Full Stack Software Developer E-Health (x/d/w/m)

Full Stack Software Developer E-Health (x/d/w/m)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen im E-Health-Bereich mit modernsten Technologien.
  • Unternehmen: Doc Cirrus – ein dynamisches Unternehmen, das das Gesundheitswesen revolutioniert.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und persönliche Benefits wie Urban Sports.
  • Weitere Informationen: Offene Kommunikationskultur und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Full-Stack-Entwicklung mit JavaScript/TypeScript und Teamarbeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Das macht Deine Position besonders:

  • Full-Stack-Software-Entwicklung auf Basis von Docker, Node.js und MongoDB
  • Setze Deine eigenen Schwerpunkte: Backend, Frontend, DevOps, Security, Data Modelling, Entwicklungstools
  • Komponentenverantwortung: Vom technischen Design, über Entwicklung bis zu CI/CD. Wer Verantwortung übernimmt, bekommt auch Entscheidungsfreiheit
  • Mitbestimmung: Bring dich in die strategische Ausrichtung ein, führe neue Technologien ein, stelle interessante Themen in TechTalks oder Workshops vor
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam, mit dem Produktmanagement, der Qualitätssicherung und Customer Care

Das macht Dich besonders:

  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich der Informatik, Mathematik, Physik oder anderen Naturwissenschaften
  • Fundierte Entwicklungserfahrung, insbesondere mit JavaScript und TypeScript in der Full-Stack-Entwicklung sowie AI Erfahrung
  • Erfahrung in der Konzeption von neuen Features und im Refactoring von gewachsenem Code
  • Erfahrung mit großen Repositories und ein empathischer Umgang in der Zusammenarbeit im Team
  • Eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise mit sehr hohem Qualitätsbewusstsein
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit und die Fähigkeit zur erfolgreichen Zusammenarbeit in einem agilen Umfeld
  • Idealerweise Branchenkenntnisse im E-Health-Bereich, der Medizintechnik oder Arztinformationssysteme/Praxissoftware
  • Die Fähigkeit, sich in neue Inhalte schnell und eigenständig einzuarbeiten
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Das macht Arbeiten bei Doc Cirrus besonders:

  • Kommunikations- und Feedbackkultur erleben: Werde Teil eines offenen und zugewandten Miteinanders mit regelmäßigen Austauschtreffen und Teamevents
  • Ob Fitness, Familie oder Vorsorge – wir beteiligen uns monatlich an deinen persönlichen Benefits wie Urban Sports, JobRad, Kita oder betrieblicher Altersvorsorge (bAV)
  • In Balance bleiben: Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub sind für uns selbstverständlich. Wähle zwischen 3 Arbeitsmodellen: Remote, Hybrid oder Office.
  • Voneinander lernen: Ein gut durchdachtes Onboarding und unser Buddy-System unterstützen Dich während Deiner Einstiegsphase
  • Langfristig attraktiv: Wir fördern Teilzeitarbeit und bieten Dir eine marktgerechte Vergütung sowie einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Sicher ankommen: Wir bezuschussen das Deutschland Ticket Job abhängig vom gewählten Arbeitsmodell
  • Persönlich wachsen: Wir fördern Dich in Deiner Entwicklung auch durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen

Du möchtest gemeinsam mit uns das Gesundheitswesen verändern? Dann freuen sich Nici und Antonia aus der Personalabteilung auf deine Bewerbung und werde vielleicht schon bald Teil unseres Teams! Bitte nenne uns dabei Dein frühestmögliches Eintrittsdatum und Deine Gehaltsvorstellungen. Über ein kurzes An- bzw. Motivationsschreiben freuen wir uns.

Bewerben: jobs@doc-cirrus.com

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

https://www.doc-cirrus.com/ueber-doc-cirrus/jobs/

Full Stack Software Developer E-Health (x/d/w/m) Arbeitgeber: Doc Cirrus GmbH

Als Arbeitgeber im Bereich E-Health bieten wir dir die Möglichkeit, aktiv an der Digitalisierung des Gesundheitswesens mitzuwirken. Unsere offene und innovative Unternehmenskultur fördert nicht nur deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung, sondern ermöglicht es dir auch, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für die Verbesserung der Arbeitsrealität von Ärzt:innen und Praxisteams einsetzt. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und einem modernen Arbeitsumfeld, das dir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben erleichtert.

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Kontaktdaten:

Doc Cirrus GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Full Stack Software Developer E-Health (x/d/w/m) erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Doc Cirrus GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Full Stack Software Developer E-Health (x/d/w/m) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Doc Cirrus GmbH vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Full Stack Software Developer E-Health (x/d/w/m) mit Bravour zu bestehen

Full-Stack-Entwicklung
Docker
Node.js
MongoDB
JavaScript
TypeScript
AI Erfahrung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Doc Cirrus GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Doc Cirrus GmbH vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.