Schichtleiter (m/w/d)

Schichtleiter (m/w/d)

Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe ein motiviertes Team in der Spätschicht und plane den Personaleinsatz.
  • Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit über 1.400 Mitarbeitern in der Logistikbranche.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliche Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Andere Informationen: Attraktive Sozialleistungen und ein tolles Arbeitsklima warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik in einem dynamischen Umfeld mit modernen Arbeitsbedingungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Mitarbeiterführung und gute Kommunikationsfähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Wir sind ein Unternehmen der Roman Mayer Logistik GROUP, das mit über 1.400 Mitarbeitern ein hochmotiviertes Team in Europa für die Bereiche Transport, Kontraktlogistik, Distribution und Packaging Management bildet. Unser Logistikzentrum Hirschberg an der Bergstraße umfasst 30.000m2 und wickelt dort hauptsächlich Logistikdienstleistungen für den größten Klebstoffhersteller der Welt ab. Mit einem Hochregallager (ca. 25.000 Stellplätze), Kühllager, Kommissionierlager und voll automatischen Kleinteilelager bedienen wir alle logistischen Anforderungen unserer Kunden.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Schichtführer Team Hochregal (m/w/d). Wechselschicht (06:00 Uhr -14:30 Uhr / 14:30 - 23:00 Uhr).

Ihre Aufgaben:

  • Fachliche und disziplinarische Führung der Spätschicht
  • Personaleinsatzplanung
  • Sicherstellung der termingerechten Warenverfügbarkeit
  • Bedienung des Lagerverwaltungssystems
  • Einhaltung der internen Qualitätsstandards und Prozessvorgaben
  • Hands-on-Mentalität

Ihr Profil:

  • Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern
  • Eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Gute Kommunikationsfähigkeit
  • Staplerschein
  • Umgang mit Hochregalstapler
  • Sicheres Auftreten

Darauf können Sie sich freuen:

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis (nach Probezeit)
  • Ein tolles Arbeitsklima in einem dynamischen mittelständischen Familienunternehmen
  • Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit modernen Arbeitsbedingungen
  • Übertarifliche Bezahlung mit Urlaubs-/Weihnachtsgeld
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Monatliche Anwesenheitsprämie (als Tankgutschein)
  • Schichtzulagen
  • Parkplätze und direkte Bahnanbindung
  • Kostenloses Trinkwasser & Obst
  • Großer, moderner Pausenraum

Schichtleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Döderlein Spedition GmbH

Die Roman Mayer Logistik GROUP bietet als mittelständisches Familienunternehmen ein hervorragendes Arbeitsumfeld für den Schichtleiter (m/w/d) in Hirschberg an der Bergstraße. Mit einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, übertariflicher Bezahlung und attraktiven Sozialleistungen fördern wir nicht nur die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter, sondern schaffen auch ein dynamisches und unterstützendes Teamklima. Unsere modernen Arbeitsbedingungen und die zentrale Lage mit guter Anbindung machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in der Logistikbranche.
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Kontaktperson:

Döderlein Spedition GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Schichtleiter (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Schichtleiter interessierst, zögere nicht, direkt im Unternehmen nachzufragen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Logistikbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Roman Mayer Logistik GROUP und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und deine Hands-on-Mentalität am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem zeigen wir so, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schichtleiter (m/w/d)

Führungskompetenz
Personaleinsatzplanung
Warenverfügbarkeit
Lagerverwaltungssysteme
Qualitätsstandards
Prozessvorgaben
Kommunikationsfähigkeit
Staplerschein
Umgang mit Hochregalstapler
Eigenverantwortliche Arbeitsweise
Lösungsorientierte Arbeitsweise
Hands-on-Mentalität
Sicheres Auftreten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, zeig uns, wer du wirklich bist. Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Schau dir die Anforderungen in der Stellenanzeige genau an und versuche, diese in deiner Bewerbung zu adressieren. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Schichtleiter passen!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Döderlein Spedition GmbH vorbereitest

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über die Roman Mayer Logistik GROUP und deren Dienstleistungen. Verstehe, wie das Unternehmen funktioniert und welche Werte es vertritt. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Mitarbeiter erfolgreich geführt oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele kannst du nutzen, um deine Führungsqualitäten und Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.

Zeige deine Hands-on-Mentalität

Da die Position einen praktischen Ansatz erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit Hochregalstaplern und Lagerverwaltungssystemen zu sprechen. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktisch anpacken kannst.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Frage während des Interviews nach dem Arbeitsklima und den Teamdynamiken. Das zeigt, dass du an einem langfristigen Engagement interessiert bist und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen zu dir passt.

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