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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Mitarbeiter und Manager in allen HR-Angelegenheiten und entwickle HR-Prozesse weiter.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit internationalem Team und offener Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und monatliche Zuschüsse von 50 Euro.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeit in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in relevanten Bereichen und Kenntnisse des französischen Arbeitsrechts.
- Andere Informationen: Regelmäßige Schulungen und Unterstützung für dein Wohlbefinden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Warum sollten Sie sich uns anschließen? DocuWare steht für global verteilte, internationale Teams und eine offene Unternehmenskultur, die Sie einlädt, sie mitzugestalten. Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten sind Teil unseres Alltags. Möchten Sie Teil eines innovativen Unternehmens sein, dessen Lösungen die tägliche Arbeit in einer Vielzahl von Branchen digitalisieren? In diesem Fall freuen wir uns, Sie im Team willkommen zu heißen.
Ihre Aufgaben
- Als HR Generalist (m/w/d) sehen Sie sich als interner Dienstleister für unsere Mitarbeiter und Führungskräfte in ganz Frankreich. In dieser Rolle agieren Sie als Sparringspartner und unterstützen alle operativen HR-Angelegenheiten.
- Seien Sie ein kompetenter Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in allen operativen HR-Angelegenheiten.
- Verwalten und unterstützen Sie alle HR-Prozesse, einschließlich der Verwaltung von Firmenwagen.
- Proaktive Unterstützung unserer Führungskräfte in Bezug auf HR-relevante und arbeitsrechtliche Themen und Begleitung durch entsprechende Prozesse.
- Übernehmen Sie die Verantwortung für die operative Umsetzung von HR-Maßnahmen und -Prozessen.
- Tragen Sie aktiv zu HR-Projekten bei und entwickeln Sie HR-Prozesse und Reporting kontinuierlich weiter.
- Unterstützen Sie die monatlichen Gehaltsabrechnungen, führen Sie administrative Aufgaben aus und helfen Sie bei der Verwaltung des Fuhrparks in ganz Europa.
- Zusammenarbeit mit dem CSE und Sicherstellung der effektiven Umsetzung vereinbarter Maßnahmen.
Was Sie brauchen, um erfolgreich zu sein
- Sie haben einen relevanten Abschluss oder eine abgeschlossene Berufsausbildung und Kenntnisse des französischen Arbeitsrechts.
- Neben relevanter Berufserfahrung – idealerweise als HR Generalist oder Business Partner (m/w/d) – verfügen Sie über starke Kommunikations-, Verhandlungs- und zwischenmenschliche Fähigkeiten.
- Sie zeichnen sich durch Ihre verantwortungsvolle, zuverlässige und vertrauenswürdige Arbeitsweise aus.
- Sie arbeiten selbstständig und autonom und haben Freude daran, Initiativen voranzutreiben.
- Sie gedeihen in einem internationalen Umfeld und Ihre geschäftsfließenden Französisch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) runden Ihr Profil ab.
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung auf Englisch! Der gesamte Interviewprozess wird auf Englisch durchgeführt.
Was wir anbieten
- Es gibt viele großartige Gründe, sich DocuWare anzuschließen - unsere Unternehmenskultur ist nur einer davon.
- Globale, verteilte, internationale Teams: Sie finden unsere Teams in Germering, New York, Sofia oder anderen Standorten weltweit.
- Flexibler Arbeitsort und -zeiten: Sie arbeiten hybrid - unterwegs oder in unserem modernen Büro - und haben die Flexibilität, Ihre Arbeitszeiten selbst zu gestalten.
- Individuelle Unterstützung: Nach einer intensiven Einarbeitung erhalten Sie regelmäßige Schulungen, die auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten sind (z.B. Konferenzen, interne Teambuilding-Maßnahmen).
- Unterstützung der psychischen Gesundheit: Mit unserem Mitarbeiterunterstützungsprogramm haben Sie jederzeit kostenlosen und vertraulichen Zugang zu Ressourcen und Unterstützung für Ihr Wohlbefinden und Stressmanagement.
- Teamgeist: Regelmäßige Mitarbeiter- und Teamevents (virtuell oder vor Ort) sorgen für eine hervorragende Zusammenarbeit mit Kollegen auf der ganzen Welt.
- Nachhaltigkeit und soziales Engagement: DocuWare steht für papierloses Arbeiten und unterstützt ehrenamtliche Organisationen und lokale Sportvereine.
- Wir bieten einen stabilen Arbeitsplatz in einem gut etablierten und wachsenden Unternehmen.
- Monatlicher Vorteil: Erhalten Sie eine monatliche Zulage von 50 Euro, die Sie nach Belieben verwenden können!
- Wir verwenden nur die neuesten Technologien - erfahren Sie mehr auf Stackshare.
- Bis zu 30 Tage Arbeiten im Ausland: Erleben Sie internationale Möglichkeiten und erweitern Sie Ihren Horizont.
- Buddy-Programm: Sie werden mit einem Buddy paired, der Sie während Ihrer Einarbeitung unterstützt und wertvolle Tipps gibt.
Ihr Ansprechpartner für die Einstellung: Patricia Nigemeier, Specialist Recruiting & Employer Branding
HR Generalist (m/f/d) Arbeitgeber: DocuWare GmbH
Kontaktperson:
DocuWare GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HR Generalist (m/f/d)
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um aktiv nach HR-Positionen zu suchen und direkt mit Recruitern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Netzwerken ist alles!
Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Events oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen. Lass uns gemeinsam dein Netzwerk erweitern!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über häufige Interviewfragen und übe deine Antworten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten als HR Generalist unter Beweis stellen. Wir helfen dir gerne dabei!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR Generalist (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es klar und präzise!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im HR-Bereich. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Wie hast du deine Fähigkeiten eingesetzt? Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DocuWare GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die offene Unternehmenskultur von DocuWare. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und bereit bist, aktiv zur Gestaltung beizutragen.
✨Bereite dich auf HR-spezifische Fragen vor
Da du als HR Generalist agierst, solltest du dich auf Fragen zu Arbeitsrecht und HR-Prozessen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kompetenzen in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Sprich fließend Englisch und Französisch
Da das gesamte Interview auf Englisch geführt wird, übe deine Sprachkenntnisse. Bereite dich darauf vor, auch in Französisch zu kommunizieren, um deine Vielseitigkeit zu zeigen.
✨Zeige deine Initiative
Betone deine Fähigkeit, eigenständig zu arbeiten und Initiativen voranzutreiben. Gib konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit HR-Projekte erfolgreich umgesetzt hast.