Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme den gesamten Verkaufszyklus und gewinne neue SMB-Kunden.
- Unternehmen: Docusign, ein global führendes Unternehmen im Bereich E-Signaturen.
- Vorteile: Unbegrenzt Provision, starke Karrierechancen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hybrid-Arbeitsmodell mit flexiblen Bürozeiten und Reisebereitschaft.
- Warum dieser Job: Verkaufe innovative Lösungen in einem schnell wachsenden Markt mit hohem Potenzial.
- Qualifikationen: Fließend in Deutsch und Englisch, 18 Monate Vertriebserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
Docusign brings agreements to life.
Over 1.5 million customers and more than a billion people in over 180 countries use Docusign solutions to accelerate the process of doing business and simplify people’s lives.
With intelligent agreement management, Docusign unleashes business-critical data that is trapped inside of documents.
Until now, these were disconnected from business systems of record, costing businesses time, money, and opportunity.
Using Docusign’s Intelligent Agreement Management platform, companies can create, commit, and manage agreements with solutions created by the #1 company in e-signature and contract lifecycle management (CLM).
The Role
As a New Logo Account Executive (SMB) for Germany and Austria, you will take full ownership of your assigned regional territory.
This is a high-velocity hunting role focused on identifying, engaging, and winning new SMB clients across a diverse range of industries.
Backed by a strong, global brand and supported by inbound and outbound sales development and other cross-functional colleagues, you will own the full sales cycle from additional outbound prospecting and discovery through to solution presentation, commercial negotiation, and closing.
Key Responsibilities
- Own the entire closing cycle end-to-end and be the CEO of your territory
- Maintain robust pipeline development to hit your target, self-sourcing roughly 50% of your pipeline coverage through outbound initiatives whilst also partnering with Sales Development colleagues.
- Lead end-to-end sales processes, from structured discovery and qualification to conducting web/phone demos, negotiating commercial terms, and closing agreements.
- Partner with Solution Consultants, Legal, and Customer Success colleagues to build tailored business cases and ensure smooth customer handoffs.
- Maintain high-standard CRM hygiene in Salesforce, delivering accurate weekly and monthly forecasts against an annual quota with monthly pacing.
- Actively participate in team culture by sharing winning strategies, market insights, and continuous process improvements.
Why Join Docusign in this Role?
- Sell a globally recognised, category-defining Intelligent Agreement Management platform in DACH, one of Docusign’s fastest-growing regions globally.
- Benefit from a strong product-market fit with an extensive Ideal Customer Profile across virtually every industry.
- Sell across multiple business units (HR, Legal, Procurement, Sales, IT etc) to diverse personas ranging from technical buyers to C-level business leaders so no two calls are the same.
- Work within an SMB segment defined by account spend potential rather than standard market caps like employee headcount or revenue, giving you access to larger, high-potential accounts and deals.
- Compelling compensation structure with uncapped commission, strong accelerators, and a proven track record of high team attainment above quota.
- Structured career progression paths across both Dublin and Munich hubs, with previous SMB AEs successfully progressing into Commercial and Enterprise AE roles, Sales Leadership, and Customer Success Management.
- Access hands-on sales leadership coaching, structured onboarding, and individual professional development budgets to support your continuous growth.
Requirements
- Basic Qualifications
- Native-level fluency in German and professional fluency in English (written and spoken).
- Minimum of 18 months of successful sales development or direct sales experience within a Saa S or comparable technology environment.
- Demonstrated ability to build, nurture, and maintain a high-volume sales pipeline with clear examples of self-sourcing success.
- Proven track record of consistently meeting or exceeding revenue targets and key activity metrics.
- Exceptional time management, organisational skills, and the ability to thrive in a structured, monthly-paced sales cadence.
- Hybrid role based in our Dublin or Munich office with a minimum 2 days per week in-office expectation, and willingness to travel to client sites or regional events on an ad-hoc basis (~10%).
- Preferred Qualifications
- Experience managing and closing full-cycle sales opportunities in a Saa S or B2B technology environment.
- Familiarity with structured sales methodologies such as MEDDPICC, SPICED, or Command of the Message.
- High proficiency with Salesforce. com (or equivalent CRM) and modern digital sales tools.
- Natural curiosity and an analytical approach to understanding complex client workflows and quantifying business value.
- Receptive to continuous feedback, agile in adapting to platform innovations, and proactive about driving personal professional development.
- Working at Docusign
Docusign operates on a Hybrid work policy (minimum 2 days per week in-office, with specific cadence confirmed by the hiring manager).
Positions at Docusign are assigned a job designation of either In Office, Hybrid, or Remote and are specific to the role.
Docusign reserves the right to change a position's job designation depending on business needs and as permitted by local law.
#J-18808-Ljbffr
SMB Account Executive – (New Logo) | Germany & Austria Arbeitgeber: DocuSign
Docusign ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung, flexiblen Arbeitsmodellen und umfassenden Gesundheitsleistungen fördert Docusign eine Kultur des Vertrauens und der Zusammenarbeit. Die Mitarbeiter haben die Chance, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die nicht nur das Unternehmen, sondern auch die Art und Weise, wie Geschäfte weltweit abgewickelt werden, transformieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SMB Account Executive – (New Logo) | Germany & Austria erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie DocuSign treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an DocuSign empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von DocuSign dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei DocuSign bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SMB Account Executive – (New Logo) | Germany & Austria mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei DocuSign bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei DocuSign erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DocuSign vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!