Stellvertretender Fuhrparkleiter (m/w/d)

Deine Aufgaben:

• Du unterstützt die Leitung des Fuhrparks und führst das Fuhrparkteam fachlich sowie organisatorisch.
• Du verantwortest die Disposition und Einsatzplanung von Fahrern sowie Überführungsfahrten.
• Du steuerst das Transportmanagement inklusive Koordination externer Dienstleister.
• Du wirkst aktiv bei der Fahrzeugbeschaffung mit (Leasing, Finanzierung, Vertragsmodelle).
• Du organisierst und begleitest die Abwicklung von Leasingrückläufern sowie den Verkauf von Dienstfahrzeugen.
• Du stellst ein professionelles Wartungs- und Instandhaltungsmanagement sicher (UVV-Prüfungen, Serviceintervalle, Reparaturen).
• Du übernimmst die Unfallabwicklung von der Schadenmeldung bis zur finalen Regulierung.
• Du führst die regelmäßige Führerscheinkontrolle der Fahrer durch.
• Du analysierst bestehende Prozesse und optimierst Kostenstrukturen, Abläufe und Effizienz.
• Du koordinierst die Neuwagenanlieferung, inklusive Terminsteuerung und Aufbereitungsprozesse.
• Du verantwortest Controlling und Reporting (Tankkartenabrechnungen, Fahrerkarten, Kennzahlen).
• Du planst, koordinierst und begleitest Dienstleistertermine zuverlässig und serviceorientiert.

Dein Profil:

• Must-have: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung im Automobilhandel.
• Fundierte Kenntnisse in wirtschaftlichen, rechtlichen und technischen Grundlagen des Fuhrparkmanagements.
• Ausgeprägtes Organisationstalent, hohe Zuverlässigkeit und strukturierte Arbeitsweise.
• Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und ein hohes Verantwortungsbewusstsein.
• Sicherer Umgang mit digitalen Systemen und Controlling-relevanten Auswertungen.

• Nice-to-have: Ausbildung oder Weiterbildung im Bereich Fuhrparkmanagement / Fahrdienstleitung.
• Kenntnisse in Nachhaltigkeitskonzepten im Fuhrpark.
• Besitz aller Führerscheinklassen.
• Erfahrung in der Prozessoptimierung und im Kostencontrolling.

Culture-Fit / Soft Skills:

• Hands-on-Mentalität und pragmatischer Lösungsansatz.
• Serviceorientiertes, souveränes Auftreten.
• Teamplayer mit Führungskompetenz.
• Strukturierter Arbeitsstil mit Blick fürs Ganze.
• Hohe Identifikation mit Qualität, Sicherheit und Effizienz.

Warum wir?

Was treibt uns an: Wir leben automobile Träume. Wie arbeiten wir: Mit Expertise, Leidenschaft für Performance-Marken und einer familiären Kultur.

Was wir Dir bieten: Ein wertschätzendes Team in einem international ausgerichteten Unternehmen mit Racing-Roots. Gestaltungs spielraum: Du strukturierst Prozesse, optimierst Beschaffung und setzt Digitalisierungsprojekte um. Entwicklungsperspektiven, Mitarbeiterrabatte und flexible Arbeitsmodelle. Marktkonforme Vergütung und attraktive Zusatzleistungen.

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Über uns: McLaren, Lamborghini, Bugatti, Pagani, Pininfarina, Dallara, Aston Martin, Singer, BAC, Czinger, Morgan und Triumph sind die Marken, mit denen die Doerr Group für Herzrasen sorgt. Damit zählt das Team um Inhaber Rainer Dörr zu den vielfältigsten Supersportwagenhändlern Deutschlands. Seit ihrer Gründung 2011 in Frankfurt am Main expandierte die Doerr Group nach Stuttgart, München, Düsseldorf, Augsburg, und Berlin und hat mit dem Home of Speed by Doerr Group am Hockenheimring einen Startplatz für eingefahrene Supersportwagen geschaffen. Zuletzt findet die Doerr Group auch den Weg nach Mallorca und eröffnet dort einen Standort in der Motorworld.