Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und steuere kreative Online-Marketing-Kampagnen für den DocCheck Shop.
- Unternehmen: DocCheck, ein innovatives Unternehmen im Gesundheitsmarkt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Raum für kreative Ideen und Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft im Gesundheitswesen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Studium im Marketing oder Medien und erste Erfahrungen im Online Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Du willst Online-Marketing nicht nur ausspielen, sondern verstehen, was wirklich funktioniert? Im DocCheck Shop vermarktest du Produkte für medizinische Fachgruppen und entwickelst Kampagnen, die sichtbar sind und messbar performen. Du arbeitest entlang der gesamten Customer Journey - von Social Media (Instagram, LinkedIn, YouTube, WhatsApp) über Paid Ads im Meta Werbeanzeigenmanager bis zur Conversion auf der Landingpage. Dabei übersetzt du Produkte in klare Botschaften und Content, der nicht nur Aufmerksamkeit erzeugt, sondern auch Ergebnisse liefert. DocCheck versetzt den kompletten Gesundheitsmarkt in absolute Effizienz-Ekstase.
Qualifications
Du hast ein Studium im Marketing-, Medien- oder Kommunikationsumfeld in der Tasche und erste Praxiserfahrung im Online Marketing gesammelt. Storytelling liegt dir, Social-first Content ist für dich selbstverständlich und Videoformate wie Reels oder Ads setzt du eigenständig um. Du kennst dich im Meta Werbeanzeigenmanager aus, arbeitest strukturiert und hast ein gutes Gespür dafür, wie Inhalte für unterschiedliche Zielgruppen im digitalen Umfeld funktionieren.
Responsibilities
Du planst, konzipierst und steuerst kanalübergreifende Kampagnen für den DocCheck Shop - von Social Media über Newsletter bis zur Landingpage. Du entwickelst Content-Ideen und setzt Text-, Bild- und Videoformate eigenständig um, insbesondere für Social-first Formate wie Reels oder Ads. Außerdem steuerst und optimierst du Paid-Social-Kampagnen im Meta Werbeanzeigenmanager datenbasiert und betreust unseren Area51-Testkanal, indem du Produkttests koordinierst, passende Inhalte entwickelst und die Ergebnisse auswertest.
(Junior) Online Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: DocCheck
DocCheck ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf den Gesundheitsmarkt spezialisiert hat. Hier profitierst du von einer offenen Unternehmenskultur, die Kreativität und Eigenverantwortung fördert, sowie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine Fähigkeiten im Online-Marketing weiterzuentwickeln. Zudem erwartet dich ein inspirierendes Team, das gemeinsam an spannenden Projekten arbeitet und dir die Chance gibt, deine Ideen in die Tat umzusetzen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Junior) Online Marketing Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen im Online-Marketing. So baust du dir ein Netzwerk auf und zeigst gleichzeitig dein Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Mach dich sichtbar! Teile deine eigenen Marketing-Projekte oder Ideen auf Social Media. Zeige, was du kannst und wie du Produkte kreativ vermarkten würdest. Das zieht die Aufmerksamkeit von potenziellen Arbeitgebern auf dich.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du aktuelle Trends im Online-Marketing recherchierst. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Kampagnen integrieren würdest. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Team und unsere Projekte. So kannst du sicherstellen, dass du die richtige Position für dich findest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Online Marketing Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als (Junior) Online Marketing Manager interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Beweise dein Know-how!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Online Marketing. Hast du schon Kampagnen geplant oder Content erstellt? Zeig uns konkrete Beispiele, wie du mit Social Media oder dem Meta Werbeanzeigenmanager gearbeitet hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können!
Sei kreativ!:Da wir im Marketing tätig sind, ist Kreativität gefragt! Überlege dir, wie du deine Bewerbung ansprechend gestalten kannst. Vielleicht ein kreatives Layout oder ein origineller Einstieg? Lass deiner Fantasie freien Lauf, aber achte darauf, dass alles professionell bleibt.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort findest du alle Informationen zur Bewerbung und kannst deine Unterlagen direkt hochladen. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DocCheck vorbereitet
✨Verstehe die Produkte und Zielgruppen
Mach dich mit den Produkten, die du vermarkten wirst, vertraut. Überlege dir, welche Zielgruppen angesprochen werden sollen und wie du deren Bedürfnisse in deinen Kampagnen ansprechen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktisch umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Sei bereit, diese zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt dem Interviewer einen Einblick in deine praktische Erfahrung und dein kreatives Denken.
✨Zeige deine Kenntnisse im Meta Werbeanzeigenmanager
Da der Job viel mit Paid Ads zu tun hat, solltest du deine Erfahrungen mit dem Meta Werbeanzeigenmanager hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du Kampagnen optimierst und welche Metriken du zur Erfolgsmessung verwendest.
✨Sei kreativ und zeige deine Leidenschaft
Online Marketing lebt von Kreativität. Zeige im Interview, dass du innovative Ideen für Social-first Content hast und dass du Spaß daran hast, neue Formate auszuprobieren. Deine Begeisterung kann oft den Unterschied machen!
