Systemlandschaft ist vielfältig – vom Kernsystem im OSS/BSS-Umfeld bis zu internen Portalen und Schnittstellen. Vieles davon machen wir gerade fit für die Zukunft: modernisieren, refactoren, Testabdeckung und Security verbessern und dabei zunehmend KI-gestützt entwickeln. Du hast selbst entwickelt und weißt deshalb, was eine gute Anforderung von einer Wunschliste unterscheidet. Du berichtest an den Head of Development und arbeitest eng mit Fachbereichen, IT und CIO zusammen.
Wofür wir Dich brauchen:
- Anforderungen aus den Fachbereichen aufnehmen, fachlich und technisch challengen und in eindeutige, testbare Spezifikationen überführen – so präzise, dass sie auch von KI-Agenten umgesetzt werden könnten.
- Backlogs für unsere internen Systeme strukturieren, priorisieren und die Umsetzung bis zur Abnahme steuern.
- Qualitätssicherung: Testfälle definieren, Umsetzungen abnehmen, Feedback-Schleifen kurz halten.
- Modernisierung unserer gewachsenen Systemlandschaft mit vorantreiben – Altsysteme verstehen, Abhängigkeiten aufdecken, Erneuerung in umsetzbare Schritte gliedern.
- Punktuelle technische Koordination bereichsübergreifender Themen an der Schnittstelle von Entwicklung, IT-Infrastruktur und Applikationslandschaft.
Was Du mitbringst:
- Mehrjährige eigene Erfahrung in der Softwareentwicklung – du kannst Code lesen, Datenmodelle verstehen und technische Machbarkeit selbst einschätzen.
- Erfahrung als Technical Product Manager, technischer PO, Requirements Engineer oder in vergleichbarer Rolle an der Schnittstelle Fachbereich/Entwicklung.
- Nachweisbare Stärke im Schreiben präziser, vollständiger Spezifikationen – Detailblick ist bei uns kein Nice-to-have.
- Offenheit für KI-gestützte Entwicklungsansätze; praktische Erfahrung damit ist ein Plus.
- Kommunikationsstark genug, um Fachbereichen auch mal ein fundiertes "Nein" zu erklären.
- Deutsch und Englisch jeweils fließend und präzise (C1) – unsere Fachbereiche arbeiten auf Deutsch, unser Dev-Team auf Englisch, und deine Spezifikationen müssen in beiden Richtungen ohne Informationsverlust funktionieren.
Deine Vorteile bei uns:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub.
- Hochwertige technische Ausstattung.
- Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge.
- Arbeit in einer zukunftsweisenden Branche.
- Flache Hierarchien, kurze Informationswege und angenehmes Arbeitsklima.
- Familiäres und offenes Miteinander in einer Duz-Kultur.
- Eine IT-Infrastruktur im Wandel – du bist dabei, wenn Dinge neu gebaut werden.
- Senior Engineers als Sparringspartner, kein Alleingang.
- Hybrides Arbeiten mit vernünftigen Regelungen.
Technical Product Manager (m/w/d) – Softwareentwicklung & interne Systeme Arbeitgeber: Dns Net
Als Bauleiter/in (m/w/d) im Netzausbau bieten wir Dir die Möglichkeit, in einem zukunftsweisenden Unternehmen zu arbeiten, das flache Hierarchien und ein familiäres Miteinander pflegt. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tagen Urlaub und der Option auf ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung unterstützen wir Deine berufliche Entwicklung und sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Werde Teil eines dynamischen Teams in Berlin/Brandenburg und gestalte mit uns die digitale Zukunft!
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Technical Product Manager (m/w/d) – Softwareentwicklung & interne Systeme erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Dns Net anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Technical Product Manager (m/w/d) – Softwareentwicklung & interne Systeme bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Dns Net vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Product Manager (m/w/d) – Softwareentwicklung & interne Systeme mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Dns Net klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dns Net vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
