Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache die Gesundheit von Kühen und unterstütze bei der Zuchtarbeit.
- Unternehmen: Moderner Milchviehbetrieb mit einem tollen Team und gutem Betriebsklima.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung und ein kollegiales Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Betriebs und arbeite mit moderner Technik.
- Qualifikationen: Ausbildung in Landwirtschaft oder Tierhaltung, PKW-Führerschein erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 22 - 25 € pro Stunde.
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen Herdsman / Herdenmanager (m/w/d) für einen modernen Milchvieh- / Futterbaubetrieb im Kreis Segeberg (Schleswig-Holstein). Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Unsere Stellenausschreibung richtet sich ebenfalls an Bewerber (m/w/d), die in das Herdenmanagement hineinwachsen wollen - entsprechend Ihrer Ausbildung und Vorerfahrung werden Sie durch den Betriebsleiter eingearbeitet. Die Bewerber (m/w/d) sollten aus der Region (Kreis Segeberg) kommen und über einen PKW verfügen. Der Betrieb kann keine Wohnung stellen. Derzeit werden 200 Kühe gemolken (20er Swing-over). Mit weiblicher Nachzucht sind ca. 300 Tiere zu versorgen. Im Sommer haben die Kühe u. Jungtiere Weidegang. Weiter wird eine erfolgreiche Zuchtarbeit betrieben (Holstein).
Ihre Aufgaben:
- Tierkontrolle / Überwachung der Tiergesundheit (Kälber, Jungtiere, Kühe)
- Frischmelkerkontrolle einschl. Behandlungen (Infusionen, orale Eingaben etc.)
- Je nach Erfordernis Unterstützung des behandelnden Tierarztes
- Fruchtbarkeitsmanagement, Brunstkontrolle/Beobachtung und Besamung (je nach Wunsch bzw. Kenntnis)
- Überwachung und Betreuung von Abkalbungen/Trockenstellen
- Dokumentation, Datenmanagement (KuhVision) und Kennzahlenauswertung mit dem Betriebsleiter
- Aufgabenverteilung an die weiteren Mitarbeiter im Betriebszweig Rind (2 Azubis, 2 Teilzeitkräfte, eine Vollzeitkraft)
- Fütterungskontrolle u. -analyse
- Eine Melkschicht mitmelken – um auch alle Kühe zu sehen
- Mitarbeit bei Einstreuarbeiten u. Reinigungsarbeiten
- Fütterung der Kühe in Vertretung
- Kälberfütterung u. Tierkennzeichnung
- Mitarbeit bei üblichen Weide– ,Hof- u. Stallarbeiten
- sofern die Mitarbeiter in der Außenwirtschaft Unterstützung benötigen - Mithilfe in Spitzenzeiten als Schlepperfahrer (falls Sie hierzu Ambitionen haben)
Eine grundlegende Einweisung in den Betrieb bzw. in die Betriebsabläufe wird durch den Betriebsleiter gewährleistet.
Ihre persönlichen Anforderungen:
- Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung/Fortbildung zum Landwirt/in, Tierwirt/in mit Schwerpunkt "Rinderhaltung" oder Staatlich geprüften Wirtschafter, Agrarbetriebswirt, Landwirtschaftsmeister, Bachelor, Master Agrarwissenschaften/Nutztierwissenschaften.
- Eine Ausbildereignung ist von Vorteil – bei Interesse kann diese aber auch nachgeholt werden
- Wichtig ist uns, dass Sie ein „Händchen für Rinder“ haben.
- Ebenso sollten Sie Spaß bzw. Interesse am Umgang mit moderner Melk- u. Fütterungstechnik (Futtermischwagen, Futterranschieberoboter) haben.
- Der Betriebsleiter setzt selbständige Arbeitserledigung und die Bereitschaft zur Wochenendarbeit voraus (ggf. jedes dritte Wochenende, nur Routinearbeiten).
- Der Arbeitsbeginn für die Melker ist um 5.00 Uhr – die zweite Melkschicht beginnt um 16.00 Uhr. Ihr Arbeitsbeginn sollte zwischen 5.00 – 6.00 Uhr liegen.
- Weiter können Sie anleiten und verfügen über einen kollegialen Führungsstil.
- Abgerundet wird Ihr Profil durch den Besitz einer PKW-/ L-Fahrerlaubnis, wünschenswert ist der T-Führerschein.
