Senior Strategy Manager und Commercial Development (m/w/d)

Senior Strategy Manager und Commercial Development (m/w/d)

Berlin Vollzeit 72000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Strategie und Entwicklung der doctari group aktiv mit.
  • Unternehmen: Wachsendes Unternehmen im Gesundheitswesen mit innovativer Kultur.
  • Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, Weiterbildungen und attraktive Gesundheitsangebote.
  • Weitere Informationen: Hohe Chancen auf persönliche und berufliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Nutze deinen Gestaltungsspielraum und forme die Zukunft des Gesundheitswesens.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Strategieberatung und starke analytische Fähigkeiten erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.

Ich begleite dich durch den Recruiting-Prozess bei doctari group. Deine neue Rolle: An der Schnittstelle zwischen CEO und VP Strategy & Commercial Development gestaltest Du die mittel- und langfristige Weiterentwicklung der doctari group aktiv mit. Dich erwartet ein vielseitiges Aufgabenfeld, das sowohl analytische als auch konzeptionelle und operative Tätigkeiten umfasst.

Du wirkst maßgeblich an der Strategieentwicklung und -implementierung mit und agierst als Sparring Partner:in für das Top-Management. Du identifizierst neue Geschäftsfelder, analysierst Marktpotenziale und unterstützt beim Aufbau digitaler, zukunftsorientierter Geschäftsmodelle im Gesundheitswesen. Du entwickelst und betreust quantitative Analysen, Business Cases und Modelle zu Märkten, Produkten und strategischen Initiativen. Du identifizierst und bewertest M&A-Targets und bist Teil des internen Due Diligence Teams. Du erstellst Präsentationen und Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung sowie unsere PE-Investoren der doctari group. Du übernimmst Ownership für strategisch relevante Projekte — von der Priorisierung über die Konzeption bis zur Umsetzung gemeinsam mit unseren Fachexpert:innen. Du betreust interne Tools, Formate und Methoden zur Markt-, Wettbewerbs- und Trendbeobachtung. Mittelfristig besteht die Aussicht darauf, die Leitung des Bereichs Strategy & Commercial Development zu übernehmen.

Deine Erfahrung & Persönlichkeit: Sehr guter Hochschulabschluss in einem relevanten Studienfach. Du bringst 2–3 Jahre Erfahrung in einer Top-Tier-Strategieberatung mit (z. B. McKinsey, BCG, Bain, Roland Berger, Oliver Wyman). Hohe Zahlenaffinität, ausgeprägte analytische Fähigkeiten und sichere Erstellung von Business Cases zeichnen Dich aus. Du denkst schnell und strukturiert und arbeitest gerne an mehreren Projekten gleichzeitig. Mit Deiner kommunikativen, selbstbewussten und empathischen Art überzeugst Du unterschiedliche Stakeholder und arbeitest gerne im Team. Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative, Kreativität und eine lösungsorientierte Arbeitsweise prägen Dein Handeln. Du hast Erfahrung in der Projektarbeit und idealerweise bereits erste Projekte eigenständig gesteuert. Sehr gute Deutschkenntnisse sowie fließende Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.

Das erwartet Dich: Hoher Gestaltungsspielraum: Wir sind ein wachsendes Unternehmen mit einer Kultur, in der Neues ausprobiert werden darf – und soll. Persönliche & berufliche Entwicklung: Weiterbildungen, Coachings und Raum für Deine fachliche und persönliche Entfaltung. Innovatives Arbeitsumfeld: Wir digitalisieren die Branche und suchen Vordenker:innen, die mit uns das Gesundheitswesen der Zukunft gestalten. Attraktive Benefits – von flexiblen Arbeitsmodellen über Gesundheitsangebote bis hin zu zusätzlichen Leistungen, die Deine Arbeit bei uns noch angenehmer machen.

Die Position kann an den Standorten Berlin, München oder Hamburg ausgeübt werden. Du hast Interesse mehr zu erfahren oder Lust auf diese Stelle, dann sende uns Deinen Lebenslauf inklusive Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin gleich hier. Offene Fragen beantwortet ich Dir Maria, Recruiting Managerin, gerne unter 01516 3304090. Wir freuen uns auf Dich!

Senior Strategy Manager und Commercial Development (m/w/d) Arbeitgeber: doctari group

Als Arbeitgeber bietet doctari eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und individuelle Verantwortung Hand in Hand gehen. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter:innen von einem attraktiven Vergütungsmodell, einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Benefits, die das persönliche und berufliche Wachstum unterstützen.

