Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead all accounting matters and coordinate with teams for accurate monthly financial statements.
- Arbeitgeber: Join a dynamic Private Equity portfolio company transforming from startup to corporate since 2008.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy 30 vacation days, flexible remote work, health initiatives, and a subsidized job ticket.
- Warum dieser Job: Be part of a forward-thinking team focused on process optimization and digital transformation.
- Gewünschte Qualifikationen: Bring extensive accounting experience and leadership skills, ideally with HGB knowledge and ERP systems.
- Andere Informationen: Work in modern offices with perks like a dog-friendly environment and opportunities for personal development.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Über uns Wir sind ein sehr dynamisches Private-Equity-Portfoliounternehmen. Seit der Gründung in 2008, über den Einstieg in 2018 von einem erfahrenem Healthcare-Investor bis heute, haben wir uns vom Start-up zum Konzern entwickelt. In der Finance Abteilung sehen wir uns als Dienstleister für das gesamte Unternehmen und unsere Stakeholder, die im Wesentlichen das Management, Beirat, Aufsichtsrat sowie Investoren sind. Wir buchen aktuell 16 operative und sog. „Verwaltungsgesellschaften“ eigenständig nach HGB und erstellen monatlich die Einzelabschlüsse sowie zwei Konzernabschlüsse, die einmal am Jahresende von einer renommierten Wirtschaftsprüfungsgesellschaft geprüft werden. Wir begleiten die Transformationen des Unternehmens ganz nah: Zukäufe, Mergers, Umwandlungen sowie Durchführung von richtungsweisenden Projekten sind für uns keine Fremdwörter. Anfang 2024 haben wir unsere gesamte Buchhaltung von Datev auf MS Business Central erfolgreich migriert und verlieren Prozessoptimierungen auch im Alltag nicht aus den Augen. Wir leben in der Abteilung eine Roadmap mit den Meilensteinen, die wir uns für das jeweils nächste Jahr vornehmen. Das sind unsere Projekte, die wir „neben dem Tagesgeschäft“ planen um uns noch digitaler, automatisierter und zukunftsgerichteter aufzustellen. Der Fokus liegt hier im Wesentlichen auf der Optimierung von Prozessen. Wir arbeiten für die Steuererklärungen mit einer Steuerberatungsgesellschaft zusammen, die täglichen Steuerangelegenheiten bearbeiten wir jedoch selbst aus der Buchhaltung heraus. In der Buchhaltung arbeiten sieben BuchhalterInnen, die sich nach Fachbereichen organisieren. Aufgaben Buchhaltung * Du bist Dreh- und Angelpunkt für die Koordination aller buchhalterischen Angelegenheiten und fungierst auch als AnsprechpartnerIn für KollegInnen, Management, Wirtschaftsprüfungen und Steuerberatungen. * Du erstellst zusammen mit dem Team die Monatsabschlüsse nach HGB fristgerecht, vollständig und genau. Dabei arbeitest du eng mit dem Controlling sowie der Konsolidierung zusammen. * Du bist zuständig für den Zahlungsverkehr. * Du überblickst alle steuerlichen Themen z.B. Abgabe der USt-VA, Erstellung von Steuererklärungen in enger Zusammenarbeit mit unseren SteuerberaterInnen etc. Prozessoptimierungen * Du entwickelst die Buchhaltungsprozesse u.a. durch die Potentiale unseres ERP-Systems MS Business Central so weiter, dass Effizienzen durch Optimierungen und Automatisierungen gewonnen werden können. * Du arbeitest an Prozessbeschreibungen und internen Kontrollen mit bzw. entwickelst diese weiter, in enger Abstimmung mit unseren Wirtschaftsprüferinnen, um so ein Finance – IKS System mitzugestalten. * Du arbeitest eng mit funktionsübergreifenden Teams zusammen, um Finanzsysteme und Datenquellen zu integrieren und so Entscheidungsvorlagen zu erstellen und Reportings zu optimieren. Führung * Du führst und entwickelst unser qualifiziertes Team aus BuchhalterInnen weiter, dabei pflegst du eine Kultur der Zusammenarbeit und Offenheit, Einzelverantwortung der Teammitglieder für ihre Bereiche sowie ständiger Weiterentwicklung. * Du verteilst die Verantwortlichkeiten und gibst klare Ziele vor. Deine Teammitglieder bekommen von dir regelmäßig Feedback. * Du erstellst Entwicklungs- und Vertretungspläne, um so langfristig den Erfolg und die Stabilität der Abteilung zu sichern. Profil * Mehrjährige Berufserfahrung im Accounting als auch in einer Führungsrolle * Mehrjährige praktische