Es erwartet Sie:
- ein nettes Team und ein gutes Betriebsklima,
- relativ flexible Arbeitszeiten,
- ein Einblick bzw. die Mitwirkung im Rahmen der Zuchtarbeit
- moderne Melk- u. Fütterungstechnik,
- moderne übliche Land-, Hof- u. Stalltechnik,
- individuelle Fortbildungen rund um das Thema Rind
- individuelle Überstundenregelung (falls situationsbedingt Überstunden anfallen; Freizeitausgleich oder Auszahlung)
- und ein attraktives Gehalt (je nach Kenntnis bewegt sich Ihr Stundenlohn zwischen 22-25€/Std.)
Haben Sie Interesse? Dann senden Sie bitte Ihre schriftliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Foto und Zeugnissen per Post an DÖHRING CONSULT zu Händen Jürgen Döhring, Mörken 2, Hof Mörken in 24232 Dobersdorf. Alternativ können Sie Ihre Bewerbung auch per e-mail an info@doehring-consult.de schicken.
Für Rückfragen zum Stellenangebot steht Ihnen Herr Döhring Mo-Fr zwischen 9.00 – 17.00 Uhr unter den Rufnummern 04303-9287160 oder 0179-2253621 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Herdsman / Herdenmanager (m/w/d) für modernen Milchvieh-/Futterbaubetrieb gesucht Arbeitgeber: DÖHRING-CONSULT Beratung für land- und kommunaltechnische Dienstleister
DÖHRING CONSULT bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem modernen Milchvieh- und Futterbaubetrieb im Kreis Segeberg zu arbeiten, wo ein nettes Team und ein gutes Betriebsklima auf Sie warten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, individueller Fortbildung und modernster Technik fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während Sie aktiv an der Zuchtarbeit teilnehmen können. Zudem erwartet Sie ein attraktives Gehalt und eine faire Regelung für Überstunden, was DÖHRING CONSULT zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.
Kontaktdaten:
DÖHRING-CONSULT Beratung für land- und kommunaltechnische Dienstleister Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Herdsman / Herdenmanager (m/w/d) für modernen Milchvieh-/Futterbaubetrieb gesucht erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Herdsman interessierst, schau nicht nur auf die Bewerbung. Besuche den Betrieb, sprich mit dem Betriebsleiter und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag in deinem Bekanntenkreis oder bei ehemaligen Kollegen nach, ob sie jemanden im Betrieb kennen. Empfehlungen können oft Türen öffnen, die sonst verschlossen bleiben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über den Betrieb, die Tiere und die verwendete Technik. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich für die Arbeit brennst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Rinder und moderne Technik zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Herdsman / Herdenmanager (m/w/d) für modernen Milchvieh-/Futterbaubetrieb gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Herdsman interessierst und was dich an der Arbeit mit Rindern begeistert. Ein persönlicher Touch macht deine Bewerbung einzigartig.
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die zu den Anforderungen in der Stellenausschreibung passen. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Zeugnisse nicht vergessen!:Füge alle relevanten Zeugnisse und Nachweise bei, die deine Ausbildung und Erfahrung belegen. Das gibt uns einen besseren Überblick über deine Qualifikationen und zeigt, dass du gut vorbereitet bist.
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DÖHRING-CONSULT Beratung für land- und kommunaltechnische Dienstleister vorbereitet
✨Informiere dich über den Betrieb
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Milchvieh- und Futterbaubetrieb verschaffen. Schau dir an, wie viele Kühe gemolken werden und welche Techniken verwendet werden. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du ein 'Händchen für Rinder' hast. Sei bereit, über deine Kenntnisse in der Tiergesundheit, Fruchtbarkeitsmanagement oder Fütterung zu sprechen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Betriebsleiter stellen kannst. Das können Fragen zur Zuchtarbeit oder zu den modernen Melk- und Fütterungstechniken sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und mehr über die Abläufe erfahren möchtest.
✨Sei pünktlich und professionell
Da der Arbeitsbeginn früh ist, ist es wichtig, dass du auch zum Interview pünktlich erscheinst. Kleide dich angemessen und zeige, dass du die Anforderungen ernst nimmst. Ein professioneller Auftritt hinterlässt einen positiven Eindruck.
