Digital Marketing & Event Manager (m/w/d)
Digital Marketing & Event Manager (m/w/d)

Digital Marketing & Event Manager (m/w/d)

Frankfurt am Main Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte kreative Instagram-Accounts und plane beeindruckende Events mit Hands-on-Mentalität.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit Leidenschaft für Performance-Marken und familiärer Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmodelle, Mitarbeiterrabatte und Entwicklungsperspektiven.
  • Warum dieser Job: Gestalte visuelle Erlebnisse und arbeite mit aufregenden Automarken.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Social Media, Content Creation und Event-Management.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hohem ästhetischen Anspruch und kreativen Freiräumen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben

Was wir suchen: Eine kreative, strategisch denkende und ästhetisch starke Persönlichkeit, die unsere Marken auf Instagram eindrucksvoll inszeniert, hochwertigen Content produziert und Events mit echter Hands-on-Mentalität professionell plant und umsetzt — präzise, markenbewusst und immer auf Premium-Niveau.

Deine Mission:

  • Du übernimmst die vollständige Verantwortung für mehrere Instagram-Accounts: Entwicklung der Kanalstrategie, Erstellung von Redaktionsplänen, Produktion von Reels/Stories/Feed-Content, schnelle Trend-Adaption sowie Community-Management.
  • Du produzierst hochwertigen Foto- und Videocontent auf Premium-Level: eigenständiges Fotografieren und Filmen in Showrooms, auf Events oder On-Road; Schnitt, Retusche und Color Grading sowie Koordination externer Kreativer inklusive Briefings, Shotlists und Abnahmen.
  • Du stellst unsere Corporate Identity sicher: Gestaltung im Rahmen der CI, Pflege und Weiterentwicklung von Templates, Layouts und Styleguides.
  • Du pflegst unsere Website über das CMS: Content-Updates, Erstellung einfacher Landingpages und Basis-SEO (Metadaten, Headlines, Alt-Texte).
  • Du analysierst die Performance aller Aktivitäten: Definition relevanter KPIs, Tracking und Ableitung monatlicher Reports mit klaren Empfehlungen.
  • Du bist vor Ort für starken Live-Content im Einsatz: Event-Coverage bei Launches, Auslieferungen oder Track Days.
  • Du verantwortest das gesamte Asset Management: strukturierte Ablage, Dateibenennung, Versionierung und Backups.
  • Du planst und setzt Events eigenständig um: von der Ideenfindung über die Detailplanung bis zur professionellen Durchführung vor Ort.

Dein Profil

Must-have:

  • Erfahrung in Social Media, Content Creation oder digitalem Marketing
  • Nachweisbare Grafik- und Designpraxis (digital & print)
  • Sicherer Umgang mit modernen Design- und Editing-Tools (z. B. Adobe Creative Cloud, Canva o. Ä.)
  • Sicherer Umgang mit allen Microsoft-365-Anwendungen
  • Fundierte Event-Erfahrung: Koordination von Dienstleistern wie Caterern, Fotograf:innen und internen Teams
  • Professioneller, freundlicher Umgang mit Kund:innen, Partnern und Stakeholdern
  • Ausgeprägte Designkompetenz: Layout, Bildsprache, Komposition — mit hohem ästhetischen Anspruch und Liebe zum Detail
  • Strukturierte, zuverlässige und hands-on Arbeitsweise sowie starke Kommunikations- und Abstimmungsfähigkeit

Nice-to-have:

  • Kamera-Routine (Foto und/oder Video)
  • Führerschein Klasse B
  • Reisebereitschaft, inkl. Abend- & Wochenendeinsätzen bei Events

Culture-Fit / Soft Skills:

  • Hoher Qualitätsanspruch, Kreativität und ein feines Gespür für Markenästhetik
  • Proaktive, lösungsorientierte und umsetzungsstarke Arbeitsweise
  • Souveränes, sympathisches Auftreten und authentische Teamorientierung
  • Freude an einem dynamischen, visuell anspruchsvollen Umfeld

Warum wir?

Was treibt uns an: Wir leben automobile Träume. Wie arbeiten wir: Mit Expertise, Leidenschaft für Performance-Marken und einer familiären Kultur.

Was wir Dir bieten:

  • Ein wertschätzendes Team in einem international ausgerichteten Unternehmen mit Racing-Roots
  • Gestaltungs spielraum: Du strukturierst Prozesse, optimierst Beschaffung und setzt Digitalisierungsprojekte um
  • Entwicklungsperspektiven, Mitarbeiterrabatte und flexible Arbeitsmodelle
  • Marktkonforme Vergütung und attraktive Zusatzleistungen

Interessiert? Das freut uns! Lade Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen bequem über unsere Website hoch und werde Teil unseres Teams. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.

