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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und optimiere Logistikprozesse für über 350'000 Mietartikel.
- Arbeitgeber: Modernes Logistikzentrum in Luterbach mit über 160 Mitarbeitenden, spezialisiert auf effiziente Warenversorgung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 6 Wochen Ferien, Personalrabatt, Sportmöglichkeiten und Unterstützung bei Weiterbildungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das Fortschritt und Teamgeist großschreibt und eine Leidenschaft für Sport hat.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Logistiker:in EFZ, Führungserfahrung und Prozessoptimierung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Startdatum ist der 1. Februar 2025 oder nach Vereinbarung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Teamleiter:in Logistik Mietartikel 80-100%
Unser modernes Logistikzentrum mit über 160 Mitarbeitenden sorgt in Luterbach dafür, dass die Filialen und unsere online Kunden täglich mit Ware versorgt werden. Dank einer effizienten und kostengünstigen Logistik können wir unserer Kundschaft ein optimales Angebot präsentieren.
Per 1. Februar 2025 oder nach Vereinbarung suchen wir eine:n Teamleiter:in Logistik Mietartikel.
Als Teamleiter/-in Mietartikel Logistik übernimmst du die Verantwortung für ein beeindruckendes Mietartikelportfolio mit über 350’000 Artikeln, darunter mehr als 110’000 Skis. Du führst ein neu geschaffenes Team, etablierst effiziente Prozesse und stellst die saisonale Verfügbarkeit der Mietartikel sicher. Dabei arbeitest du eng mit unserer hochmodernen Werkstatt zusammen, in der alle Skis und Snowboards jährlich einem professionellen Service unterzogen werden. Erfahrung in der Produktionslogistik und/oder Filialbelieferung ist ideal, um die Verknüpfung zwischen Logistik, Werkstatt und unseren Filialen effizient zu gestalten.
Ihr Aufgabengebiet:
- Du führst das Team mit Fokus auf Motivation, Zusammenarbeit und Kundenorientierung und stellst die fachliche Qualität und Leistung im Tagesgeschäft sicher.
- Der Aufbau und die Optimierung von Prozessen mit Blick auf Effizienz gehören zu deinen Aufgaben.
- Du bist für die Pflege, Bereitstellung und die saisonale Verfügbarkeit der Mietartikel zuständig und arbeitest dafür eng mit unserer Werkstatt zusammen.
- Für das Sicherstellen einer reibungslosen Belieferung der Filialen und für die enge Abstimmung mit anderen Logistikbereichen bist du zuständig.
- Die Förderung einer Kultur der Exzellenz und effektiver Kommunikation treibst du aktiv voran.
Unsere Anforderungen:
- Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Logistiker:in EFZ oder eine gleichwertige Qualifikation, idealerweise bringst du zusätzlich die Weiterbildung als Logistiker:in mit Eidg. Fachausweis mit.
- Deutsch beherrschst du einwandfrei und du hast vorzugsweise Französischkenntnisse.
- Du hast bereits Erfahrung im Aufbau und der Optimierung von Prozessen gesammelt, vorzugsweise in der Produktionslogistik und/oder Filialbelieferung.
- Führungserfahrung bringst du bereits mit, vorzugsweise im Bereich Logistik.
- Du hast ein Verständnis für saisonal geprägte Geschäftsmodelle und logistische Herausforderungen.
- Hohe Flexibilität, schnelle Auffassungsgabe sowie grosse Dienstleistungsbereitschaft.
- Innovation und effiziente Lösungen begeistern dich und du zeichnest dich durch deine Kommunikationsstärke und dein ausgeprägtes Organisationstalent aus.
Bei uns wird FORTSCHRITT grossgeschrieben. Wir bieten die Möglichkeit zur stetigen beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. HERZBLUT treibt unsere Mitarbeiter:innen täglich an. Wir lieben die Dynamik im Retail, haben eine Leidenschaft für Sport und Mode. Bei uns wird viel Wert auf eine offene Kommunikation und gegenseitige Wertschätzung gelegt. Gemeinsam sind wir stärker, TEAMSPIRIT wird aktiv gelebt. Beruf und Freizeit zu verbinden ist LEBENSWERT. Du profitierst u.a. von 6 Wochen Ferien, Personalrabatt, Sportmöglichkeiten, Unterstützung bei Weiterbildungen, gratis Parkplätzen und Essensbons.
Startdatum: Per 01. Februar 2025 oder nach Vereinbarung
#J-18808-Ljbffr
Teamleiter:in Logistik Mietartikel 80-100% Arbeitgeber: DOC
Kontaktperson:
DOC HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter:in Logistik Mietartikel 80-100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Logistikbranche tätig sind. Sie könnten wertvolle Einblicke oder sogar Empfehlungen für die Position bei uns haben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Logistik, insbesondere im Bereich Mietartikel. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen zur Optimierung von Prozessen hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du Teams erfolgreich geleitet und motiviert hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Sport und Mode! Da wir in einem dynamischen Umfeld arbeiten, ist es wichtig, dass du dich mit unseren Werten identifizieren kannst und ein echtes Interesse an den Produkten hast, die wir anbieten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter:in Logistik Mietartikel 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und dessen Logistikzentrum in Luterbach. Verstehe die Werte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Position, um deine Bewerbung gezielt auszurichten.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen in der Logistik und Führungskompetenzen hervorhebt. Betone relevante Qualifikationen wie deine Ausbildung als Logistiker:in EFZ und deine Erfahrung in der Produktionslogistik.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Rolle des Teamleiters in der Logistik Mietartikel bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Prozessaufbau und deine Kommunikationsstärke ein.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Deutsch fehlerfrei ist und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DOC vorbereitest
✨Verstehe die Logistikprozesse
Mach dich mit den spezifischen Logistikprozessen und Herausforderungen des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für die saisonale Verfügbarkeit von Mietartikeln hast und wie du diese optimieren kannst.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Bereite Beispiele vor, die deine Führungserfahrung und deinen Teamgeist demonstrieren. Erkläre, wie du dein Team motivierst und eine Kultur der Exzellenz förderst.
✨Prozessoptimierung betonen
Sprich über deine Erfahrungen in der Prozessoptimierung, insbesondere in der Produktionslogistik oder Filialbelieferung. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit Effizienzsteigerungen erreicht hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Betone deine Kommunikationsstärke und wie wichtig dir offene Kommunikation ist. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du effektiv mit verschiedenen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um logistische Herausforderungen zu meistern.
