Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Projekte im Bereich Korrosionsschutz und Oberflächentechnologien.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Beschichtungstechnik mit einem kreativen Team.
- Vorteile: Faire Vergütung, 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und entwickle bahnbrechende Produkte.
- Qualifikationen: Studium in Chemie oder Materialwissenschaften und Erfahrung in der Projektleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Standort: Herdecke | Vertrag: Unbefristet | Karrierelevel: Professionals
Verantwortlichkeiten
- Fachliche Führung und Weiterentwicklung des Produktentwicklungsteams, inklusive Ressourcen- und FTE-Planung.
- Gesamtverantwortung für die Entwicklung neuer Technologien und Produkte in den Segmenten Galvanik, Basecoats, Primer, Direct-to-Metal sowie Tauchschleuder-anwendbare Korrosionsschutzsystem.
- Planung, Steuerung und Durchführung von Entwicklungsprojekten, inkl. Machbarkeitsstudien, Technologie-Scouting und Bewertung neuer Ansätze.
- Technische Verantwortung für Scale-up und Industrialisierung bis zur Produktionseinführung in enger Abstimmung mit Anwendungstechnik und Produktion.
- Sicherstellung wissenschaftlicher Dokumentationen und Erstellung interner technischer Berichte.
- Mitwirkung an der Innovations- und Forschungsstrategie durch Identifikation neuer Innovationsfelder, Patentrecherche und Erfindungsmeldungen.
- Leitung von Kooperationsprojekten mit Forschungseinrichtungen, Rohstoffherstellern und Anwendungspartnern sowie technische Begleitung von Pilotkundenprojekten.
- Teamübergreifende Zusammenarbeit und aktive Rolle im Stage-Gate-Prozess.
Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium der Chemie, Lack-/Oberflächentechnik, Materialwissenschaften, Galvanik oder vergleichbare Qualifikation; Promotion vorteilhaft.
- Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Beschichtungssystemen (Basecoats, Primer, Korrosionsschutz, Direct-to-Metal), idealerweise für Dip-Spin-/Schüttgut-Anwendungen.
- Erfahrung in der Leitung von Entwicklungsprojekten sowie im Scale-up bis zur Produktionseinführung.
- Kenntnisse über gängige Prüf- und Bewertungsmethoden im Korrosionsschutz und der Beschichtungstechnik.
- Erfahrung mit Technologie- und Patentrecherchen, Grundverständnis für IP/Schutzrechte.
- Ausgeprägte Führungskompetenz und hohe Team-, Kunden- und Schnittstellenfokussierung.
- Analytisches und strategisches Denken, ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke mit verhandlungssicheren Deutsch- und Englischkenntnissen.
- Sicherer Umgang mit MS Office und Kollaborationstools (z. B. Teams/SharePoint).
Benefits
- Angemessene Vergütung und 30 Urlaubstage.
- Technische Ausstattung und flexible Arbeitszeiten.
F&E Projektleiter (m/w/d) Arbeitgeber: DÖRKEN
Als F&E Projektleiter (m/w/d) in Herdecke profitieren Sie von einer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und persönliche Weiterentwicklung setzt. Unser Unternehmen bietet nicht nur eine angemessene Vergütung und 30 Urlaubstage, sondern auch flexible Arbeitszeiten und modernste technische Ausstattung, um Ihre Kreativität und Effizienz zu fördern. Hier haben Sie die Möglichkeit, an spannenden Projekten im Bereich Korrosionsschutz und Oberflächentechnologien zu arbeiten und aktiv zur Innovationsstrategie beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so F&E Projektleiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie du dich mit anderen Projektleitern und Experten im Bereich Korrosionsschutz vernetzen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Führungskompetenzen und technischen Kenntnisse überzeugend präsentierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Innovation! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit neue Technologien oder Produkte entwickelt hast. Lass uns gemeinsam deine Erfolge herausarbeiten, damit du im Gespräch glänzen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt auf die Stelle zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Wir unterstützen dich dabei, deinen Bewerbungsprozess so einfach und effektiv wie möglich zu gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um F&E Projektleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu StudySmarter und der Position als F&E Projektleiter passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Entwicklung von Beschichtungssystemen hervor. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das macht den Prozess für uns einfacher und du bist schneller im Rennen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DÖRKEN vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Verantwortlichkeiten und Qualifikationen, die in der Stellenbeschreibung aufgeführt sind. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den spezifischen Anforderungen passen und bereite Beispiele vor, die das verdeutlichen.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da es um F&E im Bereich Korrosionsschutz und Oberflächentechnologien geht, solltest du dich mit den neuesten Entwicklungen und Technologien in diesem Bereich vertraut machen. Lies aktuelle Fachartikel oder Studien, um bei technischen Fragen im Interview glänzen zu können.
✨Teamführung betonen
Da die Position eine fachliche Führung des Produktentwicklungsteams erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du Teams motiviert und Projekte erfolgreich geleitet hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder den nächsten Schritten in der Innovationsstrategie.
