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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Digitalisierungsprojekte eigenverantwortlich und arbeite eng mit Entwickler-Teams zusammen.
- Arbeitgeber: Dögel GmbH - ein innovatives Unternehmen mit offener Kultur und viel Raum für Ideen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und unbefristeter Arbeitsplatz in einer Wachstumsbranche.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte die digitale Zukunft unserer Kunden aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbar sowie Erfahrung im Projektmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und regelmäßige Teamevents für eine tolle Arbeitsatmosphäre.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Overview
Arbeiten Sie mit fantastischen Menschen zusammen.
Jobbeschreibung
Eine digitalisierte und damit wachstumssichere deutsche Wirtschaft ist unser Ziel als Dögel GmbH. Durch unsere vielfältigen informationstechnologischen Leistungen ermöglichen wir die digitale Transformation unserer Kunden. Diese Mission entwickeln wir täglich in unserem Team weiter. Das Geheimnis unseres Erfolges ist eine offene Unternehmenskultur mit viel Platz für Ideen, Entfaltung, individuelle Förderung und Toleranz.
Klingt gut? Ist es auch.
Werde Teil unseres Teams in Kabelsketal (zwischen Leipzig und Halle) und übernimm Verantwortung für komplexe Digitalisierungsprojekte.
Werde ein Teil von uns und bringe dich als Projektmanager Digitalisierung in unserem Büro in Kabelsketal, zwischen Leipzig und Halle, in folgenden Bereichen mit ein:
Deine Tätigkeitsschwerpunkte:
- Du leitest große, komplexe Umsetzungsprojekte eigenverantwortlich.
- Du übernimmst Projektplanung, -steuerung und -controlling.
- Du arbeitest eng mit den Entwickler-Teams und Digitalisierungs-Architekten zusammen.
- Du stellst sicher, dass Qualität, Zeit und Budget eingehalten werden.
- Du erkennst Risiken frühzeitig, steuerst Eskalationen und führst das Projekt sicher zum Erfolg.
- Du bist zentraler Ansprechpartner für Kunden über die gesamte Projektdauer hinweg.
Das solltest du mitbringen:
- Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von IT-/Digitalisierungsprojekten.
- Fundiertes Wissen in Projektmanagement-Methoden (klassisch und agil).
- Technisches Verständnis für Software, Schnittstellen und IT-Landschaften.
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Belastbar, durchsetzungsstark und ausdauernd – du führst Projekte sicher ins Ziel.
Das bieten wir dir:
- Verantwortung für spannende Großprojekte mit echtem Impact.
- Direkter Kundenkontakt und viel Gestaltungsfreiheit.
- Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie Freiraum für persönliche Entfaltung und fachliche Entwicklung.
- Zusammenarbeit auf Augenhöhe in unserem vielfältigen Team mit kurzen Kommunikationswegen und einem kreativen Arbeitsumfeld.
- Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit spannenden und vielseitigen Aufgaben in einer zukunftsorientierten Wachstumsbranche.
- Moderne und ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen.
- Parkplatz auf dem Firmengelände mit der Möglichkeit Elektrofahrzeuge auf dem Firmengelände zu laden.
- Regelmäßige Teamevents, betriebliche Gesundheitsförderung.
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Kontaktinformationen
Kontaktinformationen
Ich bin damit einverstanden, dass die Dögel GmbH die personenbezogenen Daten aus meinen Bewerbungsunterlagen für den Bewerbungsprozess verwendet und im Anschluss für 6 Monate aufbewahrt und mich bei Bedarf ggf. kontaktiert.
Projektmanager Digitalisierung
(m/w/d)
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#J-18808-Ljbffr
Projektmanager Digitalisierung (w/m/d) Arbeitgeber: Dögel GmbH
Kontaktperson:
Dögel GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektmanager Digitalisierung (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und mehr über die Projekte erfahren möchtest!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Digitalisierung! Teile in Gesprächen oder auf Social Media, wie du die digitale Transformation siehst und welche Trends du spannend findest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager Digitalisierung (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Erfolgen im Projektmanagement.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von konkreten Projekten, die du geleitet hast. Welche Methoden hast du verwendet? Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Das gibt uns ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dögel GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Mach dich mit der Mission der Dögel GmbH vertraut. Sie setzen auf digitale Transformation und eine offene Unternehmenskultur. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese zu erläutern. Betone deine Erfahrungen in der Projektplanung, -steuerung und -controlling, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Technisches Verständnis demonstrieren
Da die Position technisches Wissen erfordert, sei bereit, über Software, Schnittstellen und IT-Landschaften zu sprechen. Zeige, dass du die nötigen Kenntnisse hast, um mit den Entwickler-Teams und Digitalisierungs-Architekten effektiv zusammenzuarbeiten.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