Erfahrung in der Verbuchung von Geschäftsvorfällen nach HGB; im Idealfall in einem ERP-System * Sehr gute HGB Kenntnisse für Einzelabschlüsse auch für komplexere Sachverhalte z.B. selbst erstellte immaterielle Vermögensgegenstände sowie Kenntnisse im Handling mehrerer operativ tätiger Gesellschaften * Gute steuerliche Kenntnisse wie Excel-Kenntnisse * Ausgezeichnete Fähigkeiten in den Bereichen Analyse und eigenständige Problemlösung * Du kennst Transformationsprozesse, hast diese idealerweise schon selbst erlebt und begleitet * Du verlierst auch bei hohem Workload nicht den Überblick und kannst dem Team Sicherheit und Orientierung durch eine vorausschauende Planung geben * Hohe soziale Kompetenz und sehr gute Kommunikationsfähigkeit * Du solltest eine dynamische Umgebung gewohnt sein, eine zeitweise hohe Arbeitsbelastung sollte dir keine Angst machen. Wir bieten * 30 Tage Urlaub * Mobiles & flexibles Arbeiten * 49-Euro-Deutschland-Ticket als bezuschusstes Jobticket * Job Bike * Gesundheitstage; Mental Health mit dem Fürstenberg Institut * Zuschuss Urban Sports Club * Corporate Benefits * Entwicklungsmaßnahmen & -möglichkeiten * Events & Überraschungen * Beitrag zur Altersvorsorge * Zentral gelegene moderne Büros mit höhenverstellbaren Schreibtischen und Getränkeauswahl * Mobiles Arbeiten aus dem EU-Ausland (max. 10 Arbeitstage im Jahr) * Möglichkeit, seinen Hund mit ins Büro zu bringen Kontakt Kathi Korte Team Lead Talent Attraction & Recruiting 0172 1568790 oder
Head of Accounting (w/m/d) Arbeitgeber: doctari group Karriere
Kontaktperson:
doctari group Karriere HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Accounting (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Finanzbranche tätig sind. Sie könnten wertvolle Einblicke oder sogar Empfehlungen für die Position bei uns haben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Accounting und ERP-Systeme, insbesondere MS Business Central. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Kenntnisse in unsere Prozesse einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Prozessoptimierung und Teamführung belegen. Wir suchen jemanden, der nicht nur Erfahrung hat, sondern auch nachweislich Erfolge erzielt hat.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die dynamische Umgebung, in der wir arbeiten. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du mit hohem Workload umgehst und welche Strategien du anwendest, um das Team zu unterstützen und zu motivieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Accounting (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen. Verstehe die Unternehmensstruktur, die aktuellen Projekte und die Kultur, um in deiner Bewerbung gezielt darauf eingehen zu können.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine mehrjährige Berufserfahrung im Accounting und in Führungsrollen hervorhebt. Betone relevante Kenntnisse in HGB und ERP-Systemen, um den Anforderungen der Stelle gerecht zu werden.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Prozessoptimierungen und Teamführung darlegst. Zeige auf, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Weiterentwicklung der Buchhaltungsprozesse beitragen können.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf klar strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei doctari group Karriere vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über die Struktur des Unternehmens und die verschiedenen Gesellschaften, die es betreibt. Zeige im Interview, dass du die Rolle der Buchhaltung als Dienstleister für das Management und die Stakeholder verstehst.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams zeigen. Betone, wie du eine Kultur der Zusammenarbeit und Offenheit förderst und wie du klare Ziele und Feedback gibst.
✨Prozessoptimierung im Fokus
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Prozessoptimierungen zu sprechen. Erkläre, wie du das ERP-System MS Business Central genutzt hast, um Effizienzen zu gewinnen und welche konkreten Maßnahmen du ergriffen hast.
✨Steuerliche Kenntnisse demonstrieren
Bereite dich darauf vor, Fragen zu steuerlichen Themen zu beantworten. Zeige, dass du mit der Abgabe von USt-VA und der Erstellung von Steuererklärungen vertraut bist und wie du in der Vergangenheit mit Steuerberatern zusammengearbeitet hast.