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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die globale Rohstoffstrategie und treibe digitale Transformation voran.
- Arbeitgeber: Döhler, ein führender Anbieter natürlicher Zutaten für die Lebensmittelindustrie.
- Mitarbeitervorteile: Freundliche Atmosphäre, flache Hierarchien, Verantwortung und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Andere Informationen: Vielfältige und inklusive Unternehmenskultur, die Talente fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Ernährung und arbeite mit innovativen Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Lebensmitteltechnologie oder ähnlichem, 8-10 Jahre Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Referenz-ID: 42847
Sind Sie an hochwertiger, natürlicher und schmackhafter Ernährung interessiert? Wir sind es! Es ist unser Ziel, die Zukunft der Ernährung zu gestalten. Döhler ist ein führender globaler Hersteller von natürlichen Zutaten und Lösungen für die Lebensmittel-, Getränke-, Lifestyle- und Ernährungsindustrie. Wir nutzen innovative Technologien zur Verarbeitung pflanzlicher Rohstoffe und bereichern Produkte wie Lifestyle-Getränke, Cerealien, Milchprodukte und Süßwaren für fast jede bekannte Marke. Nahezu 10.000 engagierte Mitarbeiter in mehr als 70 Ländern teilen ein gemeinsames Ziel - sicherzustellen, dass Millionen von Menschen auf der ganzen Welt die von uns geschaffenen Produkte genießen.
Wir streben danach, unsere Mitarbeiter in allem, was wir tun, zu inspirieren und zu ermächtigen, und laden Sie ein, Teil unseres Teams zu werden – gemeinsam BRINGEN WIR IDEEN ZUM LEBEN.
Ihre Rolle
- Portfolio-Strategie: Führen Sie das globale Rohstoffportfolio mit Fokus auf Komplexitätsreduktion, Innovationsförderung und kommerzielle Effizienz.
- Digitale & AI-Transformation: Treiben Sie die Portfolio-Optimierung durch Big Data und KI voran, einschließlich der Automatisierung von Stammdaten, Identifizierung von Harmonisierungsmöglichkeiten und Prognose von Versorgungsrisiken.
- Stammdatenverantwortung: Verantworten Sie die Rohstoff-Stammdaten, definieren Sie globale Richtlinien, KPIs und stellen Sie die effektive Nutzung innerhalb von SAP sicher.
- Bereichsübergreifende Abstimmung: Agieren Sie als zentrale Verbindung zwischen F&E, Beschaffung und Lieferkette, um eine skalierbare und kosteneffiziente Materialauswahl sicherzustellen.
- Matrixführung: Geben Sie strategische Anleitung an Rohstoffspezialisten und stellen Sie die Übereinstimmung mit den globalen Zielen zur Komplexitätsreduktion sicher.
Ihr Profil
- Technische Expertise: Abschluss in Lebensmitteltechnologie, Chemie, Verfahrenstechnik oder ähnlichem, mit 8–10 Jahren Erfahrung in F&E, technischer Beschaffung oder Portfoliomanagement.
- Starker Governance-Gedanke: Fähigkeit, Standards festzulegen und durchzusetzen, selbstbewusst nicht skalierbare F&E-Anfragen herauszufordern.
- Digitale & analytische Fähigkeiten: Solides Wissen in SAP/ERP/PLM mit starkem Fokus auf digitale Transformation, Datenanalyse und KI-gesteuerte Entscheidungsfindung.
- Matrixführung: Nachgewiesene Erfahrung in der Führung in Matrixorganisationen, Einflussnahme auf bereichsübergreifende Stakeholder ohne direkte Autorität.
Ihre Vorteile
- Kultur: Freundliche und informelle Atmosphäre, familiengeführtes Unternehmen, flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege und hilfsbereite Kollegen.
- Einfluss: Sie sind ein integraler Bestandteil unseres Geschäftserfolgs und leisten einen wichtigen Beitrag zur Zukunft der Ernährung.
- Ermächtigung: Sie können Ihr Potenzial voll entfalten und haben die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen.
- Digitalisierung: Wir pflegen hervorragende Partnerschaften mit marktführenden Innovatoren, die es Ihnen ermöglichen, Zugang zu modernsten Technologien zu erhalten und mit ihnen zu arbeiten.
- Jubiläums- und Sonderzahlungen
- Mitarbeiterempfehlungsprämien
- Zusätzliche Vorteile: Weihnachtsfeiern, Veranstaltungen, finanzielle Vorteile und Rabatte im Online-Shop (z.B. IT-Leasing, Mobilfunkverträge, Einkaufs- und Reiserrabatte usw.).
Chancengleichheit für alle
Wir begrüßen Bewerber, die ebenso vielfältig sind wie wir - unabhängig von Alter, Herkunft, Behinderung, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht, Nationalität, Religion, sexueller Orientierung, sozialem Hintergrund oder einer anderen durch geltende Gesetze, Vorschriften und Verordnungen geschützten Eigenschaft. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich online über unser Karriereportal zu Händen von Anne Palauschek. Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen, die per Post gesendet werden, nicht berücksichtigen oder zurücksenden können.
User Account: Global Head of Raw Material Management (m/f/d) Arbeitgeber: Döhler Groep
Kontaktperson:
Döhler Groep HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: User Account: Global Head of Raw Material Management (m/f/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder die Position, die dich interessiert. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann dir einen Fuß in die Tür verschaffen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. So kannst du im Gespräch selbstbewusst auftreten und deine Eignung klar kommunizieren.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unser Karriereportal. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam Ideen zum Leben erwecken!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: User Account: Global Head of Raw Material Management (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Branche sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Zukunft der Ernährung brennst!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unser Karriereportal bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Döhler Groep vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision und den Werten von Döhler vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Rolle verstehst, sondern auch, wie deine Ziele zur Unternehmensmission beitragen können. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Portfolio-Strategie, digitalen Transformation oder Matrixführung demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Kenntnis über digitale Trends
Informiere dich über aktuelle Trends in der digitalen Transformation und wie sie die Lebensmittelindustrie beeinflussen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Big Data und KI in deine Strategien integrieren würdest, um die Effizienz zu steigern.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du an der Rolle und dem Unternehmen interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie der Erfolg in dieser Position gemessen wird. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und wirklich an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.