Ltd. Oberarzt Gastroenterologie für Innere Medizin II w/m/d in Großraum Thüringen
Ltd. Oberarzt Gastroenterologie für Innere Medizin II w/m/d in Großraum Thüringen

Ltd. Oberarzt Gastroenterologie für Innere Medizin II w/m/d in Großraum Thüringen

Leinfelden-Echterdingen Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leitung und Koordination der Klinik für Innere Medizin II, inklusive medizinischer Teams.
  • Arbeitgeber: Renommiertes Klinikum im Großraum Thüringen mit exzellenter Reputation.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Familienfreundlicher Arbeitgeber mit vielen Vorteilen und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Patientenversorgung aktiv und entwickle deine Karriere in einem unterstützenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Innere Medizin mit Zusatzbezeichnung Gastroenterologie und Führungserfahrung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

WIR SUCHEN SIE! Für ein Klinikum mit bestem Ruf im Großraum Thüringen, stellen wir ab sofort eine(n) leitenden Oberarzt (m/w/d) ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen Ihnen und unserem Auftraggeber geschlossen. Unsere Beratung ist für Sie immer kostenfrei.

Ihr Profil:

  • Sie besitzen eine in Deutschland anerkannte Approbation
  • Sie sind Facharzt in der Inneren Medizin mit Zusatzbezeichnung Gastroenterologie
  • Sie verfügen umfassende Fertigkeiten in der endoskopischen Notfallversorgung sowie der Endoskopie und interventionellen Endoskopie, insbesondere Gastroskopie und Koloskopie
  • Führungserfahrung und Teamkompetenz
  • Erfahrungen in der ERCP sowie in der Endosonographie wünschenswert
  • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und Empathie im Umgang mit Patienten
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung
  • Engagement für eine patientenzentrierte Versorgung

Ihre Aufgaben:

  • Stellv. Leitung und Koordination der Klinik für Innere Medizin II, einschließlich der medizinischen Teams und Ressourcen
  • Sicherstellung der hohen Qualität der Patientenversorgung und der Einhaltung der geltenden medizinischen Standards
  • Entwicklung und Umsetzung von Behandlungsplänen und Therapiestrategien
  • Interventioneller endoskopische Eingriffe
  • Sonographisch geführter Interventionen
  • Schulung und Supervision von Assistenzärzten und medizinischem Personal
  • Aktive Beteiligung an der Fort- und Weiterbildung von medizinischem Personal
  • Aufrechterhaltung einer effektiven Kommunikation mit Patienten und deren Familien

Ihre Benefits:

  • Eine attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge
  • Aktiv gelebte interne und externe Weiterbildungen unter Gehaltsfortzahlung sowie Übernahme der Reise- und Übernachtungskosten
  • Enge Anbindung an die ärztliche Klinikleitung mit allen Vorteilen (bspw. aktives Mentoring)
  • Unterjährige Mitarbeiterentwicklungsgespräche
  • Familienfreundlicher Arbeitgeber durch Kinderferienbetreuung, Teilzeitmöglichkeiten und Wertkonto (z. B. für Sabbatical)
  • Vielfältige Rabatte, z. B. für Freizeit, Reisen, Mode
  • Möglichkeit zum Leasing eines Jobrads (E-Bike) oder einer E-Schwalbe
  • Mitarbeiterpräsente zu saisonalen Anlässen
  • Gute Mitarbeiterkantine mit breiter und sehr hochwertiger Auswahl zu rabattierten Preisen
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt - Ihre Daten werden durch die Doc Personalberatung GmbH streng vertraulich behandelt. Sollte diese Stelle nicht genau Ihren Interessen entsprechen, bieten wir Ihnen gerne auch ein kostenloses Beratungsgespräch an - diskret und vertraulich finden wir Ihre Wunschstelle!

