Auf einen Blick
- Aufgaben: Verarbeite und validiere die Gehaltsabrechnung für Indien und APAC-Länder.
- Unternehmen: Trellix, ein globales Unternehmen im Bereich Cybersicherheit mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsleistungen, bezahlter Urlaub und Unterstützung für Gemeinschaftsengagement.
- Weitere Informationen: Engagiertes Umfeld mit Fokus auf Gleichheit und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cybersicherheit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Gehaltsabrechnung und hohe Detailgenauigkeit erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Über Trellix
Trellix ist ein globales Unternehmen, das die Zukunft der Cybersicherheit neu definiert. Die umfassende, offene und native Cybersicherheitsplattform des Unternehmens hilft Organisationen, die mit den fortschrittlichsten Bedrohungen von heute konfrontiert sind, Vertrauen in den Schutz und die Widerstandsfähigkeit ihrer Abläufe zu gewinnen. Trellix beschleunigt zusammen mit einem umfangreichen Partner-Ökosystem die technologische Innovation durch künstliche Intelligenz, Automatisierung und Analytik, um über 50.000 Geschäfts- und Regierungs-Kunden verantwortungsbewusst gestaltete Sicherheit zu bieten.
Rollenübersicht
Diese Rolle ist verantwortlich für die Verarbeitung und Validierung der ausgelagerten Gehaltsabrechnung für Indien. Sie wird auch für die Verarbeitung und Validierung der ausgelagerten Gehaltsabrechnung für APAC-Länder zuständig sein und mit internen und externen Stakeholdern interagieren. Remote, Hybrid oder vor Ort ist für diese Rolle geeignet. Pünktliche, genaue Gehaltsabrechnungen, reaktionsschnell auf Kundenanfragen. Verantwortlich für die Gehaltsabrechnung in Indien und die Zusammenarbeit mit externen Anbietern, um sicherzustellen, dass die Fristen gemäß den Gehaltsabrechnungszeitplänen eingehalten werden.
Über die Rolle
- Durchführung von Berechnungen und bürokratischen Aufgaben, die notwendig sind, um Gehaltsinformationen für die Computereingabe vorzubereiten, Computerergebnisse anzupassen und Ausnahmeartikel oder solche, die eine besondere Behandlung erfordern, zu verarbeiten.
- Beantwortung von Anfragen von Mitarbeitern bezüglich Gehaltsabzügen und Änderungen der Vergütung.
- Bedienung von Kontrollen und Prüfprozessen, die von der Geschäftsführung vorgegeben sind.
- Vorbereitung, Pflege und Zusammenstellung verschiedener Gehaltsunterlagen.
- Aufgaben sind typischerweise routinemäßig und wiederholend.
- Arbeit erfolgt innerhalb eng definierter Parameter.
- Vollständiges Urteilsvermögen erforderlich zur Lösung standardisierter Probleme.
- Engmaschige Überwachung mit detaillierten Anweisungen, wobei die Arbeit typischerweise regelmäßig überprüft und überwacht wird.
- Niedriges Maß an Lieferantenmanagement in Bezug auf Gehaltsabrechnungsschlüsse und Laufzeitfristen.
- Agieren als Berater für Gehaltsabrechnungspolitik für Abteilungsleiter und Mitarbeiter.
Über Sie
- Sie haben Erfahrung in der Vorbereitung von Gehaltsinformationen für die Computereingabe, Computerergebnisse und der Verarbeitung von Ausnahmeartikeln oder solchen, die eine besondere Behandlung erfordern.
- Sie haben Erfahrung mit hochvolumiger Gehaltsabrechnung.
- Sie haben Erfahrung im Umgang mit dem indischen Steuerjahresende sowie gesetzlichen Meldungen und Zahlungen.
- Erfahrung in der Beantwortung von Anfragen von Mitarbeitern bezüglich Gehaltsabzügen und Änderungen der Vergütung.
- Große Aufmerksamkeit für Details zur Vorbereitung, Pflege und Zusammenstellung verschiedener Gehaltsunterlagen.
Unternehmensvorteile und -leistungen
Wir glauben, dass die besten Lösungen von Teams entwickelt werden, die die einzigartigen Erfahrungen, Fähigkeiten und Fähigkeiten des Einzelnen schätzen. Wir arbeiten hart daran, eine dynamische Belegschaft zu schaffen, in der wir alle ermutigen, jeden Tag ihr authentisches Ich zur Arbeit zu bringen. Wir bieten eine Vielzahl von sozialen Programmen, flexiblen Arbeitszeiten und familienfreundlichen Leistungen für alle unsere Mitarbeiter.
- Altersvorsorge
- Medizinische, zahnärztliche und augenärztliche Versorgung
- Bezahlter Urlaub
- Bezahlte Elternzeit
- Unterstützung für gesellschaftliches Engagement
Engagement für Gleichheit und Inklusion
Bei Trellix setzen wir uns dafür ein, eine sichere und vertrauenswürdige Erfahrung für unsere Kunden, Mitarbeiter und Bewerber zu schaffen. Aus diesem Grund verbieten wir Diskriminierung und Belästigung aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, Alter, Behinderung, Veteranenstatus, Familienstand, Schwangerschaft, Geschlechtsausdruck oder -identität, sexueller Orientierung oder einem anderen rechtlich geschützten Status.
Payroll Analyst Arbeitgeber: Docwrite
Provenir ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit umfassenden Gesundheits- und Wellnessplänen, flexiblen Arbeitsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Vielfalt und Inklusion fördert Provenir eine positive Unternehmenskultur, in der Mitarbeiter wachsen und sich entfalten können. Die Position des Sales Director in der LATAM-Region ermöglicht es Ihnen, bedeutende Herausforderungen im Fintech-Bereich zu meistern und direkt mit führenden Unternehmen zusammenzuarbeiten, was zu einer erfüllenden und lohnenden Karriere führt.
