Leitender Arzt für die zentrale Notaufnahme (m/w/d) in Pasewalk
Leitender Arzt für die zentrale Notaufnahme (m/w/d) in Pasewalk

Leitender Arzt für die zentrale Notaufnahme (m/w/d) in Pasewalk

Leinfelden-Echterdingen Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die zentrale Notaufnahme und sorge für optimale Patientenversorgung.
  • Arbeitgeber: Renommierte Klinik mit einem freundlichen und kollegialen Arbeitsumfeld.
  • Mitarbeitervorteile: Top-Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Sozialleistungen.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitsmodelle und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere als Oberarzt in einem innovativen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Innere Medizin, Kardiologie oder Anästhesiologie mit Notfallmedizin-Zusatz.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

WIR SUCHEN DICH! Für eine Klinik mit bestem Ruf, stellen wir ab sofort eine(n) leitenden Arzt für die zentrale Notaufnahme (m/w/d) ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen Dir und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt für Dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet Dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für Dich immer kostenfrei.

Das Angebot:

  • Ein freundliches und kollegiales Arbeitsumfeld
  • Eine hervorragende technische Ausstattung
  • Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet „ASKME“
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u.a. flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle
  • Betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention durch viele Angebote
  • Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen
  • Zusätzliche Sozialleistungen wie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge und VWL
  • Aktive Förderung vielfältiger Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Möglichkeit der Kinderbetreuung in der angeschlossenen Kita
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche

Deine Aufgaben:

  • Die fachärztliche Versorgung und die damit verbundene notfallmedizinische Diagnostik und Behandlung der Patienten
  • Supervision der dir anvertrauten Assistenzärzte in Weiterbildung
  • Du bist für die Planung, Steuerung, Organisation und Koordination des täglichen Dienstbetriebes zuständig und hast die Gesamtverantwortung der Notaufnahme inne
  • Du optimierst und entwickelst die bestehenden Prozesse vor dem Hintergrund einer bestmöglichen medizinischen Versorgung ständig und stetig weiter

Dein Profil:

  • Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin/Kardiologie, Allgemeinmedizin oder Anästhesiologie und verfügst über die Zusatzbezeichnung Notfallmedizin
  • Aufgeschlossene Persönlichkeiten, deren Fokus auf Teamfähigkeit liegt
  • Besonderes Interesse an der Akut- und Notfallmedizin und verfügst über nachweisbare Erfahrungen und kannst dich für die NFA begeistern
  • Eine hohe Dienstleistungsorientierung, im Weiteren arbeitest du patientenorientiert und behältst auch in kritischen Situationen stets den Überblick
  • Überzeugungskraft, Engagement und Durchsetzungsvermögen bei der Umsetzung innovativer Maßnahmen und Prozessoptimierungen

Damit begeistert dich die Klinik!

  • Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Karrierechancen und volle Weiterbildungsbefugnis
  • Fort- und Weiterbildungen
  • Entlastendes Qualitätsmanagement

Ihre Ansprechpartnerin: Frau Adriana Ciftci

Kontakt: Doc PersonalBeratung GmbH, Karlsruher Straße 11/1, 70771 Leinfelden-Echterdingen, +49 711 25241700, info@doc-personalberatung.de

Leitender Arzt für die zentrale Notaufnahme (m/w/d) in Pasewalk Arbeitgeber: Doc PersonalBeratung

Die Klinik in Pasewalk bietet ein freundliches und kollegiales Arbeitsumfeld, das durch eine hervorragende technische Ausstattung und eine starke Vernetzung innerhalb des Unternehmens unterstützt wird. Flexible Arbeitsmodelle ermöglichen eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf, während zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie zusätzliche Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge die persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Hier hast du die Chance, in einem innovativen Team zu arbeiten und deine Karriere als leitender Arzt in der Notaufnahme voranzutreiben.
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Kontaktperson:

Doc PersonalBeratung HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Leitender Arzt für die zentrale Notaufnahme (m/w/d) in Pasewalk

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder Webinare. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von den richtigen Leuten wahrgenommen zu werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein Notfall! Informiere dich über die Klinik und ihre Werte. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Wir unterstützen dich dabei, den Kontakt zur Klinik herzustellen und begleiten dich durch den gesamten Prozess.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Notfallmedizin! Teile deine Erfahrungen und Erfolge in diesem Bereich während des Gesprächs. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und zu zeigen, dass du die richtige Wahl bist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitender Arzt für die zentrale Notaufnahme (m/w/d) in Pasewalk

Facharzt für Innere Medizin/Kardiologie, Allgemeinmedizin oder Anästhesiologie
Zusatzbezeichnung Notfallmedizin
notfallmedizinische Diagnostik und Behandlung
Supervision von Assistenzärzten
Planung, Steuerung, Organisation und Koordination des Dienstbetriebes
Prozessoptimierung
Teamfähigkeit
Dienstleistungsorientierung
patientenorientiertes Arbeiten
Überzeugungskraft
Engagement
Durchsetzungsvermögen
Interesse an Akut- und Notfallmedizin

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Position brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Sei präzise und klar!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass wir schnell erkennen können, welche Qualifikationen und Erfahrungen du mitbringst. Weniger ist manchmal mehr!

Betone deine Teamfähigkeit!: Da wir ein kollegiales Arbeitsumfeld schätzen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile uns Beispiele mit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Verbesserung der Zusammenarbeit beigetragen hast.

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, empfehlen wir dir, dich über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicher sein, dass wir alle Unterlagen erhalten und schnellstmöglich auf dich zurückkommen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Doc PersonalBeratung vorbereitest

Informiere dich über die Klinik

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Klinik und ihre Werte verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über aktuelle Projekte und deren Philosophie. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.

Bereite deine Fachkenntnisse vor

Da es sich um eine leitende Position handelt, ist es wichtig, dass du deine Fachkenntnisse in der Notfallmedizin und den relevanten Bereichen gut präsentierst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge unterstreichen.

Teamfähigkeit betonen

In der Notaufnahme ist Teamarbeit entscheidend. Bereite einige Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.

Fragen zur Prozessoptimierung

Da die Klinik Wert auf die Optimierung von Prozessen legt, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du bestehende Abläufe verbessern könntest. Stelle im Interview Fragen dazu, um zu zeigen, dass du proaktiv denkst und bereit bist, innovative Lösungen zu finden.

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Standort: Leinfelden-Echterdingen
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