Ihr Ansprechpartner:

Herr Haralambos Papatsas
Doc PersonalBeratung GmbH
Karlsruher Straße 11/1
70771 Leinfelden-Echterdingen
+49 711 25241700
info@doc-personalberatung.de

Ltd. Oberarzt Gastroenterologie für Innere Medizin II w/m/d in Großraum Thüringen Arbeitgeber: Doc PersonalBeratung

Unser Klinikum im Großraum Thüringen bietet Ihnen als Ltd. Oberarzt Gastroenterologie eine hervorragende Arbeitsumgebung mit einer attraktiven Vergütung und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten. Wir legen großen Wert auf eine familienfreundliche Kultur, die flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei der Wohnungssuche umfasst, sowie ein aktives Mentoring durch die Klinikleitung. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Karriere in einem renommierten Haus voranzutreiben und gleichzeitig einen positiven Einfluss auf die Patientenversorgung zu nehmen.
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Kontaktperson:

Doc PersonalBeratung HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Ltd. Oberarzt Gastroenterologie für Innere Medizin II w/m/d in Großraum Thüringen

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Fachleuten in der Gastroenterologie ins Gespräch zu kommen. Besuche Konferenzen, Workshops oder lokale Veranstaltungen – das kann dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Kontaktiere Kliniken direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Oft gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind, und dein Interesse könnte den Unterschied machen.

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über die Klinik und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe häufige Interviewfragen, damit du selbstbewusst und vorbereitet auftrittst.

Bewirb dich über unsere Website!

Wir bei StudySmarter unterstützen dich dabei, deinen Traumjob zu finden. Nutze unsere Plattform, um dich direkt zu bewerben und von unserem Netzwerk zu profitieren. Wir helfen dir, den richtigen Kontakt zu knüpfen und begleiten dich durch den gesamten Prozess!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ltd. Oberarzt Gastroenterologie für Innere Medizin II w/m/d in Großraum Thüringen

Approbation in Deutschland
Facharzt für Innere Medizin
Zusatzbezeichnung Gastroenterologie
Fertigkeiten in der endoskopischen Notfallversorgung
Endoskopie und interventionelle Endoskopie
Gastroskopie
Koloskopie
Führungserfahrung
Teamkompetenz
Erfahrungen in ERCP
Endosonographie
Kommunikationsfähigkeiten
Empathie im Umgang mit Patienten
Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
patientenzentrierte Versorgung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Bewerbung am besten von jemandem Korrektur lesen!

Mach es persönlich!: Versuche, deine Bewerbung auf die Stelle zuzuschneiden. Erkläre, warum du genau für diese Position und unser Klinikum geeignet bist. Das zeigt, dass du dich mit uns auseinandergesetzt hast!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Unterlagen direkt einreichen und sicher sein, dass sie schnell bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Doc PersonalBeratung vorbereitest

Verstehe die Klinik und ihre Werte

Informiere dich über das Klinikum, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Werte und die Philosophie der Einrichtung an. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du die Mission der Klinik verstehst und teilst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.

Bereite deine Fachkenntnisse vor

Da es sich um eine Position als Oberarzt in der Gastroenterologie handelt, solltest du deine Kenntnisse über endoskopische Verfahren und aktuelle Behandlungsmethoden auffrischen. Sei bereit, spezifische Fragen zu deinem Fachgebiet zu beantworten und eventuell auch Fallbeispiele zu diskutieren.

Zeige deine Führungskompetenzen

In dieser Rolle wird von dir erwartet, dass du ein Team leitest. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, in denen du erfolgreich ein Team geführt oder geschult hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch in der Lage, andere zu motivieren und zu unterstützen.

Stelle Fragen zur Patientenversorgung

Bereite einige Fragen vor, die sich auf die patientenzentrierte Versorgung beziehen. Zeige dein Engagement für die Patienten und wie wichtig dir deren Wohlbefinden ist. Fragen wie 'Wie wird die Qualität der Patientenversorgung hier sichergestellt?' können zeigen, dass du proaktiv denkst.

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