Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Sauen, Ferkeln und Mastschweinen in einem modernen Betrieb.
- Unternehmen: Familiengeführter Betrieb an der Nordsee mit modernster Technik.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, geregelte Arbeitszeiten und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- Weitere Informationen: Einweisung durch den Betriebsleiter und moderne Sozialräume sind garantiert.
- Warum dieser Job: Arbeiten Sie in einem tollen Team und genießen Sie die Nähe zur Nordsee.
- Qualifikationen: Keine Berührungsängste mit Tieren, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen Mitarbeiter (m/w/d) für eine moderne Sauenhaltungs-/Ferkelaufzucht- u. Schweinemastanlage in unmittelbarer Nähe zur Nordsee im Kreis Nordfriesland (Schleswig-Holstein). Der Betrieb hält ca. 1.500 Sauen, jährlich werden ca. 50.000 Ferkel produziert und 13.000 Schweine gemästet. Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit zu besetzen.
Unsere Stellenausschreibung richtet sich neben gelernten Fachkräften (m/w/d) auch an motivierte Quereinsteiger (m/w/d)! Sie werden überwiegend in der Schweinemast eingesetzt und unterstützen bei Bedarf die Teams in der Sauenhaltung und Ferkelaufzucht. Die Mastställe sind auf unterschiedliche Standorte verteilt - daher ist ein PKW-Führerschein zwingend notwendig. Zu den einzelnen Standorten fahren Sie mit einem Betriebs-PKW.
Ihre Aufgaben im Bereich der Schweinemast umfassen z.B.
- die Betreuung/Fütterung der Mastschweine,
- die Stall-/und Tierhygiene/Desinfektion/ Stallreinigung mit Hochdruckreiniger,
- die Beobachtung der Tiergesundheit/Unterstützung des betreuenden Tierarztes, ggf. Durchführung von Bestandsimpfungen,
- Umstallen der Tiere,
- Ggf. in geringem Umfang Dokumentation in der Betriebssoftware; QS-Dokumentation (je nach Kenntnisstand erfolgt eine Einweisung durch den Betriebsleiter),
- Durchführung von Tierwägungen,
- die Transportvorbereitung u. Mithilfe bei der Auslieferung,
- Kontrolle der Lüftungssysteme,
- Ggf. Mithilfe bei der Wartung/Reparatur der Stalleinrichtung und Stallgeräte,
- Erledigung sonstiger anfallenden Arbeiten im Maststall.
Ihre Aufgaben bei der Unterstützung der Teams in der Sauenhaltung / Ferkelaufzucht
- Mithilfe bei der Betreuung der trächtigen Sauen,
- Mithilfe bei der Fütterung der Sauen und Ferkel nach der Geburt,
- Mithilfe bei der Ferkelbehandlung / Tierkennzeichnung / Umstallen der Tiere,
- Ggf. Mithilfe bei der Stall-/und Tierhygiene / Stallreinigung mit Hochdruckreiniger,
- Mithilfe bei Verladeterminen,
- Mithilfe bei sonstigen anfallenden Arbeiten in den Stallungen.
Eine Einweisung in den Betrieb bzw. in die Betriebsabläufe ist durch den Betriebsleiter gewährleistet.
Ihr Profil:
- Grundsätzlich sollten Sie keine Berührungsängste mit Sauen, Ferkeln u. Mastschweinen haben.
- Eine Ausbildung als Land- oder Tierwirt / Tierpfleger ist von Vorteil – Quereinsteiger (m/w/d) werden im Team eingearbeitet.
- Zuverlässigkeit u. Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab.
Es erwartet Sie:
- ein nettes familiär geführtes Team (13 festangestellte),
- moderne Stallungen/moderne Technik und moderne Sozialräume (Duschen, Sanitärbereich, Küche, Aufenthaltsraum),
- geregelte Arbeitszeiten von 6.00 – 15.00 Uhr, Wechselschicht alle 14 Tage am Wochenende (hier nur Routinearbeiten – innerhalb der nächsten Woche ein freier Ausgleichstag),
- ein Arbeitsplatz in unmittelbarer Nähe zur Nordsee – dort wo andere Urlaub machen,
- und letztlich eine attraktive Bezahlung.
Sollte für Sie ein Ortswechsel notwendig sein, unterstützen wir Sie selbstverständlich bei der Wohnungssuche. Anderenfalls steht auch ein moderner Wohncontainer auf dem Betrieb zur Verfügung.
Haben Sie Interesse? Dann senden Sie bitte Ihre schriftliche Bewerbung mit kleinem Anschreiben, Lebenslauf, Foto und ggf. Zeugnissen per Post an DÖHRING CONSULT zu Händen Jürgen Döhring, Mörken 2, Hof Mörken in 24232 Dobersdorf. Alternativ können Sie Ihre Bewerbung auch per E-Mail an info@doehring-consult.de schicken.
Für Rückfragen zum Stellenangebot steht Ihnen Herr Döhring Mo-Fr zwischen 9.00 – 17.00 Uhr unter den Rufnummern 04303-9287160 oder 0179-2253621 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Mitarbeiter (m/w/d) für Sauenhaltung Ferkelaufzucht Schweinemast an der Nordsee gesucht Guter Lohn Arbeitgeber: DÖHRING-CONSULT Beratung für land- und kommunaltechnische Dienstleister
Als Arbeitgeber in der Agrarwirtschaft bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einer modernen Umgebung nahe der Nordsee, wo Sie nicht nur abwechslungsreiche Aufgaben im Controlling übernehmen, sondern auch aktiv an innovativen Projekten wie 'KI Schwein' mitwirken können. Unsere flachen Hierarchien und ein motiviertes Team fördern eine positive Arbeitsatmosphäre, während flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen.
Kontaktdaten:
DÖHRING-CONSULT Beratung für land- und kommunaltechnische Dienstleister Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter (m/w/d) für Sauenhaltung Ferkelaufzucht Schweinemast an der Nordsee gesucht Guter Lohn erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt beim Betrieb anzurufen. Frag nach, ob sie noch Bewerbungen annehmen und zeig dein Interesse. Das kann einen großen Unterschied machen!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar empfehlen. Empfehlungen sind oft Gold wert!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über den Betrieb und die spezifischen Aufgaben. Zeig, dass du motiviert bist und bereit, dich in die Arbeit einzuarbeiten. Das kommt immer gut an!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Mach es uns leicht, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (m/w/d) für Sauenhaltung Ferkelaufzucht Schweinemast an der Nordsee gesucht Guter Lohn mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, warum du genau zu unserem Team passt! Erzähl ein bisschen über dich und deine Motivation für die Stelle. Das macht dein Anschreiben einzigartig und hebt dich von anderen Bewerbungen ab.
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentrier dich auf relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die Sauenhaltung und Ferkelaufzucht wichtig sind. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Zeugnisse nicht vergessen:Falls du welche hast, füge deine Zeugnisse bei! Sie geben uns einen guten Einblick in deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen. Wenn du Quereinsteiger bist, ist das auch kein Problem – wir freuen uns über jede Bewerbung!
Bewerbung über unsere Website:Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DÖHRING-CONSULT Beratung für land- und kommunaltechnische Dienstleister vorbereitet
✨Informiere dich über den Betrieb
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die moderne Sauenhaltungs- und Ferkelaufzuchtanlage einholen. Schau dir an, wie viele Sauen gehalten werden und welche Technologien eingesetzt werden. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung oder Ausbildung, in denen du mit Tieren gearbeitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten in der Tierpflege und -haltung zu demonstrieren.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Stelle viel Teamarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und betone, wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
