- Schlepperfahrer (m/w/d) für 1.000 ha Großbetrieb Kreis Ostholstein
Landmaschinenführer (m/w/d) für 1.000 ha Großbetrieb an der Ostsee gesucht
Wir suchenzum nächstmöglichen Termin einen Landmaschinenführer (m/w/d) für einen 1.000 ha Großbetrieb im Kreis Ostholstein(Schleswig-Holstein) – in Ostseenähe. DieStelle ist unbefristet und in Vollzeit zu besetzen.
Der Betrieberledigt sämtliche Arbeiten in Eigenregie. Im Rahmen der überbetrieblichenMaschinenverwendung werden bei Bedarf Lohndienstleistungen an andereBetriebe erbracht (z.B. Lohndrusch, Gülleausbringung, Aussaat, Transporte). Aufdem Betrieb werden John Deere Schlepper / Mähdrescher mit Parallelfahrsystem eingesetzt.
IhreAufgaben:
- Bodenbearbeitungmit Grubber/Scheibenegge
- Je nachErfordernis Pflügen
- Ggf. Saatbestellung,Düngung und Pflanzenschutz (je nach Kenntnis u. Ambitionen)
- Mithilfe beider Gülleausbringung, Gülle rühren, Gülletransporte etc.
- Transport-/Ladearbeiten(Überladewagen fahren, Strohballen laden/transportieren, Getreidetransporteetc.)
- Mitarbeitbei der Getreideeinlagerung und Trocknung (Flachlager u. Silos,Teleladerarbeiten)
- Mithilfe beider Wartung/Pflege des Maschinenparks (Wartung nach Wartungsintervall, Mithilfebei kleineren Reparaturen, Berücksichtigung von Herstellergarantien)
- Bei Bedarf Drainagearbeitenmit Bagger, Drainagen spülen mit Drainagespülgerät, ggf. Knick-/Baumpflege –soweit nicht an Lohnunternehmen vergeben
- Mithilfe beisonstigen allg. Feld- und Hoftätigkeiten
Für diezuvor genannten Aufgaben sind Erfahrungenim Ackerbau ,eine selbständige Arbeitsweise sowie der T-Führerschein zwingend notwendig. Wünschenswert - aber nicht Bedingung - ist derLKW-Führerschein (teilweise wird auch mit LKW transportiert). EntsprechendIhrer Vorkenntnisse werden Sie in die Tätigkeiten/Maschinen eingewiesen.
Idealerweiseverfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung/Weiterbildung zum/zur
- Landwirt/in,
- Landmaschinenmechatroniker/ vergleichbare technische Ausbildung oder
- Staatlichgeprüften Wirtschafter.
- Alternativbegrüßen wir auch „Quereinsteiger“ – Bedingung hierfür ist allerdingsmehrjährige Arbeitserfahrung im Ackerbau.
UngeachtetIhrer Ausbildung oder Arbeitserfahrung haben Sie Spaß am Umgang mit moderner Großtechnik – Sie haben eine umsichtigeFahrweise , sind zuverlässig und teamfähig. Desweiteren stellenwitterungsbedingte Überstunden in der Erntezeit/Feldbestellung ggf. auch amWochenende kein Problem für Sie dar.
Es erwartetSie
- eine verantwortungsvolle/abwechslungsreicheTätigkeit auf einem Großbetrieb mit moderner Landtechnik ,
- ein nettesTeam , ein angenehmes Arbeitsumfeld , (flache Hierarchien, moderneSozialräume)
- ein Arbeitsplatzan der Ostsee - dort wo andere Urlaub machen
- ein hoherFreizeitwert (z.B. diverse Wassersportmöglichkeiten, Strände, Natur etc.)und
- eine attraktiveVergütung mit individueller Überstundenregelung (eventuelleÜberstunden werden auf Wunsch ausbezahlt oder können unter Berücksichtigung desArbeitsaufkommens als Freizeitausgleich genommen werden – es wird einArbeitszeitkonto geführt).
Solltefür Sie ein Ortswechsel notwendig sein, können Sie eine kleine Betriebswohnungbeziehen.
Haben SieInteresse?
Dann sendenSie bitte Ihre schriftliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Fotound Zeugnissen per Post an DÖHRINGCONSULT zu Händen JürgenDöhring,Mörken 2, Hof Mörken in 24232 Dobersdorf. Alternativ können SieIhre Bewerbung auch per e-Mail an schicken.
FürRückfragen zum Stellenangebot steht Ihnen Herr Döhring Mo-Fr zwischen9.00 – 17.00 Uhr unter den Rufnummern oder gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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Landmaschinenführer – Großbetrieb an der Ostsee, unbefristet Arbeitgeber: Doehring Consult
Die mittelständische Steuerberatungsgesellschaft in Kiel bietet Ihnen eine hervorragende Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Sie profitieren von einer abwechslungsreichen Mandantenstruktur, einem netten Team sowie flachen Hierarchien, die Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung unterstützen. Zudem erwarten Sie attraktive Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, KiTa-Zuschüsse und regelmäßige Mitarbeiterevents.