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Kontaktdaten:

doctari group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Strategy Manager und Commercial Development (m/w/d) erhalten könntest

✨Branchennetzwerke nutzen

Schau dir branchenspezifische Netzwerke und Veranstaltungen an, um Kontakte zu knüpfen. Events wie Strategie-Workshops oder Konferenzen sind großartig, um ins Gespräch zu kommen und dich bei Unternehmen wie doctari group in Erinnerung zu bringen.

✨Kreative Präsentation deiner Fähigkeiten

Erstelle ein Portfolio oder eine Case Study, die zeigt, wie du komplexe Probleme gelöst hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und dafür zu sorgen, dass deine Ideen und Ansätze im Gedächtnis bleiben — besonders bei doctari group.

✨Direkt bewerben und deine Geschichte erzählen

Nutze die Chance, dich direkt über die Karriere-Website von doctari group zu bewerben. Erzähl in deinem Anschreiben, warum du gerade in der Unternehmensstrategie arbeiten möchtest und was dich an doctari group reizt — das hilft uns, deine Motivation besser zu verstehen.

✨Mentorship suchen

Finde einen Mentor im Bereich Unternehmensstrategie, vielleicht einen Professor oder einen erfahrenen Berufstätigen. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich auf die spezifischen Anforderungen von Unternehmen wie doctari group vorzubereiten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Strategy Manager und Commercial Development (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Konzeptionelles Denken
Operative Tätigkeiten
Strategieentwicklung
Marktanalyse
Business Cases
M&A-Analyse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine strategischen Fähigkeiten!:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt spezifische Projekte oder Erfahrungen hervorheben, die deine strategischen Denkfähigkeiten unter Beweis stellen. Nutze Zahlen und konkrete Ergebnisse, um zu zeigen, wie deine Strategien zum Erfolg beigetragen haben – das zieht die Aufmerksamkeit auf sich.

Das richtige Anschreiben ist entscheidend!:Schreibe ein Anschreiben, das deine Motivation für die Unternehmensstrategie bei doctari group verdeutlicht. Erkläre, warum dich der Bereich begeistert und wie deine Fähigkeiten zu den Zielen des Unternehmens passen können. Vermeide Allgemeinplätze und werde konkret!

Netzwerk deine Kontakte!:Falls du Kontakte zu aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von doctari group hast, zögere nicht, sie anzusprechen. Vielleicht können sie dir Einblicke geben oder sogar deine Bewerbung unterstützen. Ein internes Netzwerk kann oft das Zünglein an der Waage sein.

Online Präsenz und Portfolio optimieren!:Falls du an Projekten gearbeitet hast oder Veröffentlichungen hast, die deine strategischen Fähigkeiten zeigen, füge diese in einem Portfolio zusammen. Auch ein LinkedIn-Profil kann von Vorteil sein, um deine Kompetenzen zu belegen. Denk daran, dass Vollzeitstellen oft stark umkämpft sind – mach also Eindruck!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei doctari group vorbereitet

✨Verstehe die Unternehmensstrategie!

Mach dich mit den aktuellen Trends in der Unternehmensstrategie vertraut und sei bereit, über spezifische Methoden und Frameworks wie SWOT-Analysen oder das Porter’sche Fünf-Kräfte-Modell zu sprechen. Wenn du bei doctari group als Unternehmensstrategieberater antreten möchtest, zeigt es großes Interesse, wenn du einige der Strategieansätze des Unternehmens analysierst und mögliche Verbesserungen vorschlägst.

✨Vertrautheit mit analytischen Tools

In der Unternehmensstrategie sind analytische Fähigkeiten gefordert. Mach dich unbedingt mit Tools wie Excel oder speziellen Datenanalysetools wie Tableau vertraut. Sei bereit, zu erklären, wie du Daten genutzt hast, um strategische Entscheidungen zu unterstützen.

✨Zeige deine Teamfähigkeit

In vielen Vollzeitrollen in der Unternehmensstrategie wird Teamarbeit großgeschrieben. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast, um strategische Ziele zu erreichen. Zeige, dass du auch in stressigen Situationen diplomatisch und konstruktiv bleiben kannst.

✨Die Bedeutung der Unternehmenskultur

Informiere dich über die Unternehmenskultur von doctari group. In einem Vorstellungsgespräch kann es vorkommen, dass persönliche Werte und Kulturabgleich eine Rolle spielen. Überlege dir, welche deiner persönlichen Werte dich zum richtigen Kandidaten für die Unternehmensstrategie machen und wie du dazu beitragen kannst, die Ziele von doctari group zu erreichen.