Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches IT-Team und arbeite an spannenden Projekten.
- Unternehmen: Innovatives Telekommunikationsunternehmen mit familiärer Duz-Kultur.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, flexibles Arbeiten und hochwertige Ausstattung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein angenehmes Arbeitsklima warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Erfahrung als System Engineer und erste Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Dein zukünftiger Job
- Als
Teamleiter IT (m/w/d) bist Du die Brücke zwischen Management-Ebene und den Teams, die Hand-On im Geschehen unterwegs sind.
Du bringst einiges an Erfahrung als Senior System Engineer mit und scheust Dich nicht vor Führungsverantwortung oder bringst sogar schon Erfahrung mit.
Du administrierst, migrierst und härtest unsere Systeme – und baust parallel ein schlagkräftiges Team für unsere interne IT auf.
Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Leitung für IT-Helpdesk (1st-Level) und IT-Infrastruktur & Operations (Server, Netzwerk, Cloud) und arbeitest dabei eng mit unserem CIO zusammen.
- Wofür wir Dich brauchen
- Fachliche und disziplinarische Führung eines kompakten, aktuell im Aufbau befindlichen Teams von 6–8 Personen (Helpdesk und Infrastruktur) – als Führungskraft, die auch selbst mit anpacken kann
- Administration unserer heterogenen Serverlandschaft: Linux (ca. 70–80 %) und Windows, rund 100 VMs sowie einzelne Bare-Metal-Server
- Fachliche Steuerung und ggf. operative Mitarbeit an der laufenden Migration von VMware ESXi zu Proxmox VE, inklusive Ablösung veralteter Altsysteme und Applikationen
- Betreuung und Weiterentwicklung unserer Netzwerkinfrastruktur (Firewalls, Switching, VPN) inklusive der Anbindung unserer zwei Rechenzentren und weiterer Standorte
- Mitarbeit an unserer hybriden Exchange-/M365-Umgebung (on-premises, Entra ID) sowie Auflösung bestehender Altlasten (z. B. Split-Brain-DNS, File-Server)
- Verantwortung für verschiedene IT-Projekte, z. B. die laufende Einführung von Intune für unsere gemischte Endgerätelandschaft (mac OS/Windows)
- Ressourcen- und Kapazitätsplanung im Team sowie Steuerung externer IT-Dienstleister, die uns ergänzen
- Einführung und Optimierung von IT-Richtlinien, Arbeitsabläufen und Prozessen sowie Umsetzung von IT-Security-Standards nach ISO 27001 und KRITIS-Anforderungen
- Zusammenarbeit mit unserem Dev-Team, der Netz-IT und den Fachabteilungen
- Was Du mitbringst
- Abgeschlossenes Studium in Informatik, Informationstechnologie oder einem verwandten Fachbereich – alternativ gleichwertige Kenntnisse und praktische Erfahrung
- Mehrjährige Erfahrung als System Engineer/Administrator, idealerweise mit erster Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Führung eines kleinen Teams
- Du hast auch in den letzten Jahren noch aktiv selbst administriert – Du kommst nicht aus einer reinen People-Management-Rolle, sondern willst weiterhin technisch nah dran sein
- Praktische Erfahrung mit Virtualisierung (VMware und/oder Proxmox), fundierte Linux-Administration sowie Grundkenntnisse in Windows-Server-Umgebungen
- Erfahrung mit Active Directory/Entra ID- bzw. Exchange-Hybridszenarien sowie mit gängiger Netzwerktechnik (Firewalls, VPN, Routing)
- Vertrautheit mit gesetzlichen Anforderungen und Best Practices, idealerweise im KRITIS-Umfeld
- Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und Teamorientierung, verbunden mit Lust darauf, ein Team im Aufbau aktiv zu prägen
- Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Deine Vorteile bei uns
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub sowie ein zusätzlicher freier Tag an Deinem Geburtstag
- Flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeit und der Möglichkeit zum tageweisen mobilen Arbeiten
- Deutschlandticket nach der Probezeit, zu 100% finanziert
- Hochwertige technische Ausstattung
- Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung
- Kostenloses IPTV sowie ein vergünstigter Mitarbeiteranschluss (verfügbar, sofern ein Anschluss der DNS: NET vor Ort besteht)
- Arbeit in einer zukunftsweisenden Branche
- Flache Hierarchien, kurze Informationswege und ein angenehmes Arbeitsklima
- Familiäres und offenes Miteinander in einer Duz-Kultur
- Moderne Büros in verkehrsgünstiger Lage mit Blick auf den Checkpoint Charlie
- Kostenfreie Getränke und guten Kaffee…
- …und vieles mehr.
Jetzt bewerben und gemeinsam mit uns die digitale Zukunft mit Lichtgeschwindigkeit gestalten!
Dann freuen wir uns, Dich persönlich kennenzulernen!
Schicke uns einfach Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, inklusive Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Bewerbungsformular.
Wenn du noch Fragen hast, melde Dich gerne bei Deiner Kontaktperson
- Wolf Bußmeier
- Über uns
- Menschen mit Lichtgeschwindigkeit begeistern
- das ist die Vision, die die rund 250 Mitarbeiter der DNS: NET Familie antreibt.
Denn wir stehen für den „Anschluss Zukunft“ und haben es uns zur Aufgabe gemacht, das Grundrecht auf Internet in unterversorgten Regionen durchzusetzen.
Als mittelständisches Telekommunikationsunternehmen sind wir seit 1998 eine feste Größe in der IT-Branche.
Unser Dienstleistungsportfolio spiegelt das gesamte Spektrum der Wertschöpfungskette wieder: Vom Bau bis zum Betrieb der eigenen Netzinfrastruktur bieten sich in der DNS: NET Unternehmensgruppe vielfältige Einsatzgebiete für Spezialisten, Allrounder, Quereinsteiger und Auszubildende.
Teamleiter IT (m/w/d) Arbeitgeber: DNS:NET
Als Bauleiter/in (m/w/d) bei DNS:NET erwartet Dich ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem familiären Umfeld mit flachen Hierarchien und einer Duz-Kultur. Du profitierst von 30 Tagen Urlaub, betrieblicher Altersversorgung und einem Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung, während Du an spannenden Bauprojekten in Berlin/Brandenburg arbeitest und die digitale Zukunft mitgestaltest. Wir fördern Deine persönliche und berufliche Entwicklung in einer zukunftsweisenden Branche, die sich für das Grundrecht auf Internet in unterversorgten Regionen einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter IT (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei DNS:NET bewerben
Viele Unternehmen, wie DNS:NET, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter IT (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf DNS:NET und die ausgeschriebene Position Teamleiter IT (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DNS:NET vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von DNS:NET an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
