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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Fallanalysen durch und arbeite in einem multiprofessionellen Team.
- Arbeitgeber: Renommiertes Klinikum im Großraum Nürnberg mit einem starken Fokus auf Kinder- und Jugendpsychiatrie.
- Mitarbeitervorteile: Top-Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und hervorragende Karrierechancen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und Jugendlichen mit innovativen Ansätzen in der Psychotherapie.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie mit klinischer Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
WIR SUCHEN SIE! Für ein Klinikum mit bestem Ruf im Großraum Nürnberg, stellen wir ab sofort eine(n) Fachärztin/ Facharzt (m/w/d) für die Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie (m/w/d) ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen Ihnen und unserem Auftraggeber geschlossen. Die Doc PersonalBeratung GmbH stellt für Sie den Kontakt zum Unternehmen her und begleitet Sie in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für Sie immer kostenfrei.
Das bringen Sie mit:
- Fachärztin bzw. Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie
- Fundierte klinische und psychotherapeutische Berufserfahrung von Vorteil
- Erste Kenntnisse in klinischen Datenerfassungs- und Abrechnungssystemen
- Verantwortungsbewusstsein, soziale Kompetenz, Empathie und Teamfähigkeit
- Freude an innovativer und netzwerkübergreifender Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie deren Bezugspersonen
Ihre Tätigkeiten:
- Fallführung sowie Teilnahme an wöchentlich stattfindenden multiprofessionellen Teamsitzungen
- Anamneseerhebung, Untersuchung und Entwicklungseinschätzung sowie Aufklärung und Beratung von Patientinnen und Patienten sowie Familien
- Durchführung gängiger diagnostischer Verfahren, Planung und Überwachung der weiteren Diagnostik und Behandlung
- Konzeptionelle Weiterentwicklung Ihres eigenen Bereichs
- Mitarbeit im Konsil- und Liaisondienst mit eigener, externer Sprechstunde
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt - Ihre Daten werden durch die Doc Personalberatung GmbH streng vertraulich behandelt. Sollte diese Stelle nicht genau Ihren Interessen entsprechen, bieten wir Ihnen gerne auch ein kostenloses Beratungsgespräch an - diskret und vertraulich finden wir Ihre Wunschstelle!
Damit begeistert Sie das MVZ!
- Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung
- Betriebliche Altersvorsorge
- attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- tolle Karrierechancen
- Flexibilität in Voll- und Teilzeit
- Fort- und Weiterbildungen
- Entlastendes Qualitätsmanagement
Ihr Ansprechpartner
Herr Haralambos Papatsas
Doc PersonalBeratung GmbH
Karlsruher Straße 11/170771 Leinfelden-Echterdingen
+49 711 25241700
info@doc-personalberatung.de
Fachärztin / Facharzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie (m/w/d) Institutsambulanz in Großraum Nürnberg Arbeitgeber: Doc PersonalBeratung
Kontaktperson:
Doc PersonalBeratung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachärztin / Facharzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie (m/w/d) Institutsambulanz in Großraum Nürnberg
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Fachleuten in Kontakt zu treten. Besuche Konferenzen, Workshops oder lokale Meetups. Je mehr Leute du kennst, desto höher ist die Chance, dass jemand von einer offenen Stelle weiß!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Kliniken und Einrichtungen zu, die dich interessieren. Ein persönlicher Kontakt kann oft den entscheidenden Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Klinik und deren Arbeitsweise. Überlege dir Fragen, die du stellen möchtest, und sei bereit, deine Erfahrungen und Ansichten zu teilen. Authentizität kommt immer gut an!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben eine Plattform, die dir hilft, die besten Stellenangebote zu finden. Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben und den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachärztin / Facharzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie (m/w/d) Institutsambulanz in Großraum Nürnberg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, in der Kinder- und Jugendpsychiatrie zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst.
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der klinischen Arbeit und Psychotherapie. Was hast du gelernt? Welche besonderen Fähigkeiten bringst du mit? Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen schnell und sicher bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Doc PersonalBeratung vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, insbesondere solche, die sich auf deine klinische Erfahrung und Teamarbeit beziehen. Sei bereit, über deine Ansätze zur Fallführung und zur Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten zu sprechen.
✨Zeige Empathie und soziale Kompetenz
In der Kinder- und Jugendpsychiatrie sind Empathie und soziale Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, in denen du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um das Vertrauen von Patienten und deren Familien zu gewinnen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Kultur des Klinikums zu erfahren. Stelle Fragen zu den multiprofessionellen Teamsitzungen und der Zusammenarbeit im Konsil- und Liaisondienst. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Integration ins Team.