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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die akutgeriatrische Station und sorge für eine hochwertige Patientenversorgung.
- Arbeitgeber: Renommierte Klinik in Oldenburg mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Ausbau geriatrischer Angebote und mache einen Unterschied im Leben älterer Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Altersmedizin und Erfahrung in der interdisziplinären Zusammenarbeit.
- Andere Informationen: Direktes Beschäftigungsverhältnis nach deutschem Arbeitsrecht mit guten Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Arbeitserlaubnis erforderlich.
ÜBER DIE POSITION
Wir suchen eine engagierte Führungskraft auf Oberarztniveau (m/w/d) zur Verstärkung einer renommierten Klinik in Oldenburg. In dieser Position übernehmen Sie die medizinische und organisatorische Verantwortung für die akutgeriatrische Versorgung und gestalten den weiteren Ausbau der geriatrischen Angebote aktiv mit. Das Beschäftigungsverhältnis wird direkt mit dem Klinikträger nach deutschem Arbeitsrecht geschlossen; bei grenzüberschreitenden Tätigkeiten werden alle einschlägigen Regelungen, einschließlich der Vorgaben des Arbeitnehmer-Entsendegesetzes (AEntG), selbstverständlich eingehalten.
IHRE AUFGABEN
- Fachliche Leitung und klinische Verantwortung der akutgeriatrischen Station mit rund 25 Betten sowie Sicherstellung einer hochwertigen Patientenversorgung
- Interdisziplinäre Kooperation, insbesondere mit Unfallchirurgie und Orthopädie, innerhalb eines zertifizierten
Oberarzt Altersmedizin Arbeitgeber: Doc PersonalBeratung GmbH
Kontaktperson:
Doc PersonalBeratung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Oberarzt Altersmedizin
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um mit Fachkollegen und Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Klinik im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann oft Türen öffnen, die sonst geschlossen bleiben.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Oberarzt Altersmedizin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Oberarzt in der Altersmedizin interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Wir wollen wissen, was du drauf hast! Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die dich für die Leitung einer akutgeriatrischen Station qualifizieren. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Sei klar und strukturiert: Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Vermeide lange Schachtelsätze und komm direkt auf den Punkt!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Doc PersonalBeratung GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Klinik in Oldenburg verschaffen. Schau dir ihre Werte, ihre Philosophie und die geriatrischen Angebote an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Oberarzt in der Altersmedizin unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du interdisziplinär gearbeitet hast oder besondere Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer.
✨Fragen zur Teamarbeit
Da die Position viel interdisziplinäre Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, Fragen zu deiner Teamarbeit zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen Fachbereichen, wie Unfallchirurgie und Orthopädie, zusammengearbeitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
✨Sei authentisch und zeige Leidenschaft
Zeige im Interview deine Leidenschaft für die Geriatrie und die Patientenversorgung. Sei authentisch und sprich darüber, warum dir diese Arbeit am Herzen liegt. Das wird nicht nur deine Motivation zeigen, sondern auch, dass du gut ins Team passt.