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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein motiviertes Team in der Damenmode und sorge für eine inspirierende Warenpräsentation.
- Arbeitgeber: Dodenhof, Norddeutschlands größtes Shopping-Center mit familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, Personalrabatt, Weihnachts- und Urlaubsgeld, 4-Tage Woche.
- Warum dieser Job: Gestalte die ModeWelt aktiv mit und entwickle dein Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Modeleidenschaft, Führungserfahrung und kaufmännische Ausbildung oder Studium.
- Andere Informationen: Exzellente Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du liebst Mode, hast ein Gespür für Trends und führst dein Team mit Leidenschaft? Dann mach unsere ModeWelt zu deiner neuen Arbeitswelt! Wir suchen dich als Teamleitung (m/w/d) für unsere Damenmode (DOB) in Vollzeit (38 Std./Woche) – und das unbefristet!
Unsere Benefits- das erwartet dich bei uns!
- Personalrabatt - Spare beim Einkaufen in unserem Center.
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis - Sicherheit und Stabilität in einem Familienunternehmen.
- Weihnachts- und Urlaubsgeld - Weil wir dein Engagement schätzen.
- Betriebliche Altersvorsorge - Schon jetzt an die Zukunft denken.
- Flexibilität - Wir bieten dir die 4-Tage Woche.
- JobRad - Klimafreundlich unterwegs sein.
- Vergünstigungen im Fitnessstudio - Bleib fit mit uns.
- Fahrtkostenzuschuss - Wir unterstützen dich auf deinem Weg zur Arbeit.
- dodenhof Academy - Persönliche und fachliche Weiterentwicklung garantiert.
Deine Aufgaben - Abwechslung garantiert!
- Führung mit Herz und Verstand - Du übernimmst mit die Verantwortung für dein Team – von der Führung und Motivation bis zur Weiterentwicklung deiner Mitarbeitenden und Auszubildenden.
- Zielorientiertes Handeln - Mit einem guten Blick für Zahlen und Prozesse steuerst du deine Fläche umsatzorientiert – durch clevere Personaleinsatzplanung, aussagekräftige Kennzahlen und verkaufsfördernde Maßnahmen.
- Mode & Präsentation - Du sorgst für eine inspirierende Warenpräsentation, die die aktuellen Trends widerspiegelt und unsere Gäste begeistert.
- Service im Fokus - Kundenzufriedenheit steht für dich an erster Stelle und du setzt Service-Standards um und entwickelst sie kontinuierlich weiter.
- Teamplayer über alle Ebenen - Mit dem Einkauf und anderen Abteilungen arbeitest du konstruktiv und lösungsorientiert zusammen, um gemeinsam den Erfolg deiner Fläche zu sichern.
Das bringst du mit - so passt du perfekt ins Team!
- Modeleidenschaft - Du hast ein Gespür für Trends, Farben und Styles und brennst für den Verkauf.
- Ausbildung oder Studium - Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebs- bzw. textilwirtschaftliches Studium abgeschlossen.
- Führungserfahrung - Du bringst erste Erfahrung in der Leitung eines Teams mit und idealerweise im Modebereich.
- Zahlenverständnis - Kennzahlen sind für dich keine Fremdsprache, du nutzt sie gezielt, um Maßnahmen abzuleiten.
- Kommunikationsstärke & Empathie - Du gehst offen auf Menschen zu, förderst dein Team und begeisterst unsere Gäste.
- Positive Ausstrahlung - Du bist serviceorientiert, motiviert und packst mit an – immer mit einem Lächeln.
- Teamgeist - Du arbeitest gern mit anderen zusammen und trägst zu einem positiven Miteinander bei.
Über uns - wer wir sind!
dodenhof ist Norddeutschlands größtes Shopping-Center mit Standorten in Posthausen bei Bremen und Kaltenkirchen bei Hamburg. Als Familienunternehmen in vierter Generation vereinen wir seit 1910 Tradition und Moderne und bieten unseren Gästen mit unseren ca. 1.000 Mitarbeitenden ein einzigartiges Einkaufserlebnis - vielleicht bald auch mit dir?
Teamleiter (m/w/d) Damenmode - Quereinsteiger willkommen! Angestelltenverhältnis Arbeitgeber: dodenhof Posthausen KG
Kontaktperson:
dodenhof Posthausen KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter (m/w/d) Damenmode - Quereinsteiger willkommen! Angestelltenverhältnis
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Teamleiter-Position interessierst, schau dir die Unternehmenswebsite an und bewirb dich direkt dort. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern von dodenhof in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Modetrends und über dodenhof selbst. Zeige, dass du nicht nur die Zahlen im Blick hast, sondern auch ein Gespür für Mode und Kundenservice.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft! In deinem Gespräch solltest du klar machen, warum du für die Damenmode brennst und wie du dein Team motivieren kannst. Deine positive Ausstrahlung wird den Unterschied machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter (m/w/d) Damenmode - Quereinsteiger willkommen! Angestelltenverhältnis
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Stil und deine Leidenschaft für Mode in deiner Bewerbung durchscheinen. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du dein Team führst und motivierst. Zahlen und Erfolge sprechen oft lauter als Worte!
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf zeigen, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So bist du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir dich schnellstmöglich kennenlernen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei dodenhof Posthausen KG vorbereitest
✨Modeverständnis zeigen
Bereite dich darauf vor, über aktuelle Modetrends und deine persönlichen Favoriten zu sprechen. Zeige dein Gespür für Farben und Styles, indem du Beispiele aus deinem eigenen Leben oder deiner bisherigen Erfahrung einbringst.
✨Führungskompetenz betonen
Sei bereit, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung zu nennen. Erkläre, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Verantwortung übernehmen kannst, sondern auch ein echter Teamplayer bist.
✨Zahlenverständnis demonstrieren
Mach dich mit den wichtigsten Kennzahlen im Einzelhandel vertraut. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Zahlen genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen oder Maßnahmen abzuleiten. Das zeigt, dass du zielorientiert und strategisch denkst.
✨Serviceorientierung hervorheben
Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du Kundenzufriedenheit in der Vergangenheit sichergestellt hast. Betone deine Kommunikationsstärke und Empathie, um zu zeigen, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und darauf eingehst.