Über uns: McLaren, Lamborghini, Bugatti, Pagani, Pininfarina, Dallara, Aston Martin, Singer, BAC, Czinger, Morgan und Triumph sind die Marken, mit denen die Doerr Group für Herzrasen sorgt. Damit zählt das Team um Inhaber Rainer Dörr zu den vielfältigsten Supersportwagenhändlern Deutschlands. Seit ihrer Gründung 2011 in Frankfurt am Main expandierte die Doerr Group nach Stuttgart, München, Düsseldorf, Augsburg, und Berlin und hat mit dem Home of Speed by Doerr Group am Hockenheimring einen Startplatz für eingefahrene Supersportwagen geschaffen. Zuletzt findet die Doerr Group auch den Weg nach Mallorca und eröffnet dort einen Standort in der Motorworld.

Digital Marketing & Event Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Dörr Group

Die Doerr Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein kreatives und dynamisches Arbeitsumfeld bietet, in dem Mitarbeiter ihre Leidenschaft für Performance-Marken ausleben können. Mit einem wertschätzenden Team, flexiblen Arbeitsmodellen und vielfältigen Entwicklungsperspektiven fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entfaltung seiner Angestellten. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen und einem inspirierenden Arbeitsplatz am Hockenheimring, der den Zugang zu einer einzigartigen Automobilkultur ermöglicht.
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Kontaktperson:

Dörr Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Digital Marketing & Event Manager (m/w/d)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im digitalen Marketing oder Eventmanagement anstrebst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, an denen sie arbeiten.

Tip Nummer 2

Nutze Social Media, um deine Kreativität zu zeigen! Teile deine besten Arbeiten auf Instagram oder LinkedIn und tagge die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst. So bleibst du im Gedächtnis und zeigst gleichzeitig deine Fähigkeiten.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über die Marke informierst. Verstehe ihre Corporate Identity und überlege dir, wie du deren Social Media Präsenz verbessern könntest. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben, wenn du direkt mit uns kommunizierst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital Marketing & Event Manager (m/w/d)

Kreativität
Strategisches Denken
Ästhetisches Gespür
Content Creation
Social Media Management
Eventplanung
Fotografie
Videoproduktion
Adobe Creative Cloud
CMS-Kenntnisse
SEO-Grundkenntnisse
Datenanalyse
Kommunikationsfähigkeit
Teamorientierung
Hands-on-Mentalität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit!: In deiner Bewerbung solltest du deine kreative Ader zeigen. Nutze die Chance, um zu demonstrieren, wie du unsere Marken auf Instagram inszenieren würdest. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!

Mach es strukturiert und übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Verwende klare Überschriften und Absätze, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein ordentliches Layout macht einen guten Eindruck!

Zeig uns deine Erfahrung!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Social Media und Eventmanagement. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du in unser Team passt.

Bewirb dich über unsere Website!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website hochzuladen. So stellst du sicher, dass wir alles direkt an die richtige Stelle bekommen und du keine wichtigen Schritte verpasst!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dörr Group vorbereitest

Kenne die Marken und ihre Ästhetik

Mach dich mit den Marken, für die du arbeiten möchtest, vertraut. Schau dir ihre Instagram-Accounts an, analysiere ihren Content und verstehe, was sie einzigartig macht. So kannst du im Interview zeigen, dass du die Markenidentität verstehst und wie du sie weiterentwickeln kannst.

Bereite kreative Ideen vor

Überlege dir im Voraus einige kreative Konzepte oder Kampagnen, die du für die Instagram-Accounts umsetzen würdest. Sei bereit, diese Ideen im Interview zu präsentieren und zu erklären, wie sie zur Markenstrategie passen. Das zeigt deine proaktive Denkweise und dein Engagement.

Zeige deine technischen Fähigkeiten

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Design- und Editing-Tools wie Adobe Creative Cloud oder Canva demonstrieren kannst. Bereite Beispiele deiner bisherigen Arbeiten vor, um deine Fähigkeiten in der Content-Produktion und -Gestaltung zu belegen. Das gibt dem Interviewer Vertrauen in deine praktischen Fähigkeiten.

Sei bereit für Event-Diskussionen

Da die Rolle auch Event-Management umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Planung und Durchführung von Events zu sprechen. Teile konkrete Beispiele, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das zeigt deine Hands-on-Mentalität und deine Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten.

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