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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Versorge Patienten und arbeite in der Notaufnahme der Kinderklinik.
- Arbeitgeber: Eine angesehene Klinik in Neuburg an der Donau, die sich auf Neuropädiatrie spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams mit Fokus auf Kinder und deren Gesundheit.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Neuropädiatrie, Erfahrung in der Pädiatrie und Wille zur Weiterentwicklung.
- Andere Informationen: Unbefristeter Vertrag und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Assistenzarzt in fortgeschrittener Weiterbildung oder Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin m/w/d zur Ausbildung im Schwerpunkt Neuropädiatrie in Neuburg an der Donau.
WIR SUCHEN DICH!
Für eine Klinik mit bestem Ruf, stellen wir ab sofort eine(n) Assistenzarzt (m/w/d) oder eine(n) Facharzt (m/w/d) ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt für dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei.
Das Angebot:
- Überdurchschnittliche Vergütung zzgl. attraktiven Zulagen
- Zuverlässige Dienstplangestaltung und Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Geförderte individuelle Fort- und Weiterbildung
- Mitarbeiterrabatte für eine Vielzahl von Topmarken
- Kostenlose Onlinefachbibliothek
Deine Aufgaben:
- Patientenversorgung im stationären Bereich
- Teilnahme an den ärztlichen Diensten der Kinderklinik
- Ärztliche Tätigkeiten in der Zentralen Notaufnahme
Dein Profil:
- Interesse an Neuropädiatrie und sozialmedizinischer Arbeit
- Pädiatrische Erfahrung und Freude an der Arbeit mit Kindern
- Wunsch zu stetiger Weiterentwicklung
Damit begeistert dich die Klinik!
- Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Karrierechancen und volle Weiterbildungsbefugnis
- Flexibilität in Voll- und Teilzeit
- Fort- und Weiterbildungen
- Entlastendes Qualitätsmanagement
Assistenzarzt in fortgeschrittener Weiterbildung oder Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin m/w/... Arbeitgeber: Doc PersonalBeratung GmbH
Kontaktperson:
Doc PersonalBeratung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistenzarzt in fortgeschrittener Weiterbildung oder Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin m/w/...
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit Fachleuten aus der Kinder- und Jugendmedizin zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Klinik und deren Schwerpunkte. Wenn du bei deinem Vorstellungsgespräch spezifische Fragen zur Neuropädiatrie stellst oder deine Begeisterung für das Thema zeigst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf praktische Tests oder Fallstudien vor, die während des Auswahlprozesses vorkommen könnten. Zeige dein Wissen und deine Fähigkeiten in der Patientenversorgung, um deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und frage nach Möglichkeiten für Hospitationen oder Praktika in der Klinik. Dies zeigt dein Interesse und Engagement und gibt dir die Chance, das Team und die Arbeitsweise besser kennenzulernen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistenzarzt in fortgeschrittener Weiterbildung oder Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin m/w/...
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Erläutere in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Position als Assistenzarzt oder Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin interessierst. Betone dein Interesse an Neuropädiatrie und sozialmedizinischer Arbeit.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Füge in deinem Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen im Bereich der Pädiatrie hinzu. Zeige auf, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf diese Position vorbereitet haben.
Betone deine Weiterbildungsbereitschaft: Mache deutlich, dass du an individueller Fort- und Weiterbildung interessiert bist. Dies ist besonders wichtig für die Klinik, die Wert auf ständige Weiterentwicklung legt.
Prüfe deine Unterlagen sorgfältig: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle geforderten Nachweise enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Doc PersonalBeratung GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Pädiatrie und speziell zur Neuropädiatrie. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und dein Interesse an diesem Fachgebiet unterstreichen.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Die Klinik sucht jemanden, der Freude an der Arbeit mit Kindern hat. Bereite eine kurze Anekdote oder ein Beispiel vor, das zeigt, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit jungen Patienten gearbeitet hast.
✨Informiere dich über die Klinik
Recherchiere im Vorfeld über die Klinik und ihre Werte. Zeige während des Interviews, dass du dich mit der Einrichtung identifizieren kannst und verstehst, was sie von ihren Mitarbeitern erwarten.
✨Frage nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die Klinik Wert auf individuelle Fort- und Weiterbildung legt, solltest du Fragen dazu vorbereiten. Dies zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und passt gut zu ihrem Profil.
