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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Versorgung von Patienten in der Geriatrie und Leitung von Teamsitzungen.
- Arbeitgeber: Renommiertes Klinikum im Großraum Hannover mit einem starken Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Geriatrie in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Deutsche Approbation und Facharztausbildung in Geriatrie erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
WIR SUCHEN SIE! Für ein Klinikum mit bestem Ruf im Großraum Hannover, stellen wir ab sofort eine(n) Fachärztin*Facharzt (w/m/d) ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen Ihnen und unserem Auftraggeber geschlossen. Die Doc PersonalBeratung GmbH stellt für Sie den Kontakt zum Unternehmen her und begleitet Sie in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für Sie immer kostenfrei.
Ihre Aufgaben:
- Patientenversorgung in der Fachabteilung für Geriatrie
- Leitung von Teamsitzungen und Verantwortung für die korrekte Dokumentation zur Erfüllung aller Abrechnungsvoraussetzungen
- Teilnahme an Rufbereitschaftsdiensten in der Fachabteilung für Geriatrie
- Supervision der Assistenzärzt*innen
- Aus- und Weiterbildung der ärztlichen und nichtärztlichen Mitarbeitenden
Das wird von Ihnen erwartet:
- Sie haben die deutsche Approbation als Ärztin*/Arzt und haben Ihre Facharztausbildung, inklusive Zusatzweiterbildung Geriatrie, erfolgreich abgeschlossen
- Sie verfügen über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau
- Sie sind sowohl teamfähig als auch eigeninitiativ und bringen eine große Lernbereitschaft mit
Das erwartet Sie:
- Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für Ärztinnen*Ärzte an kommunalen Krankenhäusern (TV-Ärzte/VKA)
- Ein multiprofessionelles Team, interkulturelle Zusammenarbeit und individuelle Förderung
- Eine angemessene und strukturierte Einarbeitungszeit
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt - Ihre Daten werden durch die Doc Personalberatung GmbH streng vertraulich behandelt. Sollte diese Stelle nicht genau Ihren Interessen entsprechen, bieten wir Ihnen gerne auch ein kostenloses Beratungsgespräch an - diskret und vertraulich finden wir Ihre Wunschstelle!
Kontakt:
Doc PersonalBeratung GmbH
Karlsruher Straße 11/1
70771 Leinfelden-Echterdingen
+49 711 25241700
info@doc-personalberatung.de
Fachärztin*Facharzt (w/m/d) mit Zusatz Geriatrie in Großraum Hannover Arbeitgeber: Doc PersonalBeratung
Kontaktperson:
Doc PersonalBeratung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachärztin*Facharzt (w/m/d) mit Zusatz Geriatrie in Großraum Hannover
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen, Freunden und Bekannten über deine Jobsuche. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Klinikum und die Abteilung für Geriatrie. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Arbeit im Team.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. Je schneller du bist, desto besser stehen deine Chancen!
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Die Jobsuche kann manchmal länger dauern, aber lass dich nicht entmutigen. Nutze die Zeit, um dich weiterzubilden oder neue Fähigkeiten zu erlernen, die dir in deiner Karriere helfen können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachärztin*Facharzt (w/m/d) mit Zusatz Geriatrie in Großraum Hannover
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, einfach nur das zu schreiben, was du denkst, dass wir hören wollen.
Pass deine Unterlagen an!: Jede Stelle ist anders, also schau dir die Anforderungen genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben entsprechend an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zur Geriatrie passen!
Achte auf die Details!: Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein paar kleine Fehler können einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht unbedingt den positiven.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Doc PersonalBeratung vorbereitest
✨Informiere dich über das Klinikum
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Klinikum und dessen Werte einholen. Schau dir die Webseite an, lies über deren Projekte in der Geriatrie und über die Teamstruktur. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Patientenversorgung und Teamleitung verdeutlichen. Wenn du von deinen Erfahrungen erzählst, wird es für die Interviewer einfacher, sich vorzustellen, wie du ins Team passt.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Da das Klinikum Wert auf Weiterbildung legt, solltest du betonen, wie wichtig dir Fort- und Weiterbildungen sind. Sprich darüber, welche spezifischen Bereiche du weiter vertiefen möchtest und wie du dich in der Geriatrie weiterentwickeln willst.
✨Stelle Fragen zur Teamkultur
Fragen zur Teamdynamik und interkulturellen Zusammenarbeit zeigen, dass du an einem harmonischen Arbeitsumfeld interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen, die das Team in der Geriatrie erlebt, und wie man diese gemeinsam bewältigen kann.