Auf einen Blick
- Aufgaben: Disposition und Koordination von nationalen und internationalen Transporten.
- Unternehmen: Nachhaltig erfolgreiches Unternehmen mit offener Unternehmenskultur.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und persönliche Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und Beteiligungsmöglichkeiten am Mutterkonzern.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte Logistikprozesse aktiv mit.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Transportlogistik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
- Kaufmännischer Mitarbeiter Logistik (m/w/d)
- Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung – idealerweise im Bereich Spedition/Logistik oder Industrie
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Transportlogistik, vorzugsweise mit Stahl- oder Schwergutprodukten
- Gute Kenntnisse in den Bereichen Import/Export, Zollabwicklung und Frachtpapiere
- Sicher im Umgang mit MS Office und ERP-Systemen (z.?B. MS Dynamics, Infor, SAP)
- Strukturierte, präzise Arbeitsweise und gutes Organisationsvermögen
- Kommunikationsstark, serviceorientiert und teamfähig
- Gute Englischkenntnisse
- Ihre Aufgaben
- Disposition und Koordination von nationalen und internationalen Transporten (LKW, See, Luft)
- Ganzheitliche Abwicklung von Import- und Exportprozessen inklusive aller relevanten Zollformalitäten
- Erstellung und Prüfung von Frachtpapieren, Lieferscheinen und Rechnungen
- Auswahl, Steuerung und kontinuierliche Bewertung von Spediteuren und Logistikpartnern
- Terminüberwachung sowie enge Abstimmung mit internen Bereichen und externen Dienstleistern
- Pflege und Verwaltung von Auftrags-, Versand- und Bestandsdaten im ERP-System
- Administrative und organisatorische Unterstützung der Logistikleitung im Tagesgeschäft
- Was wir ihnen bieten
- Einstieg in ein nachhaltig erfolgreiches Unternehmen
- Teamwork pur mit engagierten und hochqualifizierten Kolleg Innen
- Moderne und offene Unternehmenskultur
- Flache Hierarchien mit agilen Organisationsstrukturen
- Persönliche und fachliche Weiterentwicklung
- Jährliche Personalentwicklungsgespräche
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Jobbike
- Leistungsbezogene Vergütung
- Beteiligungsmöglichkeiten am Mutterkonzern (Mitarbeiteraktien)
- Vermögenswirksame Leistungen
- private Krankenzusatzversicherung (arbeitgeberfinanziert)
- #J-18808-Ljbffr
Kaufmännischer Mitarbeiter Logistik (m/w/d) Arbeitgeber: Doerrenberg
Die CASTEON GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine Festanstellung in einem innovativen und wachsenden Umfeld bietet, sondern auch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege fördert. Mit einer offenen Kommunikationskultur und einem hohen Maß an Selbstständigkeit unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter, während es gleichzeitig attraktive Vergütungen und Incentives bereitstellt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Kaufmännischer Mitarbeiter Logistik (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Doerrenberg!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Doerrenberg sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Doerrenberg zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kaufmännischer Mitarbeiter Logistik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Doerrenberg lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Doerrenberg vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Doerrenberg
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Doerrenberg bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Doerrenberg beitragen kannst.
