Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere Anwendungsmöglichkeiten für kollaborative Roboter und pflege Beziehungen zu Endbenutzern.
- Arbeitgeber: Dobot Robotics, führend in der smarten Robotik mit innovativen Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Informelle Arbeitsumgebung mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen Einflussnahme.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Robotik und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Verkauf integrierter Robotiklösungen und technische Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Dobot ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich der smarten kollaborativen Robotik und der Schöpfer von Desktop-Grad-Roboterarmen. Die Kerntechnologien werden intern entwickelt, einschließlich KI, Systemintegration, intelligente Sensorik und mehr. Das Unternehmen wurde 2015 gegründet und bietet sechs Hauptproduktlinien an: CR, CRS, MG400, M1 Pro, Nova und Magician, mit mehr als einem Dutzend kollaborativer Roboter-Modelle. Bis heute hat Dobot über 68.000 kollaborative Roboter in 140 Ländern und Regionen verkauft und rangiert seit fünf aufeinanderfolgenden Jahren als größter Roboterexporteur Chinas nach Volumen.
Die Roboter von Dobot sind derzeit in über 15 Branchen im Einsatz, darunter Unterhaltungselektronik, Automobilindustrie, Metallverarbeitung, Halbleiter, Gesundheitswesen, Chemie und Einzelhandel.
Als führender chinesischer Hersteller von kollaborativen Robotern ist die EMEA-Region eine der wichtigen Regionen für Dobot. Das Vertriebsteam in EMEA wächst und wir suchen Teammitglieder, die helfen, die Grundlage und Zukunft des Geschäftserfolgs von Dobot in EMEA zu gestalten. Die Hauptfunktion dieser Rolle besteht darin, Nachfrage zu schaffen und eine hohe Gewinnquote bei Wiederverkäufen durch Vertriebsentwicklung und Anwendungsberatung zu erreichen. Diese Rolle umfasst die DACH+BENELUX-Region.
Verantwortlichkeiten:
- Identifizierung von Cobot-Anwendungsmöglichkeiten bei Endbenutzern.
- Entwicklung, Pflege und Förderung von Beziehungen zu Endbenutzern und Partnern.
- Koordination von Besuchen bei Endbenutzern, Präsentationen, Produktdemonstrationen, Unterstützung und Austausch von Anwendungseinblicken.
- Erzielung hoher Wiederverkäufe, indem sichergestellt wird, dass Erstbenutzer oder wichtige Konten erfolgreiche Implementierungen und zufriedenstellende Erfahrungen mit Dobot/Partnern haben.
- Bearbeitung aller Anfragen/Leads von Endbenutzern.
- Gemeinsame Entwicklung von Lead-Generierungsstrategien mit dem Regionalleiter und Marketing.
- Durchführung von Veranstaltungen zur Aufklärung des Marktes über Cobot-Anwendungen und zur Generierung von Leads.
- Sammlung von Marktforschung und Unterstützung bei Verkaufsprognosen und anderen Berichtsunterlagen.
- Aufzeichnung und Pflege aller Informationen aus Kundengesprächen, Leads, Möglichkeiten, Aktivitäten usw.
- Koordination und Teilnahme an größeren Veranstaltungen (z.B. Konferenzen, Ausstellungen).
Wer wir suchen:
- Sie kommen wahrscheinlich aus einem Systemintegrationsunternehmen.
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Beratung und im Verkauf integrierter Robotiklösungen an Fertigungskunden.
- Technisches Wissen über industrielle Automatisierungsausrüstung oder -systeme.
- Native Deutschkenntnisse erforderlich und vorzugsweise auf fortgeschrittenem Niveau in Englisch.
- Gute Präsentations-, Demonstrations- und Illustrationsfähigkeiten.
- Gute zwischenmenschliche Fähigkeiten und Bewusstsein für die lokale Geschäftskultur.
- Kreativ in der Generierung von Leads und Bewusstsein im Markt.
- Besitzt gutes Geschäftswissen und Fähigkeiten zur Vertriebsentwicklung.
- Kann zwischen Akquisition und Pflege wechseln.
- Ziel- und teamorientiert – bereit, kollektiv mit anderen zusammenzuarbeiten, um Verkaufsziele, Geschäfts- und persönliche Ziele zu erreichen.
Warum Sie zu uns kommen sollten:
Bei Dobot sind unsere Mitarbeiter bescheiden, intelligent, mitfühlend und kreativ. Wir schaffen, um alle überflüssigen Arbeiten zu befreien und eine optimale Mensch-Maschine-Kollaboration zu realisieren. Wir träumen davon, echte Veränderungen in der Welt zu bewirken. Schließen Sie sich uns an, um dies mit einer Karriere bei Dobot zu verwirklichen. Wir bieten einen spannenden Job mit großartigen beruflichen Herausforderungen und die Möglichkeit, Ihren eigenen Fortschritt zu beeinflussen. Wir legen Wert auf ein informelles und offenes Arbeitsumfeld, in dem Sie viele Möglichkeiten haben, Einfluss zu nehmen und Teil einer Veränderung zu sein.
Senioritätsgrad: Mid-Senior Level
Beschäftigungsart: Vollzeit
Berufsbereich: Vertrieb und Geschäftsentwicklung
Branchen: Robotikfertigung, Automatisierungsmaschinenbau, Robotikingenieurwesen
Kontaktperson:
Dobot Robotics HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager
✨Tipp Nummer 1
Nutze die Gelegenheit, den Jobposter direkt über LinkedIn oder andere Plattformen zu kontaktieren. Zeig dein Interesse an der Position und stelle gezielte Fragen zu Dobot und deren Produkten. Das zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über die neuesten Trends in der Robotik informierst. Wenn du über aktuelle Entwicklungen sprechen kannst, beeindruckt das die Interviewer und zeigt, dass du ein echter Profi bist.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerke aktiv! Besuche Branchenveranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Beziehungen, die dir den entscheidenden Vorteil bei der Jobsuche verschaffen können.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. So erhöhst du deine Chancen, schnell gehört zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du deine Bewerbung abschickst, schau dir Dobot und unsere Produkte genau an. Verstehe, was wir machen und wie du dazu beitragen kannst. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist und nicht einfach nur eine Standardbewerbung rausschickst.
Sei authentisch: In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit zeigen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du denkst, dass du der perfekte Sales Manager für uns bist. Sei einfach du selbst!
Betone deine Erfolge: Wenn du über deine bisherigen Erfahrungen sprichst, hebe konkrete Erfolge hervor. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Kunden gewonnen oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Zahlen und Fakten sind immer ein Plus!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns landet und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dobot Robotics vorbereitest
✨Verstehe die Produkte von Dobot
Mach dich mit den verschiedenen Produktlinien von Dobot vertraut, insbesondere mit den Anwendungen der kollaborativen Roboter. Zeige im Interview, dass du die Vorteile und Einsatzmöglichkeiten der Produkte verstehst und wie sie den Kunden helfen können.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da technische Kenntnisse in der Automatisierung wichtig sind, solltest du dich auf Fragen zu industriellen Automatisierungssystemen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine technischen Fähigkeiten und dein Verständnis für integrierte Lösungen zeigen.
✨Präsentiere deine Verkaufsstrategien
Sei bereit, deine Ansätze zur Lead-Generierung und Kundenbindung zu erläutern. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich neue Kunden gewonnen und bestehende Beziehungen gepflegt hast.
✨Zeige Teamgeist und Anpassungsfähigkeit
Dobot sucht nach jemandem, der sowohl im 'Hunting' als auch im 'Farming' stark ist. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen, und wie du dich an verschiedene Geschäftskulturen anpassen kannst.